屬于日常安全管理制度總則目的為了加強公司日常安全管理，保障員工的生命安全和身體健康，保護公司財產不受損失，維護公司正常的生產經營秩序，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司全體員工、辦公區域、生產車間、倉庫、附屬設施及公司所涉及的其他場所。基本原則安全管理工作遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持以人為本，強化全員安全意識，實行分級管理、責任到人，確保公司安全管理工作落到實處。安全管理職責公司管理層職責1.總經理全面負責公司的安全管理工作，是公司安全管理的第一責任人。貫徹執行國家有關安全生產的法律法規和方針政策，確保公司安全管理工作符合相關要求。審批公司安全管理規章制度、安全技術措施計劃和重大安全技術方案，保證安全管理工作所需的資金投入。定期組織召開安全管理工作會議，研究解決安全管理工作中的重大問題。督促、檢查公司的安全管理工作，及時消除安全事故隱患。組織制定并實施公司的安全事故應急預案，及時、如實報告安全事故。2.副總經理協助總經理做好公司的安全管理工作，對分管部門的安全管理工作負責。組織制定分管部門的安全管理規章制度和安全技術措施計劃，并督促實施。定期組織分管部門的安全檢查，及時消除安全事故隱患。組織分管部門員工的安全培訓教育，提高員工的安全意識和操作技能。參與公司安全事故的調查處理，負責分管部門安全事故的分析和處理工作。3.各部門負責人是本部門安全管理工作的第一責任人，負責本部門的日常安全管理工作。組織本部門員工學習和貫徹執行公司的安全管理規章制度，落實安全防范措施。定期組織本部門的安全檢查，及時發現并整改安全事故隱患。組織本部門員工的安全培訓教育，提高員工的安全意識和自我保護能力。負責本部門安全事故的報告和初步處理工作，配合公司做好安全事故的調查處理工作。安全管理部門職責1.安全管理部門負責公司安全管理工作的綜合協調和監督檢查，對公司安全管理工作進行指導和考核。組織制定和修訂公司安全管理規章制度、安全技術措施計劃和安全事故應急預案，并監督實施。定期組織公司的安全檢查和隱患排查治理工作，對發現的安全事故隱患及時下達整改通知書，督促相關部門和人員進行整改。組織開展公司的安全教育培訓工作，提高員工的安全意識和操作技能。負責公司安全事故的統計、報告和調查處理工作，分析事故原因，提出防范措施和處理意見。負責公司安全設施設備的管理，定期組織檢查、維護和保養，確保其正常運行。負責公司危險化學品、易燃易爆物品等的安全管理工作，嚴格執行相關法律法規和管理制度。負責與政府有關部門的溝通協調，及時了解和掌握安全管理工作的政策法規和要求，確保公司安全管理工作符合相關規定。員工安全職責1.遵守安全規章制度嚴格遵守公司的安全管理規章制度，自覺接受安全教育培訓，服從安全管理部門和管理人員的管理。正確佩戴和使用勞動防護用品，不得擅自拆除、損壞或挪用。2.學習安全知識技能積極參加公司組織的安全教育培訓活動，學習安全知識和技能，提高自身的安全意識和自我保護能力。熟悉本崗位的安全操作規程，掌握本崗位的安全風險和防范措施。3.報告安全隱患發現安全事故隱患或不安全因素時，應及時向本部門負責人或安全管理部門報告，并積極配合整改。4.參與應急救援了解公司的安全事故應急預案，熟悉應急救援程序和方法。在安全事故發生時，應積極參與應急救援工作，服從指揮，不得擅自逃離現場。日常安全管理措施安全教育培訓1.新員工入職培訓新員工入職后，必須參加公司組織的三級安全教育培訓，培訓時間不得少于規定學時。一級安全教育由公司安全管理部門組織，主要內容包括國家安全生產法律法規、公司安全管理規章制度、安全基本知識等。二級安全教育由部門負責人組織，主要內容包括本部門的安全操作規程、安全風險和防范措施等。三級安全教育由班組長組織，主要內容包括本崗位的安全操作規程、設備性能、勞動防護用品的使用等。新員工經三級安全教育培訓考核合格后，方可上崗作業。2.定期安全教育培訓公司每月組織一次全體員工的安全教育培訓活動，培訓內容包括安全法律法規、安全操作規程、安全事故案例分析等。各部門每周組織一次本部門員工的安全教育培訓活動，培訓內容根據本部門的實際情況確定。班組每天班前會應進行安全交底，總結上一天的安全工作情況，布置當天的安全工作任務。3.專項安全教育培訓公司根據實際情況，不定期組織專項安全教育培訓活動，如危險化學品安全培訓、消防安全培訓、電氣安全培訓等。專項安全教育培訓由相關部門或專業機構組織實施，培訓內容應具有針對性和實用性。4.安全教育培訓記錄安全管理部門應建立健全安全教育培訓檔案，對每次安全教育培訓的時間、地點、內容、參加人員、考核情況等進行詳細記錄。員工的安全教育培訓記錄應作為員工績效考核、晉升、調崗等的重要依據。安全檢查1.日常檢查員工在工作過程中應隨時進行安全檢查，及時發現并排除身邊的安全事故隱患。班組長每天對本班組的工作場所進行安全檢查，重點檢查安全設備設施的運行情況、員工的操作行為、勞動防護用品的佩戴情況等。部門負責人每周對本部門的工作場所進行一次全面的安全檢查，對發現的安全問題及時進行整改。2.定期檢查公司每月組織一次全面的安全檢查，由安全管理部門牽頭，各部門負責人參加。安全檢查的內容包括安全管理規章制度的執行情況、安全設施設備的運行情況、危險化學品的管理情況、消防設施的配備情況等。安全檢查應采用現場檢查、查閱資料、詢問員工等方式進行，對檢查中發現的問題應及時下達整改通知書，明確整改責任人、整改期限和整改措施。3.季節性檢查根據不同季節的特點，公司組織開展季節性安全檢查。春季重點檢查電氣設備、防雷設施等的安全情況；夏季重點檢查防暑降溫、防汛、防火等措施的落實情況；秋季重點檢查設備設施的維護保養、防火等情況；冬季重點檢查防寒保暖、電氣設備、消防設施等的安全情況。4.節假日檢查在節假日前后，公司組織開展節假日安全檢查，重點檢查值班人員的在崗情況、安全防范措施的落實情況等。5.安全檢查記錄安全管理部門應對每次安全檢查的情況進行詳細記錄，包括檢查時間、檢查人員、檢查內容、發現的問題及整改情況等。安全檢查記錄應妥善保存，作為安全管理工作的重要資料。隱患排查治理1.隱患排查公司建立健全隱患排查治理制度，定期組織開展隱患排查工作。隱患排查應覆蓋公司的各個部門、各個環節，包括安全管理、生產設備、電氣設備、消防設施、危險化學品等。隱患排查可采用安全檢查表、現場觀察、數據分析等方法進行，對排查出的隱患應進行詳細記錄，包括隱患的名稱、位置、類別、嚴重程度、產生原因等。2.隱患治理對排查出的安全事故隱患，應按照“五落實”的要求進行治理，即落實整改措施、責任、資金、時限和預案。一般事故隱患由部門負責人組織整改，整改完成后由安全管理部門進行復查驗收。重大事故隱患由公司總經理組織制定整改方案，明確整改措施、責任部門、責任人、整改期限和資金預算等，整改完成后由公司組織相關部門進行驗收。隱患治理情況應及時記錄在隱患排查治理臺賬中，對已整改的隱患應進行銷號處理。3.隱患報告員工發現安全事故隱患后，應立即向本部門負責人報告。部門負責人接到報告后，應及時組織對隱患進行評估，并將隱患情況報告安全管理部門。安全管理部門對重大事故隱患應及時報告公司總經理，并跟蹤隱患治理情況。危險作業管理1.危險作業定義危險作業是指在生產經營過程中，可能對作業人員的生命安全和身體健康造成危害的作業活動，包括動火作業、高處作業、有限空間作業、臨時用電作業、破土作業等。2.危險作業審批進行危險作業前，作業部門應填寫危險作業審批表，詳細說明作業內容、作業時間、作業地點、作業人員、安全防范措施等，經部門負責人審核后，報安全管理部門審批。安全管理部門接到危險作業審批表后，應組織相關人員對作業現場進行安全檢查，評估作業風險，制定相應的安全防范措施，并在審批表上簽署意見。危險作業審批表經公司分管領導批準后方可實施。3.危險作業現場管理危險作業實施過程中，作業部門應指定專人負責現場安全管理，確保作業人員嚴格按照安全操作規程進行作業，落實各項安全防范措施。安全管理部門應安排專人對危險作業現場進行監督檢查，及時發現并糾正作業過程中的不安全行為，消除安全事故隱患。4.危險作業結束后管理危險作業結束后，作業部門應清理作業現場，恢復作業前的狀態。安全管理部門應對危險作業現場進行復查，確認無安全事故隱患后，方可解除危險作業狀態。勞動防護用品管理1.勞動防護用品配備公司根據不同崗位的工作特點和勞動條件，為員工配備相應的勞動防護用品，如安全帽、安全帶、防護手套、防護鞋、口罩等。勞動防護用品的配備標準應符合國家相關規定和行業標準。2.勞動防護用品發放安全管理部門負責勞動防護用品的采購、驗收和發放工作。員工應憑個人工卡到安全管理部門領取勞動防護用品，領取時應進行登記。勞動防護用品應按照規定的周期進行發放，對損壞或丟失的勞動防護用品，員工應及時報告安全管理部門，經核實后予以補發。3.勞動防護用品使用員工應正確佩戴和使用勞動防護用品，不得擅自更改或挪用。安全管理部門應定期組織對員工勞動防護用品的佩戴和使用情況進行檢查，對違反規定的員工應進行批評教育，并責令其改正。4.勞動防護用品維護保養安全管理部門應建立勞動防護用品維護保養制度，定期對勞動防護用品進行檢查、維護和保養，確保其性能良好。對損壞或過期的勞動防護用品，應及時進行更換或報廢處理。消防管理1.消防設施配備公司按照國家相關規定和行業標準，在辦公區域、生產車間、倉庫等場所配備相應的消防設施和器材，如滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統、火災報警系統等。消防設施和器材應定期進行檢查、維護和保養，確保其完好有效。2.消防通道管理公司應確保消防通道暢通無阻，嚴禁在消防通道內堆放雜物或停放車輛。安全管理部門應定期對消防通道進行檢查，對發現的問題及時進行整改。3.消防安全培訓公司定期組織員工參加消防安全培訓，培訓內容包括消防法律法規、消防基本知識、火災預防、火災撲救、逃生自救等。員工應熟悉本崗位的消防設施和器材的位置、使用方法，掌握火災報警、初期火災撲救和逃生自救技能。4.火災應急預案公司制定火災應急預案，明確火災報警、應急疏散、火災撲救等應急處置程序和措施。安全管理部門應定期組織火災應急演練，提高員工的應急處置能力。電氣安全管理1.電氣設備管理公司建立健全電氣設備管理制度，對電氣設備的采購、安裝、使用、維護、檢修等環節進行規范管理。電氣設備應符合國家相關標準和行業標準，具備有效的安全認證標志。電氣設備的安裝、維修應由專業電工進行，嚴禁非電工人員擅自操作電氣設備。2.電氣線路管理公司定期對電氣線路進行檢查，確保線路完好無損，無老化、破損、短路等現象。電氣線路應按照規定進行敷設，不得私拉亂接電線。對臨時用電線路，應辦理臨時用電審批手續，經安全管理部門批準后方可使用，并在規定的期限內拆除。3.電氣安全檢查安全管理部門定期組織電氣安全檢查，檢查內容包括電氣設備的運行情況、電氣線路的敷設情況、接地接零保護情況等。對檢查中發現的電氣安全問題，應及時下達整改通知書，責令相關部門和人員進行整改。4.電氣安全培訓公司對員工進行電氣安全培訓，培訓內容包括電氣安全基本知識、電氣操作規程、觸電急救等。員工應掌握基本的電氣安全知識和技能，不得違規操作電氣設備。安全事故管理事故報告1.事故發生后，事故現場有關人員應當立即報告本部門負責人。2.部門負責人接到報告后，應當于1小時內向公司安全管理部門和公司分管領導報告。3.安全管理部門接到報告后，應當于1小時內向公司總經理報告，并按照國家有關規定及時向政府有關部門報告。4.事故報告應包括事故發生的時間、地點、單位、簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計、事故原因的初步判斷等內容。事故調查1.公司成立事故調查組，負責對事故進行調查處理。2.事故調查組應查明事故