人走斷電管理制度一、總則1.目的為加強公司能源管理，節約用電，降低公司運營成本，確保公司用電安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內所有部門、辦公區域、生產車間、倉庫及附屬設施等場所。3.基本原則遵循“誰使用、誰負責”的原則，全體員工應增強節約用電意識，養成人走斷電的良好習慣。二、管理職責1.行政部門負責制定、修訂和完善人走斷電管理制度，并監督制度的執行情況。定期組織開展節約用電宣傳教育活動，提高員工的節能意識。對各部門人走斷電執行情況進行檢查和考核。2.各部門負責人為本部門人走斷電管理的第一責任人，負責組織本部門員工學習和執行本制度。督促本部門員工在離開辦公區域或停止使用電器設備時及時斷電。對本部門違反人走斷電規定的行為進行糾正和處理。3.全體員工嚴格遵守人走斷電制度，自覺做到離開辦公區域、生產崗位或其他場所時，關閉所有電器設備電源。發現他人未及時斷電的情況，應及時提醒并督促其改正。三、斷電要求1.辦公區域員工離開辦公室時，必須關閉電腦、顯示器、打印機、復印機、傳真機等辦公設備電源。長時間不使用的電器設備，應拔掉插頭。飲水機在下班前應關閉電源，如需使用熱水，可在上班時間提前開啟。照明燈具在自然光線充足時應關閉，做到人走燈滅。2.生產車間生產設備在停止運行時，應及時關閉電源開關，確保設備處于斷電狀態。各類輔助設備，如通風設備、冷卻設備等，在生產結束后應按規定關閉電源。車間內的照明燈具應根據實際需要合理開關，避免長明燈現象。3.倉庫倉庫內的照明燈具在貨物搬運結束后應及時關閉。電動叉車、堆高機等設備在使用完畢后，應停放在指定位置，并關閉電源。通風設備、除濕設備等應根據倉庫環境要求合理啟停，在無人時及時斷電。4.會議室會議結束后，參會人員應關閉會議室內的照明燈具、投影儀、音響設備等電源。如需臨時借用會議室，使用后應確保電器設備斷電，并通知行政部門。5.公共區域走廊、樓梯間、衛生間等公共區域的照明燈具應根據作息時間合理控制開關，做到人走燈滅。電梯在非使用時間應關閉電源，以減少能耗。四、檢查與考核1.檢查方式行政部門將定期或不定期對各部門辦公區域、生產車間、倉庫等場所的人走斷電情況進行檢查。檢查可采用現場查看、設備電源狀態檢測等方式進行。2.記錄與通報行政部門對每次檢查情況進行詳細記錄，包括檢查時間、檢查部門、存在問題等。對違反人走斷電規定的部門和個人進行通報批評，責令其立即整改。3.考核標準對于首次違反人走斷電規定的部門或個人，給予警告處分，并在公司內部進行通報。一年內累計違反人走斷電規定達[X]次的部門或個人，將視情節輕重給予相應的經濟處罰，處罰金額為[X]元/次。因違反人走斷電規定導致公司發生安全事故或造成較大經濟損失的，將依法依規追究相關責任人的責任。4.考核結果應用人走斷電執行情況將納入部門和個人的績效考核體系，與績效獎金、晉升、評優等掛鉤。對于人走斷電管理工作表現優秀的部門和個人，公司將給予表彰和獎勵。五、培訓與宣傳1.培訓計劃行政部門每年制定人走斷電培訓計劃，定期組織全體員工進行培訓。培訓內容包括節約用電的重要性、人走斷電制度的具體要求、電器設備正確使用與節能知識等。2.培訓方式采用集中培訓、現場演示、視頻教學等多種方式進行培訓，確保員工能夠熟練掌握人走斷電的操作方法和相關知識。邀請專業人員進行節能知識講座，提高員工的節能意識和技能水平。3.宣傳活動利用公司內部宣傳欄、電子顯示屏、微信公眾號等渠道，廣泛宣傳節約用電和人走斷電的意義和要求。張貼節能宣傳標語和海報，營造良好的節能氛圍。六、特殊情況處理1.加班情況因工作需要加班的員工，在離開辦公區域時應按照本制度要求關閉電器設備電源。如加班結束較晚，可將電腦等設備設置為睡眠模式，但長時間不使用時仍應拔掉插頭。2.設備維護與檢修設備維護人員在對電器設備進行維護、檢修時，應提前通知相關部門和人員，并在作業結束后及時恢復設備正常供電狀態。如需臨時停電進行設備維修，應提前發布通知，告知員工停電時間和范圍，并做好相關解釋工作。3.應急情況在發生火災、地震等緊急情況時，應按照應急預案迅速切斷相關區域的電源，確保人員安全和應急處置工作的順利進行。緊急