職業職業生涯規劃書8頁2500字數班級姓名日期2022年12月14日目錄TOC\o"1-3"\h\u第一部分自我認識 1一、個人基本情況 1二、興趣愛好和職業偏好 1三、個人特質 1四、勝任能力 2五、自我認知小結 2第二部分環境認知及分析 2一、社會環境分析 2二、職業環境分析 3三、環境認知小結 3第三部分職業目標及實施計劃 3一、短期目標及具體實施計劃 4二、中期目標及具體實施計劃 4三、長期目標及具體實施計劃 5第四部分評估調整 5一、職業目標評估 5二、職業路徑評估 5三、實施策略評估 5第五部分結束語 5第一部分自我認識一、個人基本情況我是來自鐵道交通運營管理專業大一的學生。愛好：旅游、閱讀、攝影、唱歌、游戲二、興趣愛好和職業偏好通過霍蘭德職業測評，發現我的職業興趣類型是：SIA型性格友善、對人慷慨、樂于助人，容易與人相處。個性認真細致、保守謹慎、責任感強。頭腦聰明，個性獨立，求知欲強，有邏輯，肯動腦，善思考三、個人特質通過MBTI測試，可以看出我的性格是IPTN型，如圖所示：對任何感興趣的事物，都要探索一個合理的解釋；喜歡理論和抽象的事情，喜歡理念思維多于社交活動；沉靜，滿足，有彈性，適應力強；在他們感興趣的范疇內，有非凡的能力去專注而深入地解決問題；有懷疑精神，有時喜歡批判，常常善于分析。四、勝任能力專業技能：自學能力強，能夠很好的學習學校中所學的知識，并加以運用。組織能力：進入大學以來，多次參與組織活動，在其中發揮著積極的作用。英語水平：現在大一，英語能力還有待提高和加強。計算機水平：熟練掌握Word，Excel，PPT等辦公軟件的使用與制作。五、自我認知小結從自我分析和職業測評可以看出，我是一個性格外向，待人友善真誠的人，對周圍的人和事物觀察很透徹。能夠發現事物的深沉含義和意義的人。這種性格比較適合貨運調度管理類的工作。第二部分環境認知及分析一、社會環境分析全國2022屆畢業生數量1076萬人，同比增長167萬，“推后就業”效應疊加。畢業生人數再創歷史新高。這樣的數據顯示我國人才出現競爭日趨激烈的現象，大學生就業難、失業率居高這些問題，都使我們的就業環境看起來不容樂觀。面對這些問題，我們學生應該做的，就是要不斷的提升自己的綜合能力，加強專業知識的學習，努力提升專業技能修養，從而具備良好的適應社會的能力。二、職業環境分析行業現狀：近幾年在運輸方式選擇上，一般會綜合考慮貨物品種、運輸期限、運輸成本、運輸距離和運輸批量五大方面，來選擇適當的貨物運輸方式。行業發展趨勢：貨運總量逐年遞增。加快構建農村物流基礎設施骨干網絡和末端網絡。培育壯大一批具有國際競爭力的現代物流企業，鼓勵企業積極參與全球供應鏈重構與升級，依托綜合交通樞紐城市建設全球供應鏈服務中心，打造開放、安全、穩定的全球物流供應鏈體系。三、環境認知小結根據以上所做的對社會環境和對職業環境分析小結，我對就業的各方因素了解的都比較透徹。為我進入目標行業—貨運物流行業，做了充分的認知準備?？梢栽黾游以诋厴I后直接進入這一行業的成功率。第三部分職業目標及實施計劃個人的swot分析內部環境因素優勢因素（S）弱勢因素（W）1.溝通能力良好2.學習能力較強3.精力比較旺盛4.性格情緒穩定1.知識面不廣2.專業基礎知識不夠扎實3.社會經驗缺乏4.做事考慮不夠全面外部環境因素機會因素（O）威脅因素（T）1.企業對人才的需求增大2.更廣闊的就業機會1.高校擴招，新競爭者數量增加2.企業對人才要求提的提高根據我個人興趣與性格，結合霍蘭德職業興趣評估結果。對家庭、學校、社會和職業環境進行綜合分析，確定了我個人的職業生涯目標：做一名貨運調度員。職業發展路徑：助理調度員—貨運調度員—調度組長—調度主管—運輸經理一、短期目標及具體實施計劃時間：2022年——2025年目標：完成大學學業，學好專業知識，找到合適的工作。計劃：大一：努力學習高數，英語等基礎性科目，學習專業基礎課程。為專業課的學習打下基礎。盡可能多的參加社團活動，參與社會實踐：參加支教活動、植樹活動、青年志愿者服務活動等公益活動；提升內在品質的鍛煉，提高自己的人際交往能力和處事能力。增長自己的見識。大二：通過計算機二級考試。努力學習專業核心課程。課余時間，可以參加有關專業相聯系的社會實踐。大三：找到適合的實習崗位。在實習中運用和鞏固在學校所學知識，將知識轉化為個人能力。提高職業技能和職業素養。畢業時當選優秀畢業生的稱號。認真完善簡歷，多參加校內外的招聘活動，簽約好的工作單位。二、中期目標及具體實施計劃時間：2025年——2030年目標：適應職場環境計劃：這一階段爭取從實習生轉為正式員工。在單位和同事搞好關系，建立自己的人際交往圈子，為自己在這個行業發展奠定基礎。不斷學習各方面的知識，提高自己的能力，增長各方面見識，積極博取提升的機會。三、長期目標及具體實施計劃時間：2030年——2040年目標：從貨運調度員到貨運調度主管。計劃：將自己置身與更大的發展環境之中，思考發展的前途和方向，利用自己已經組建好或是正在組建的人際關系和社會系統提升自己的位置，從而有更廣闊的發展空間，同時能夠從瑣碎的事務性工作中質變到更高的策劃，管理，組織，協調工作當中，真正實現自己的目標，對整個公司的管理做好領導監督工作。第四部分評估調整一、職業目標評估假如在公司一直不被重用、一直受到排擠，或在后期福利不好，或者工資水平與其他同等公司懸殊時，我會選擇離開公司，尋求新的公司。二、職業路徑評估當我在交通運輸行業一直停滯不前，或遇到不可抗拒的因素導致無法繼續完成該目標，我將選擇往公務員這個方向進行發展。三、實施策略評估計劃往往趕不上變化快，我必須對自己的職業進行合理的定位，并不斷加以調整，致力于自己能夠實現的工作。通過實情了解情況，熟悉并快速熟悉周圍的事物，確保自己規劃的可行性，才能更好地實現自己的理想。第五部分結束語這就是我大致的職業生涯規劃，確定自我的目標才有前進的動力，職業生涯規劃為我們供給了這個機會。因為此刻經驗不足