礦山安全支護管理制度一、總則（一）目的為加強礦山安全支護管理，保障礦山生產安全，防止和減少事故發生，保護員工生命和企業財產安全，依據國家相關法律法規及行業標準，結合本礦山實際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于本礦山所有涉及安全支護作業的部門、崗位及人員。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全放在首位，確保安全支護措施到位，保障礦山生產安全。2.預防為主原則：強化安全預防意識，通過科學管理、技術創新等手段，提前預防安全事故的發生。3.綜合治理原則：綜合運用管理、技術、教育等多種手段，對礦山安全支護進行全面治理。二、安全支護管理職責（一）安全管理部門職責1.負責制定和完善礦山安全支護管理制度，并監督執行。2.定期組織安全檢查，對安全支護設施進行檢查、評估，及時發現和消除安全隱患。3.組織開展安全培訓教育，提高員工安全支護意識和技能。4.參與安全事故的調查處理，提出改進措施和建議。（二）技術部門職責1.負責編制礦山安全支護設計方案，確保方案科學合理、符合安全要求。2.對安全支護設施的選型、安裝、使用等提供技術指導。3.研究解決安全支護過程中的技術難題，推廣應用新技術、新工藝、新材料。（三）生產部門職責1.負責組織實施安全支護作業，確保作業符合安全規程和質量標準。2.加強現場安全管理，督促員工正確使用安全支護設備和器材。3.配合安全管理部門和技術部門開展安全檢查和隱患整改工作。（四）物資部門職責1.負責采購符合質量標準的安全支護設備和器材，并建立臺賬。2.做好安全支護設備和器材的儲存、保管工作，確保其性能完好。3.及時回收、報廢已損壞或過期的安全支護設備和器材。（五）員工職責1.遵守安全支護管理制度，嚴格按照操作規程進行作業。2.正確佩戴和使用安全支護設備和器材，發現問題及時報告。3.積極參加安全培訓教育，提高自身安全支護意識和技能。三、安全支護設計與規劃（一）設計依據1.國家相關法律法規、行業標準及規范。2.礦山地質勘查報告、開采設計方案等資料。3.礦山實際生產情況和安全需求。（二）設計內容1.巷道支護形式選擇，如錨桿支護、錨索支護、噴射混凝土支護等。2.支護參數確定，包括錨桿長度、間距、排距，錨索規格、長度等。3.特殊地段支護設計，如斷層、破碎帶等。4.安全支護設施布置，如安全出口、通風設施等。（三）設計審批1.技術部門編制安全支護設計方案后，提交安全管理部門審核。2.安全管理部門組織相關部門和專家對設計方案進行評審，提出修改意見。3.技術部門根據評審意見對設計方案進行修改完善，報礦長審批后實施。（四）規劃調整1.隨著礦山開采深度、地質條件等變化，及時對安全支護規劃進行調整。2.調整后的安全支護規劃需重新履行設計審批程序。四、安全支護設備與器材管理（一）采購管理1.物資部門根據安全支護設計要求和生產需求，編制采購計劃。2.采購計劃經審批后，嚴格按照采購程序選擇合格供應商，確保設備和器材質量。3.采購的安全支護設備和器材必須具有產品合格證、質量檢驗報告等相關資料。（二）驗收管理1.安全支護設備和器材到貨后，物資部門組織相關人員進行驗收。2.驗收內容包括規格型號、數量、質量、外觀等，驗收合格后方可入庫。3.對驗收不合格的設備和器材，及時與供應商聯系退換或處理。（三）儲存管理1.設立專門的安全支護設備和器材倉庫，確保儲存環境符合要求。2.對不同類型、規格的設備和器材進行分類存放，并有明顯標識。3.定期對設備和器材進行檢查、維護，防止損壞、變質。（四）發放管理1.根據生產部門的領用申請，物資部門核實后發放安全支護設備和器材。2.建立發放臺賬，詳細記錄設備和器材的名稱、規格、數量、領用部門、領用人等信息。3.對大型或貴重的安全支護設備，實行領用登記制度，明確使用期限和歸還要求。（五）報廢管理1.對已損壞、過期或不符合安全要求的安全支護設備和器材，由使用部門提出報廢申請。2.物資部門組織相關人員進行鑒定，確認報廢后填寫報廢清單。3.報廢設備和器材按照規定進行處理，嚴禁私自處置。五、安全支護作業管理（一）作業前準備1.生產部門根據作業計劃，提前安排人員進行作業現場清理，確保作業空間安全。2.技術人員向作業人員進行安全技術交底，明確作業任務、安全措施和質量要求。3.作業人員檢查安全支護設備和器材是否完好，確保符合使用要求。（二）作業過程控制1.作業人員嚴格按照安全支護操作規程進行作業，確保支護質量。2.現場管理人員加強監督檢查，及時糾正不規范作業行為。3.如遇地質條件變化等特殊情況，及時調整支護方案，并采取相應的安全措施。（三）質量檢驗1.安全支護作業完成后，由質量檢驗人員按照質量標準進行檢驗。2.檢驗內容包括支護形式、支護參數、支護質量等，檢驗合格后方可進行下一道工序。3.對檢驗不合格的部位，及時進行整改，直至達到質量要求。（四）驗收與交接1.安全支護工程完成后，生產部門組織相關部門進行驗收。2.驗收合格后，辦理驗收手續，進行工程交接。3.對驗收中發現的問題，明確整改責任人和整改期限，及時進行整改。六、安全檢查與隱患排查治理（一）日常檢查1.安全管理部門、生產部門等每天對安全支護設施進行檢查，及時發現安全隱患。2.檢查內容包括支護設施的完好情況、使用情況、安全狀況等。3.對檢查中發現的問題，及時記錄并通知相關責任人進行整改。（二）定期檢查1.每周、每月、每季度等定期組織全面的安全支護檢查。2.定期檢查由安全管理部門牽頭，相關部門和人員參加。3.檢查結束后，形成檢查報告，對發現的安全隱患進行分析評估，提出整改措施和建議。（三）專項檢查1.針對特殊地段、特殊作業等開展專項安全支護檢查。2.專項檢查由技術部門或安全管理部門組織，相關專業人員參加。3.根據專項檢查結果，制定專項治理方案，確保安全。（四）隱患排查治理1.對檢查中發現的安全隱患，建立隱患臺賬，明確隱患內容、整改責任人、整改期限等。2.整改責任人按照整改措施要求，及時進行整改，確保隱患消除。3.安全管理部門對隱患整改情況進行跟蹤復查，確保整改到位。七、安全培訓與教育（一）培訓計劃1.安全管理部門根據礦山安全支護管理需求和員工實際情況，制定年度安全培訓計劃。2.培訓計劃包括培訓內容、培訓時間、培訓人員、培訓方式等。（二）培訓內容1.安全法律法規、行業標準及規范。2.安全支護基本知識、操作規程。3.安全事故案例分析。4.應急救援知識與技能。（三）培訓方式1.內部培訓：由安全管理部門、技術部門等專業人員進行授課。2.外部培訓：邀請專家、培訓機構進行培訓。3.現場培訓：在作業現場進行實際操作培訓。（四）培訓考核1.對參加安全培訓的人員進行考核，考核方式包括理論考試、實際操作考核等。2.考核合格后方可上崗作業，對考核不合格的人員進行補考或重新培訓。八、應急管理（一）應急預案制定1.安全管理部門制定礦山安全支護事故應急預案，明確應急組織機構、應急響應程序、應急處置措施等。2.應急預案定期進行修訂和完善，確保其科學性、實用性和可操作性。（二）應急演練1.定期組織安全支護應急演練，檢驗和提高應急救援能力。2.演練內容包括事故報告、應急響應、現場救援、后期處置等環節。3.演練結束后，對演練效果進行評估，針對存在的問題及時進行改進。（三）應急物資保障1.配備必要的應急救援物資，如滅火器、急救藥品、防護用品等。2.對應急物資進行定期檢查、維護和更新，確保其性能完好、數量充足。九、獎懲制度（一）獎勵1.對在安全支護管