公司健步騎行活動方案一、活動主題“活力同行，暢享健康”二、活動目的1.增強(qiáng)員工身體素質(zhì)：通過健步和騎行活動，鼓勵員工走出辦公室，增加運動量，提高身體素質(zhì)，預(yù)防職業(yè)病，促進(jìn)員工身心健康。2.提升團(tuán)隊凝聚力：為員工提供一個輕松愉快的交流平臺，增進(jìn)員工之間的溝通與合作，加強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。3.倡導(dǎo)綠色出行理念：以健步和騎行這種綠色環(huán)保的出行方式，傳遞環(huán)保意識，鼓勵員工在日常生活中養(yǎng)成綠色出行的習(xí)慣，為保護(hù)環(huán)境貢獻(xiàn)一份力量。三、活動時間與地點1.時間：[具體活動日期]，上午[出發(fā)時間]下午[結(jié)束時間]2.地點：起點：公司大樓前廣場健步路線：[詳細(xì)描述健步路線，包括途經(jīng)的主要地標(biāo)、道路名稱等]騎行路線：[詳細(xì)描述騎行路線，注明騎行過程中的重要節(jié)點、休息點等]終點：[到達(dá)終點的具體地點，如公園、廣場等]四、參與人員公司全體員工五、活動前期準(zhǔn)備1.宣傳推廣制作活動海報：設(shè)計具有吸引力的活動海報，張貼在公司各樓層顯眼位置，包括電梯間、食堂、辦公區(qū)域等，宣傳活動主題、時間、地點、參與方式等信息。內(nèi)部郵件通知：通過公司內(nèi)部郵件系統(tǒng)向全體員工發(fā)送活動通知，詳細(xì)介紹活動內(nèi)容、流程、注意事項等，鼓勵員工積極參與。微信群發(fā)布：在公司各部門微信群中發(fā)布活動消息，提醒員工關(guān)注活動進(jìn)展，解答員工疑問。2.物資準(zhǔn)備活動T恤：為每位參與活動的員工定制專屬的活動T恤，上面印有公司logo和活動主題，增加活動的儀式感和辨識度。飲用水：在活動路線沿途設(shè)置多個飲用水供應(yīng)點，為員工提供充足的飲用水，確保員工在活動過程中保持水分補(bǔ)充。能量補(bǔ)給食品：準(zhǔn)備適量的能量補(bǔ)給食品，如面包、餅干、水果等，在休息點為員工提供，補(bǔ)充體力。醫(yī)療急救包：配備醫(yī)療急救包，包括常用藥品（如創(chuàng)可貼、消毒藥水、感冒藥、退燒藥等）、急救用品（如繃帶、夾板等），以應(yīng)對可能出現(xiàn)的意外受傷情況。騎行裝備：對于選擇騎行的員工，準(zhǔn)備一定數(shù)量的自行車（如有需要可向外部租賃），并確保自行車性能良好，配備頭盔、手套等必要的騎行裝備。簽到及抽獎物品：準(zhǔn)備簽到表、抽獎箱、抽獎券、獎品等，用于活動現(xiàn)場的簽到和抽獎環(huán)節(jié)。指示標(biāo)識：制作清晰的指示標(biāo)識，如起點指示牌、路線指示牌、休息點指示牌、終點指示牌等，確保員工能夠順利找到活動地點和路線。3.人員安排活動組織組：負(fù)責(zé)活動的整體策劃、組織和協(xié)調(diào)工作，確保活動順利進(jìn)行。宣傳報道組：負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的拍照、攝像工作，以及活動后的宣傳報道，通過公司內(nèi)部刊物、公眾號、社交媒體等渠道發(fā)布活動信息和精彩瞬間，擴(kuò)大活動影響力。后勤保障組：負(fù)責(zé)活動物資的采購、運輸、分發(fā)和管理工作，確保活動現(xiàn)場的物資供應(yīng)充足；負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的布置、清理工作，以及飲用水供應(yīng)點、休息點的設(shè)置和管理；負(fù)責(zé)聯(lián)系醫(yī)療急救人員，確保在活動過程中能夠及時提供醫(yī)療救助。安全保障組：負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作，制定安全保障措施和應(yīng)急預(yù)案，確保員工在活動過程中的人身安全和財產(chǎn)安全；在活動路線的關(guān)鍵位置安排安保人員，負(fù)責(zé)維持交通秩序，引導(dǎo)員工安全通行；對活動使用的自行車等裝備進(jìn)行安全檢查，確保其符合安全標(biāo)準(zhǔn)。裁判組：負(fù)責(zé)健步和騎行比賽的裁判工作，制定比賽規(guī)則和評分標(biāo)準(zhǔn)，確保比賽公平、公正、公開；在活動現(xiàn)場設(shè)置裁判點，對參賽員工的成績進(jìn)行記錄和評判。六、活動流程1.上午08:0008:30：員工簽到，領(lǐng)取活動T恤、飲用水、能量補(bǔ)給食品等物資，選擇健步或騎行方式，并簽署安全責(zé)任書。08:3008:45：主持人開場，介紹活動主題、目的、流程、注意事項等，宣布活動開始。08:4509:00：公司領(lǐng)導(dǎo)致辭，鼓勵員工積極參與活動，享受運動帶來的快樂，同時強(qiáng)調(diào)安全意識。09:0012:00：員工按照預(yù)定路線進(jìn)行健步或騎行活動。健步組員工沿健步路線行走，騎行組員工沿騎行路線騎行。在活動過程中，設(shè)置多個打卡點，員工到達(dá)打卡點時進(jìn)行簽到打卡，以記錄活動軌跡和時間。同時，后勤保障組在沿途為員工提供飲用水、能量補(bǔ)給食品等服務(wù)，安全保障組負(fù)責(zé)維護(hù)活動現(xiàn)場的秩序和安全。2.中午12:0013:00：員工到達(dá)終點后，在終點指定區(qū)域休息、用餐。后勤保障組為員工提供午餐（如盒飯、面包等）和飲用水。3.下午13:0013:30：組織抽獎活動。根據(jù)員工簽到時領(lǐng)取的抽獎券號碼，在全體參與活動的員工中抽取幸運獎若干名，獎品為實用的生活用品或辦公用品（如保溫杯、鼠標(biāo)墊、筆記本等）。13:3014:00：舉行頒獎儀式。根據(jù)健步和騎行比賽的成績，分別評選出一、二、三等獎和優(yōu)秀獎若干名。由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎員工頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎品（一等獎為運動手表或自行車頭盔等價值較高的運動裝備，二等獎為運動背包、運動水壺等運動用品，三等獎為健身器材、運動護(hù)具等，優(yōu)秀獎為紀(jì)念獎品）。14:0014:30：員工自由交流分享活動感受，分享自己在活動過程中的體驗和收獲，增進(jìn)員工之間的溝通與交流。14:3015:00：主持人對活動進(jìn)行總結(jié)，感謝全體員工的積極參與和支持，對活動組織過程中的不足之處進(jìn)行反思和總結(jié)，為今后類似活動的舉辦積累經(jīng)驗。15:00：活動結(jié)束，員工自行返回公司或自由安排后續(xù)行程。后勤保障組負(fù)責(zé)清理活動現(xiàn)場，整理物資。七、活動規(guī)則與評分標(biāo)準(zhǔn)1.健步活動規(guī)則與評分標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則：員工需按照規(guī)定的健步路線行走，不得擅自偏離路線。在活動過程中，要保持隊伍整齊，不得插隊、擁擠。到達(dá)打卡點時，需本人親自簽到打卡，不得代簽。活動全程需保持良好的精神狀態(tài)，不得中途放棄。評分標(biāo)準(zhǔn)：以員工完成健步全程的時間為主要依據(jù)進(jìn)行排名，用時最短者獲勝。若出現(xiàn)用時相同的情況，則根據(jù)到達(dá)終點時的身體狀態(tài)、團(tuán)隊協(xié)作等方面進(jìn)行綜合評定。2.騎行活動規(guī)則與評分標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則：員工需佩戴好頭盔等必要的騎行裝備，確保騎行安全。按照規(guī)定的騎行路線騎行，遵守交通規(guī)則，不得闖紅燈、逆行等違規(guī)行為。在騎行過程中，要注意保持車距，避免發(fā)生碰撞。到達(dá)打卡點時，需在打卡表上簽名確認(rèn)，記錄騎行時間。評分標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)員工完成騎行全程的時間進(jìn)行排名，用時最短者獲勝。騎行過程中如有違規(guī)行為，將根據(jù)違規(guī)嚴(yán)重程度扣除相應(yīng)的時間或取消比賽資格。同樣，若出現(xiàn)用時相同的情況，則綜合考慮騎行姿態(tài)、車輛維護(hù)等因素進(jìn)行評定。八、活動預(yù)算本次活動預(yù)算總計[X]元，具體預(yù)算明細(xì)如下：1.活動T恤費用：[X]元（預(yù)計為每位員工定制一件活動T恤，每件T恤價格為[X]元，共[X]名員工）2.飲用水費用：[X]元（根據(jù)活動人數(shù)和預(yù)計飲水量，購買飲用水[X]瓶，每瓶價格為[X]元）3.能量補(bǔ)給食品費用：[X]元（準(zhǔn)備面包、餅干、水果等能量補(bǔ)給食品，預(yù)計費用為[X]元）4.醫(yī)療急救包費用：[X]元（采購一個包含常用藥品和急救用品的醫(yī)療急救包，費用為[X]元）5.騎行裝備租賃費用：[X]元（如有需要租賃自行車及頭盔、手套等騎行裝備，預(yù)計租賃費用為[X]元）6.簽到及抽獎物品費用：[X]元（包括簽到表、抽獎箱、抽獎券、獎品等，預(yù)計費用為[X]元）7.指示標(biāo)識制作費用：[X]元（制作起點指示牌、路線指示牌、休息點指示牌、終點指示牌等，預(yù)計費用為[X]元）8.午餐費用：[X]元（為員工提供午餐，預(yù)計每人午餐費用為[X]元，共[X]名員工）9.其他費用：[X]元（包括活動現(xiàn)場布置費用、交通費用、通訊費用等其他雜項費用，預(yù)計為[X]元）九、注意事項1.安全第一活動前對員工進(jìn)行安全教育，強(qiáng)調(diào)活動過程中的安全注意事項，如遵守交通規(guī)則、注意自身身體狀況等。在活動現(xiàn)場配備必要的安保人員和醫(yī)療急救人員，確保員工在活動過程中的人身安全。如遇突發(fā)情況，能夠及時提供救助。提醒員工穿著舒適的運動鞋、運動服裝等，避免穿著高跟鞋、拖鞋等不適宜運動的鞋子參加活動。同時，騎行員工需佩戴好頭盔等安全裝備。2.環(huán)保意識倡導(dǎo)員工在活動過程中保持環(huán)保意識，不隨地丟棄垃圾，將垃圾放入指定的垃圾桶內(nèi)。活動結(jié)束后，組織員工清理活動現(xiàn)場垃圾，保持活動區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。3.團(tuán)隊協(xié)作鼓勵員工在活動過程中相互幫助、相互鼓勵，發(fā)揚團(tuán)隊協(xié)作精神。健步過程中可以組織小組或團(tuán)隊形式，大家相互照應(yīng)，共同完成活動。4.活動紀(jì)律要求員工嚴(yán)格遵守活動時間安排，按時簽到、參加活動，不得遲到、早退。如有特殊情況需要請假，需提前向活動組織組