非營(yíng)利學(xué)校管理制度總則制定目的本管理制度旨在規(guī)范非營(yíng)利學(xué)校的各項(xiàng)管理工作，確保學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)的順利開(kāi)展，提高教育質(zhì)量，保障學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展，為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。適用范圍本制度適用于非營(yíng)利學(xué)校全體教職員工、學(xué)生以及參與學(xué)校管理和服務(wù)的相關(guān)人員。基本原則1.教育性原則：學(xué)校的一切工作都應(yīng)以教育為核心，遵循教育規(guī)律，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。2.公平公正原則：在學(xué)校管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，要確保公平公正地對(duì)待每一位教職員工和學(xué)生，保障其合法權(quán)益。3.民主管理原則：鼓勵(lì)教職員工和學(xué)生積極參與學(xué)校管理，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，共同推動(dòng)學(xué)校發(fā)展。4.規(guī)范有序原則：建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，使學(xué)校管理工作有章可循、規(guī)范有序，提高管理效率。學(xué)校組織架構(gòu)與職責(zé)學(xué)校組織架構(gòu)學(xué)校設(shè)立董事會(huì)、校長(zhǎng)室、教務(wù)處、德育處、總務(wù)處、財(cái)務(wù)處等職能部門，各部門分工協(xié)作，共同完成學(xué)校的各項(xiàng)工作任務(wù)。董事會(huì)職責(zé)1.制定學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃，審定學(xué)校年度工作計(jì)劃和預(yù)算。2.聘任和解聘校長(zhǎng)，決定學(xué)校內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。3.監(jiān)督學(xué)校的教育教學(xué)工作和財(cái)務(wù)管理，確保學(xué)校依法辦學(xué)。4.籌集辦學(xué)資金，審核學(xué)校重大投資和資產(chǎn)處置事項(xiàng)。校長(zhǎng)室職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)的決議。2.制定學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。3.領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校各職能部門，協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系。4.負(fù)責(zé)師資隊(duì)伍建設(shè)，組織教師培訓(xùn)和考核，提高教師素質(zhì)。5.負(fù)責(zé)學(xué)校的安全管理和校園文化建設(shè)，營(yíng)造良好的育人環(huán)境。教務(wù)處職責(zé)1.負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理，組織教學(xué)研究和教學(xué)改革活動(dòng)。2.安排課程設(shè)置和教學(xué)進(jìn)度，組織教材選用和征訂工作。3.負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理，組織學(xué)生考試、成績(jī)統(tǒng)計(jì)和畢業(yè)審核工作。4.管理教師教學(xué)業(yè)務(wù)檔案，組織教師教學(xué)質(zhì)量考核評(píng)價(jià)。5.組織開(kāi)展各類學(xué)科競(jìng)賽和課外活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。德育處職責(zé)1.制定學(xué)校德育工作計(jì)劃，組織開(kāi)展德育工作和思想政治教育活動(dòng)。2.加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范管理，培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。3.組織班主任隊(duì)伍建設(shè)，指導(dǎo)班主任開(kāi)展班級(jí)管理工作。4.負(fù)責(zé)學(xué)校心理健康教育工作，關(guān)注學(xué)生心理健康狀況。5.協(xié)調(diào)學(xué)校、家庭和社會(huì)教育，形成教育合力。總務(wù)處職責(zé)1.負(fù)責(zé)學(xué)校的后勤保障工作，包括校園建設(shè)、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、物資采購(gòu)等。2.管理學(xué)校的食堂、宿舍等生活設(shè)施，為師生提供良好的生活條件。3.做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，維護(hù)校園安全秩序。4.負(fù)責(zé)學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生管理，營(yíng)造整潔、優(yōu)美的校園環(huán)境。5.做好學(xué)校節(jié)能減排工作，降低辦學(xué)成本。財(cái)務(wù)處職責(zé)1.制定學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為。2.編制學(xué)校年度預(yù)算和決算，做好財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)報(bào)表工作。3.負(fù)責(zé)學(xué)校資金的籌集、管理和使用，確保資金安全。4.審核學(xué)校各項(xiàng)費(fèi)用支出，進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督和內(nèi)部控制。5.配合有關(guān)部門做好財(cái)務(wù)審計(jì)和稅務(wù)申報(bào)工作。教職員工管理招聘與錄用1.根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，制定招聘計(jì)劃，明確招聘崗位、條件和程序。2.通過(guò)多種渠道發(fā)布招聘信息，吸引符合條件的人員報(bào)名應(yīng)聘。3.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、筆試、面試、試講等環(huán)節(jié)的考核，擇優(yōu)錄用。4.新員工入職時(shí)，需簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。培訓(xùn)與發(fā)展1.制定教職員工培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)不同崗位和需求，組織開(kāi)展各類培訓(xùn)活動(dòng)。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括教育教學(xué)理論、專業(yè)技能、職業(yè)道德等方面，提高教職員工綜合素質(zhì)。3.鼓勵(lì)教職員工參加繼續(xù)教育和學(xué)術(shù)研究活動(dòng)，支持其專業(yè)發(fā)展。4.建立教職員工培訓(xùn)檔案，記錄培訓(xùn)情況和考核結(jié)果。考核與評(píng)價(jià)1.建立科學(xué)合理的教職員工考核評(píng)價(jià)體系，定期對(duì)教職員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。2.考核內(nèi)容包括師德師風(fēng)、教育教學(xué)工作、科研成果、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。3.考核方式采用自評(píng)、互評(píng)、學(xué)生評(píng)教、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式，確保考核結(jié)果客觀公正。4.根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的教職員工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不稱職的教職員工進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)整崗位或解聘。薪酬與福利1.制定教職員工薪酬制度，根據(jù)崗位、職稱、工作業(yè)績(jī)等因素確定薪酬待遇。2.薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金等部分，確保薪酬具有競(jìng)爭(zhēng)力。3.按照國(guó)家規(guī)定為教職員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，提供必要的福利待遇。4.定期對(duì)薪酬制度進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整，確保其合理性和公平性。獎(jiǎng)懲制度1.設(shè)立多種獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，對(duì)在教育教學(xué)、科研、管理等方面表現(xiàn)突出的教職員工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等，激發(fā)教職員工的工作積極性和創(chuàng)造性。3.對(duì)違反學(xué)校規(guī)章制度、師德師風(fēng)不良、工作失誤等行為的教職員工進(jìn)行相應(yīng)的處罰。4.處罰方式包括批評(píng)教育、警告、罰款、降職、解聘等，維護(hù)學(xué)校正常的工作秩序。學(xué)生管理入學(xué)與注冊(cè)1.按照教育行政部門規(guī)定的招生范圍和程序，組織招生工作，招收符合條件的學(xué)生。2.新生入學(xué)時(shí)，需提交相關(guān)證明材料，辦理入學(xué)手續(xù)，進(jìn)行學(xué)籍注冊(cè)。3.對(duì)新生進(jìn)行入學(xué)教育，幫助其盡快適應(yīng)學(xué)校環(huán)境和學(xué)習(xí)生活。學(xué)籍管理1.建立健全學(xué)生學(xué)籍管理制度，規(guī)范學(xué)籍檔案管理。2.負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍的轉(zhuǎn)接、異動(dòng)（轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)等）辦理工作。3.做好學(xué)生畢業(yè)資格審核和畢業(yè)證書(shū)發(fā)放工作。日常管理1.加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和紀(jì)律意識(shí)。2.組織開(kāi)展班級(jí)管理工作，發(fā)揮班主任的主導(dǎo)作用，營(yíng)造良好的班級(jí)氛圍。3.關(guān)注學(xué)生身心健康，開(kāi)展心理健康教育和心理咨詢服務(wù)。4.組織學(xué)生參加各類文體活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)業(yè)管理1.制定學(xué)生學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)制度，對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)。2.組織教學(xué)活動(dòng)，確保教學(xué)質(zhì)量，幫助學(xué)生掌握知識(shí)和技能。3.對(duì)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生提供輔導(dǎo)和幫助，促進(jìn)其學(xué)業(yè)進(jìn)步。4.鼓勵(lì)學(xué)生參加學(xué)科競(jìng)賽和科技創(chuàng)新活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。獎(jiǎng)懲制度1.設(shè)立學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)制度，對(duì)品德優(yōu)秀、學(xué)習(xí)成績(jī)突出、在各類活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)異的學(xué)生進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)學(xué)金、獎(jiǎng)品等，激勵(lì)學(xué)生積極向上。3.對(duì)違反學(xué)校規(guī)章制度、違反紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育和相應(yīng)的處罰。4.處罰方式包括警告、記過(guò)、留校察看、開(kāi)除學(xué)籍等，維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)秩序。教學(xué)管理教學(xué)計(jì)劃與課程設(shè)置1.根據(jù)教育教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生實(shí)際情況，制定學(xué)校教學(xué)計(jì)劃和各年級(jí)課程設(shè)置方案。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)全面發(fā)展、因材施教的原則，合理安排課程門類、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)進(jìn)度。3.定期對(duì)教學(xué)計(jì)劃和課程設(shè)置進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整，確保其科學(xué)性和適應(yīng)性。教學(xué)常規(guī)管理1.教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、布置作業(yè)、批改作業(yè)和輔導(dǎo)學(xué)生，嚴(yán)格遵守教學(xué)常規(guī)要求。2.教務(wù)處定期對(duì)教師教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并督促整改。3.加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，規(guī)范教師教學(xué)行為，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。4.建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、學(xué)生評(píng)教等方式對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估。教學(xué)研究與改革1.鼓勵(lì)教師開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)，積極探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教學(xué)方法和手段。2.學(xué)校定期組織教學(xué)研討會(huì)、公開(kāi)課、示范課等活動(dòng)，促進(jìn)教師之間的交流與合作。3.支持教師參與教育教學(xué)改革項(xiàng)目，推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。4.對(duì)在教學(xué)研究和改革方面取得突出成績(jī)的教師給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。教材與圖書(shū)管理1.按照國(guó)家和地方教育行政部門的要求，選用合適的教材和教學(xué)參考資料。2.建立教材征訂、發(fā)放和管理制度，確保教材及時(shí)供應(yīng)。3.加強(qiáng)學(xué)校圖書(shū)館建設(shè)，豐富圖書(shū)資源，為師生提供良好的閱讀條件。4.規(guī)范圖書(shū)借閱管理，提高圖書(shū)利用率。德育管理德育目標(biāo)與計(jì)劃1.明確學(xué)校德育工作目標(biāo)，培養(yǎng)學(xué)生正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和良好的道德品質(zhì)。2.根據(jù)德育目標(biāo)，制定學(xué)年和學(xué)期德育工作計(jì)劃，確保德育工作有序開(kāi)展。德育內(nèi)容與實(shí)施1.加強(qiáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義教育，培養(yǎng)學(xué)生的民族自豪感和社會(huì)責(zé)任感。2.開(kāi)展文明禮儀教育、法制教育、心理健康教育等，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。3.通過(guò)主題班會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等形式，將德育內(nèi)容融入學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活中。4.建立學(xué)校、家庭、社會(huì)三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)，形成教育合力。班主任工作1.選拔和培養(yǎng)優(yōu)秀班主任，加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。2.明確班主任工作職責(zé)，定期召開(kāi)班主任工作會(huì)議，布置和總結(jié)工作。3.對(duì)班主任工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，表彰優(yōu)秀班主任，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。校園文化建設(shè)1.營(yíng)造積極向上、富有特色的校園文化氛圍，打造校園文化品牌。2.開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，如文化節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)等，豐富學(xué)生課余生活。3.加強(qiáng)校園環(huán)境建設(shè)，優(yōu)化校園布局，綠化美化校園，發(fā)揮環(huán)境育人功能。后勤管理校園建設(shè)與維護(hù)1.根據(jù)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，合理規(guī)劃校園建設(shè)項(xiàng)目，確保校園布局合理、功能完善。2.加強(qiáng)校園設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理，定期進(jìn)行檢查和維修，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。3.做好校園安全隱患排查和整改工作，保障師生生命財(cái)產(chǎn)安全。物資采購(gòu)與管理1.建立健全物資采購(gòu)管理制度，規(guī)范采購(gòu)流程，確保采購(gòu)工作公開(kāi)、公平、公正。2.根據(jù)學(xué)校教學(xué)和生活需要，合理編制物資采購(gòu)計(jì)劃，嚴(yán)格控制采購(gòu)成本。3.加強(qiáng)物資驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、發(fā)放等環(huán)節(jié)的管理，確保物資安全和合理使用。食堂與宿舍管理1.加強(qiáng)學(xué)校食堂管理，嚴(yán)格把控食品采購(gòu)、加工、儲(chǔ)存等環(huán)節(jié)，確保食品安全衛(wèi)生。2.合理安排膳食，注重營(yíng)養(yǎng)搭配，滿足師生飲食需求。3.做好學(xué)生宿舍管理工作，為學(xué)生提供良好的住宿條件，加強(qiáng)宿舍安全和衛(wèi)生管理。節(jié)能減排管理1.樹(shù)立節(jié)能減排意識(shí)，制定節(jié)能減排措施，降低學(xué)校能源消耗和運(yùn)營(yíng)成本。2.加強(qiáng)對(duì)水電、辦公用品等的管理，倡導(dǎo)節(jié)約用電、用水、用紙。3.推廣使用節(jié)能設(shè)備和技術(shù)，提高能源利用效率。財(cái)務(wù)管理預(yù)算管理1.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和學(xué)校發(fā)展需要，編制學(xué)校年度預(yù)算，明確預(yù)算編制原則、方法和程序。2.預(yù)算內(nèi)容包括收入預(yù)算和支出預(yù)算，確保預(yù)算的科學(xué)性和合理性。3.加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行管理，嚴(yán)格控制預(yù)算支出，定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析和評(píng)估。收入管理1.規(guī)范學(xué)校收入來(lái)源，確保各項(xiàng)收入合法合規(guī)。2.加強(qiáng)學(xué)費(fèi)、捐贈(zèng)收入、財(cái)政補(bǔ)助收入等的管理，及時(shí)足額收取并上繳財(cái)政專戶或納入學(xué)校預(yù)算管理。3.建立收入臺(tái)賬，做好收入核算和統(tǒng)計(jì)工作。支出管理1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)制度和學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范支出審批流程。2.按照預(yù)算安排支出，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)等一般性支出，確保資金使用效益。3.加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)支出的審核和監(jiān)督，確保支出真實(shí)、合法、有效。資產(chǎn)管理1.建立健全學(xué)校資產(chǎn)管理制度，加強(qiáng)資產(chǎn)清查、登記、入賬、核算等工作。2.定期對(duì)學(xué)校固定資產(chǎn)進(jìn)行清查盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)賬實(shí)相符。3.規(guī)范資產(chǎn)處置行為，嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行資產(chǎn)報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等處置。財(cái)務(wù)監(jiān)督與審計(jì)1.加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督，建立健全財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。2.定期開(kāi)展財(cái)務(wù)自查自糾工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題。3.接受教育行政部門、財(cái)政部門等相關(guān)部門的財(cái)務(wù)審計(jì)和監(jiān)督檢查，積極配合做好審計(jì)工作。安全管理安全工作目標(biāo)與責(zé)任1.明確學(xué)校安全工作目標(biāo)，確保師生生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。2.建立健全學(xué)校安全工作責(zé)任制，明確各部門和人員的安全工作職責(zé)。安全教育與培訓(xùn)1.開(kāi)展形式多樣的安全教育活動(dòng)，如安全知識(shí)講座、主題班會(huì)、應(yīng)急演練等，提高師生的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。2.定期組織教職員工參加安全培訓(xùn)，使其熟悉安全工作流程和要求，掌握安全防范技能。安全制度與措施1.制定學(xué)校安全管理制度，包括校園安全保衛(wèi)制度、消防安全制度、食品安全制度、設(shè)施設(shè)備安全管理制度等。2.加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作，配備必要的安保人員和設(shè)施設(shè)備，嚴(yán)格門禁管理，防止校外人員隨意進(jìn)入校園。3.做好消防安全工作，定期檢查消防設(shè)施設(shè)備，確保消防通道暢通，組織師生開(kāi)展消防演練。4.加強(qiáng)食品安全管理，嚴(yán)格把控食品采購(gòu)、加工、儲(chǔ)存等環(huán)節(jié)，確