甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

股東退股及公司股權激勵調整協議甲方（退股股東）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（公司）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、股東退股及股權激勵調整描述1.退股原因與股權比例甲方因______原因，同意將其在乙方公司持有的股權退回。甲方持有乙方公司股權的比例為______%，退股后，甲方將不再享有乙方公司的股東權益。2.股權激勵調整乙方同意根據甲方退股情況，對現有股權激勵計劃進行調整，確保各方權益。調整后的股權激勵計劃應遵循國家相關法律法規和公司章程的規定。二、退股金額及支付方式1.退股金額甲方持有的股權價值為______元，經雙方協商，退股金額確定為______元。2.支付方式乙方應在合同簽訂后的______個工作日內，將退股金額支付給甲方。支付方式為______（如銀行轉賬、現金等）。三、交割時間與地點1.交割時間乙方應在合同簽訂后的______個工作日內完成股權交割手續。2.交割地點股權交割手續將在乙方公司所在地進行。四、其他約定1.保密條款雙方對本協議內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。2.爭議解決雙方在履行本協議過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，提交______仲裁委員會仲裁。3.合同生效本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權了解公司股權激勵計劃的具體內容，并有權根據自身情況提出調整建議。有權在股權激勵計劃調整后，按照新的股權比例享有相應的權益。義務：遵守公司章程和股權激勵計劃的相關規定，不得違反公司利益。在退股后，仍需承擔相應的保密義務，不得泄露公司商業秘密。2.乙方權利與義務權利：在股權激勵計劃調整后，有權按照新的股權比例享有相應的權益。有權根據公司發展需要，對股權激勵計劃進行調整。義務：保障甲方的合法權益，確保股權激勵計劃的公平性和合理性。在調整股權激勵計劃時，充分聽取甲方的意見和建議。六、股權激勵計劃調整程序1.調整通知乙方應在股權激勵計劃調整前，向甲方發出書面通知，說明調整的原因和內容。2.談判與協商雙方應就股權激勵計劃的調整進行談判和協商，達成一致意見。3.文件簽署調整后的股權激勵計劃應以書面形式簽署，雙方簽字蓋章后生效。七、股權激勵計劃終止1.終止條件（1）公司依法解散或被宣告破產；（2）甲方因違反公司章程或股權激勵計劃被解除職務；（3）雙方協商一致同意終止。2.終止程序股權激勵計劃終止時，雙方應按照約定程序辦理相關手續。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方違反股權激勵計劃，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.乙方違約責任若乙方違反股權激勵計劃，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。九、股東退股及股權激勵調整協議的變更與解除1.變更本股東退股及股權激勵調整協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的組成部分，具有與本協議同等的法律效力。2.解除除本協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交協議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協議履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于退股條款、股權激勵計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協議生效與有效期1.生效本股東退股及股權激勵調整協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期