出院人員居家管理制度總則1.目的為加強出院人員居家管理，確保出院人員康復期間得到科學、有效的照護，促進身體恢復，保障公共衛生安全，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于本公司所有出院后需居家康復的員工。3.基本原則遵循科學、合理、人性化的原則，為出院人員提供必要的指導和支持，幫助其順利度過居家康復期。出院告知與準備1.醫院告知員工出院時，醫院應向其詳細說明居家康復的注意事項，包括康復計劃、用藥方法、飲食要求、休息建議等，并提供書面的出院小結。2.公司對接公司人事部門應與員工所在醫院保持密切溝通，及時獲取員工出院信息。在員工出院前，提前了解其康復狀況和居家需求，做好相應準備工作。3.居家準備協助員工準備好居家康復所需的物品，如體溫計、血壓計、血糖儀等基本醫療設備，以及必要的藥品。為員工提供安靜、舒適、通風良好的居住環境，確保其休息和康復。告知員工家屬相關注意事項，要求家屬積極配合，共同做好員工的居家康復照護。健康監測與報告1.體溫監測員工應每日早晚測量體溫，并做好記錄。如體溫超過37.3℃，應及時向公司人事部門報告。2.癥狀監測密切觀察自身癥狀，如咳嗽、咳痰、呼吸困難、乏力、腹瀉等。如有異常癥狀加重或出現新的癥狀，應立即報告公司人事部門，并及時就醫。3.報告方式員工可通過電話、微信等方式向公司人事部門報告健康狀況。報告內容應包括體溫、癥狀、用藥情況等詳細信息?？祻椭笇c支持1.康復計劃執行員工應按照醫院制定的康復計劃進行居家康復訓練，包括肢體功能鍛煉、呼吸功能鍛煉等。公司人事部門可定期與員工溝通，了解康復計劃執行情況，提供必要的指導和鼓勵。2.心理支持關注員工的心理健康狀況，鼓勵員工保持積極樂觀的心態。如有需要，可提供心理咨詢服務或組織相關心理輔導活動，幫助員工緩解焦慮、抑郁等不良情緒。3.營養指導根據員工的病情和康復需求，提供合理的飲食建議。鼓勵員工攝入富含營養、易消化的食物，增強身體抵抗力。用藥管理1.藥品領取與保管員工應按照醫囑按時、按量服藥。公司人事部門可協助員工領取所需藥品，并確保藥品妥善保管，避免藥品過期、變質。2.用藥注意事項告知員工嚴格按照藥品說明書或醫囑用藥，不得自行增減藥量或停藥。提醒員工注意藥品的不良反應，如出現不適癥狀，應及時告知醫生。對于需要特殊儲存條件的藥品，如冷藏藥品，應確保儲存環境符合要求。日?；顒庸芾?.休息與活動保證充足的休息時間，避免過度勞累。根據身體狀況，適當進行輕度的活動，如散步、太極拳等，但應避免劇烈運動。注意活動安全，防止跌倒、受傷等意外情況發生。2.社交活動盡量減少外出活動，避免前往人員密集的場所。如需外出，應佩戴口罩，做好個人防護措施。在康復期間，減少與他人的近距離接觸，避免交叉感染。環境衛生與消毒1.室內清潔保持室內環境整潔，定期進行清掃，清除灰塵、垃圾等。2.物品消毒對經常接觸的物品，如家具、餐具、門把手等，定期進行消毒?？墒褂煤认緞┗蚱渌线m的消毒劑進行擦拭消毒。3.通風換氣每天定時開窗通風，保持室內空氣流通。通風時間不少于30分鐘，可根據天氣情況適當調整。家屬管理1.培訓與教育對員工家屬進行相關培訓，使其了解出院人員的康復需求和居家管理要求，掌握基本的照護技能和防護知識。2.監督與協助要求家屬密切關注員工的健康狀況，協助員工做好康復訓練、用藥管理、生活照料等工作。同時，督促家屬做好自身防護，避免因照顧員工而感染。監督與檢查1.定期溝通公司人事部門定期與出院員工進行溝通，了解其居家管理情況和康復進展，及時發現問題并給予指導。2.實地檢查根據實際情況，安排工作人員對出院員工的居家環境進行實地檢查，確保各項管理制度落實到位。對于發現的問題，及時提出整改意見，并跟蹤整改情況。應急處置1.病情加重如員工在居家康復期間病情突然加重或出現緊急情況，家屬應立即撥打急救電話，并通知公司人事部門。公司人事部門應及時了解情況，協助員工及其家屬做好相關應急處置工作。2.疫情防控如員工出現發熱、咳嗽等疑似新冠肺炎癥狀，應按照當地疫情防控要求，及時報告社區，并配合做好核酸檢測、隔離觀察等工作。公司人事部門應積極配合相關部門，做好員工的信息登記和后續跟蹤工作。信息管理1.檔案建立為每位出院員工建立居家管理檔案，記錄其出院信息、健康監測情況、康復指導情況、用藥情況等相關資料。2.信息更新定期對員工居家管理檔案進行更新，確保檔案信息的準確性和完整性。同時，將員工的健康狀況及時反饋給相關部門和領導。培訓與宣傳1.培訓計劃制定針對出院人員居家管理的培訓計劃，定期組織員工及其家屬參加培訓，提高其自我管理能力和防護意識。2.宣傳教育通過公司內部網站、微信公眾號、宣傳欄等渠道，廣泛宣傳出院人員居家管理的相關知識和制度，營造良好的康復氛圍。附則