林業(yè)職業(yè)健康管理制度一、總則1.目的為了加強(qiáng)公司林業(yè)作業(yè)人員的職業(yè)健康管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保障員工的身體健康和生命安全，促進(jìn)公司林業(yè)生產(chǎn)的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)從事林業(yè)生產(chǎn)、加工、運(yùn)輸、銷(xiāo)售等活動(dòng)的所有員工。3.基本原則職業(yè)健康管理遵循“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針，實(shí)行分類(lèi)管理、綜合治理的原則。公司將采取有效的技術(shù)、管理措施，減少和消除職業(yè)危害因素，保障員工的職業(yè)健康權(quán)益。二、職責(zé)分工1.公司管理層負(fù)責(zé)制定職業(yè)健康管理的方針、政策和目標(biāo)，并確保其在公司內(nèi)得到貫徹執(zhí)行。提供職業(yè)健康管理所需的資源，包括人力、物力和財(cái)力支持。定期對(duì)公司職業(yè)健康管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。2.人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)制定和完善職業(yè)健康管理制度，并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)員工職業(yè)健康檔案的建立、管理和更新工作。組織員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)和教育，提高員工的職業(yè)健康意識(shí)和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)職業(yè)健康事故的調(diào)查處理和報(bào)告工作。3.安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)林業(yè)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估，制定相應(yīng)的防護(hù)措施。監(jiān)督檢查公司內(nèi)各部門(mén)職業(yè)健康管理制度的執(zhí)行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。參與職業(yè)健康事故的應(yīng)急救援工作，提供技術(shù)支持和指導(dǎo)。4.生產(chǎn)部門(mén)負(fù)責(zé)組織本部門(mén)員工按照職業(yè)健康管理制度的要求進(jìn)行作業(yè)，確保員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。對(duì)本部門(mén)的職業(yè)健康管理工作進(jìn)行自查自糾，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改存在的問(wèn)題。配合人力資源部門(mén)和安全管理部門(mén)做好員工職業(yè)健康培訓(xùn)和教育工作。5.員工自覺(jué)遵守公司職業(yè)健康管理制度，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。積極參加公司組織的職業(yè)健康培訓(xùn)和教育活動(dòng)，提高自身的職業(yè)健康意識(shí)和自我保護(hù)能力。發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害因素或職業(yè)健康問(wèn)題時(shí)，及時(shí)向所在部門(mén)或公司相關(guān)部門(mén)報(bào)告。三、職業(yè)健康危害因素識(shí)別與評(píng)估1.識(shí)別范圍公司應(yīng)對(duì)林業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素進(jìn)行全面識(shí)別，包括但不限于以下方面：木材加工過(guò)程中的粉塵、噪聲、木屑等。森林采伐過(guò)程中的樹(shù)木砍伐、運(yùn)輸、裝卸等作業(yè)產(chǎn)生的噪聲、振動(dòng)、粉塵等。林業(yè)化學(xué)品（如農(nóng)藥、化肥等）的使用過(guò)程中產(chǎn)生的化學(xué)毒物。野外作業(yè)環(huán)境中的高溫、低溫、潮濕、紫外線等物理因素。2.識(shí)別方法采用現(xiàn)場(chǎng)觀察、檢測(cè)檢驗(yàn)、查閱資料、咨詢(xún)專(zhuān)家等方法，對(duì)職業(yè)危害因素進(jìn)行識(shí)別。定期對(duì)林業(yè)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和記錄可能存在的職業(yè)危害因素。委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)價(jià)。3.評(píng)估根據(jù)職業(yè)危害因素的識(shí)別結(jié)果，對(duì)其危害程度進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估內(nèi)容包括職業(yè)危害因素的種類(lèi)、濃度（強(qiáng)度）、接觸人數(shù)、接觸時(shí)間等。依據(jù)評(píng)估結(jié)果，確定職業(yè)危害因素的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，并采取相應(yīng)的控制措施。風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)分為高、中、低三級(jí)，對(duì)于高風(fēng)險(xiǎn)的職業(yè)危害因素，應(yīng)優(yōu)先采取控制措施。四、職業(yè)健康防護(hù)措施1.工程技術(shù)措施采用先進(jìn)的林業(yè)生產(chǎn)工藝和設(shè)備，減少職業(yè)危害因素的產(chǎn)生。例如，推廣使用自動(dòng)化木材加工設(shè)備，降低粉塵和噪聲的產(chǎn)生。對(duì)產(chǎn)生職業(yè)危害因素的作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行合理布局，設(shè)置必要的通風(fēng)、除塵、降噪等設(shè)施。如在木材加工車(chē)間安裝通風(fēng)系統(tǒng)，及時(shí)排除粉塵和有害氣體。對(duì)林業(yè)化學(xué)品的儲(chǔ)存和使用場(chǎng)所進(jìn)行專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)，確保其符合安全要求，防止化學(xué)品泄漏和揮發(fā)。2.個(gè)體防護(hù)措施根據(jù)不同的職業(yè)危害因素，為員工配備合適的勞動(dòng)防護(hù)用品，如防塵口罩、耳塞、安全帽、防護(hù)手套、防護(hù)服等。定期對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品進(jìn)行檢查、維護(hù)和更換，確保其防護(hù)性能良好。教育員工正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，提高員工的自我保護(hù)意識(shí)。3.衛(wèi)生保健措施為員工提供必要的職業(yè)健康體檢，包括上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的體檢。體檢項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)職業(yè)危害因素的種類(lèi)和接觸情況確定。建立員工職業(yè)健康檔案，記錄員工的職業(yè)健康體檢結(jié)果、職業(yè)危害接觸史等信息。在作業(yè)場(chǎng)所設(shè)置必要的衛(wèi)生設(shè)施，如洗手池、淋浴間、更衣室等，為員工提供良好的個(gè)人衛(wèi)生條件。根據(jù)季節(jié)和作業(yè)特點(diǎn)，為員工提供必要的防暑降溫、防寒保暖等保健用品。五、職業(yè)健康培訓(xùn)與教育1.培訓(xùn)計(jì)劃人力資源部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司職業(yè)健康管理的需要，制定年度職業(yè)健康培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)涵蓋國(guó)家有關(guān)職業(yè)健康的法律法規(guī)、公司職業(yè)健康管理制度、職業(yè)危害因素的識(shí)別與預(yù)防、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用等方面。2.培訓(xùn)實(shí)施按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開(kāi)展職業(yè)健康培訓(xùn)工作。培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、視頻教學(xué)等多種形式。對(duì)新入職員工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康培訓(xùn)，使其了解公司職業(yè)健康管理制度和工作崗位的職業(yè)危害因素及防護(hù)措施。定期對(duì)在崗員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)，更新員工的職業(yè)健康知識(shí)和技能。對(duì)從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工，應(yīng)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的職業(yè)健康培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。3.培訓(xùn)效果評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估方式可采用考試、問(wèn)卷調(diào)查、實(shí)際操作考核等。根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行總結(jié)和改進(jìn)，不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量。六、職業(yè)健康監(jiān)測(cè)與檢測(cè)1.監(jiān)測(cè)計(jì)劃安全管理部門(mén)應(yīng)制定職業(yè)健康監(jiān)測(cè)計(jì)劃，明確監(jiān)測(cè)的項(xiàng)目、地點(diǎn)、頻率等。監(jiān)測(cè)項(xiàng)目應(yīng)根據(jù)職業(yè)危害因素的識(shí)別結(jié)果確定。定期對(duì)林業(yè)生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，及時(shí)掌握其濃度（強(qiáng)度）變化情況。2.監(jiān)測(cè)實(shí)施委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照監(jiān)測(cè)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)測(cè)。監(jiān)測(cè)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行操作，確保監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。安全管理部門(mén)應(yīng)及時(shí)收集和整理監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，建立職業(yè)健康監(jiān)測(cè)檔案。3.檢測(cè)結(jié)果處理當(dāng)監(jiān)測(cè)結(jié)果超過(guò)國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，安全管理部門(mén)應(yīng)立即采取相應(yīng)的控制措施，如加強(qiáng)通風(fēng)、增加防護(hù)設(shè)施、調(diào)整作業(yè)方式等。對(duì)監(jiān)測(cè)結(jié)果進(jìn)行分析和評(píng)估，查找職業(yè)危害因素超標(biāo)的原因，并采取有效的整改措施，確保作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)危害因素濃度（強(qiáng)度）符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。七、職業(yè)健康事故應(yīng)急管理1.應(yīng)急預(yù)案制定公司應(yīng)制定職業(yè)健康事故應(yīng)急預(yù)案，明確應(yīng)急救援的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、應(yīng)急響應(yīng)程序、應(yīng)急救援措施等內(nèi)容。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)根據(jù)公司職業(yè)危害因素的特點(diǎn)和可能發(fā)生的職業(yè)健康事故類(lèi)型進(jìn)行編制，并定期進(jìn)行修訂和完善。2.應(yīng)急救援組織與隊(duì)伍成立職業(yè)健康事故應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司管理層成員擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)全面指揮應(yīng)急救援工作。組建應(yīng)急救援隊(duì)伍，包括搶險(xiǎn)救援組、醫(yī)療救護(hù)組、后勤保障組等。應(yīng)急救援隊(duì)伍應(yīng)定期進(jìn)行培訓(xùn)和演練，提高應(yīng)急救援能力。3.應(yīng)急救援物資與設(shè)備配備必要的應(yīng)急救援物資和設(shè)備，如防護(hù)用品、急救藥品、擔(dān)架、消防車(chē)等。對(duì)應(yīng)急救援物資和設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)。4.應(yīng)急演練定期組織職業(yè)健康事故應(yīng)急演練，演練內(nèi)容應(yīng)包括火災(zāi)、中毒、窒息等事故的應(yīng)急處置。通過(guò)演練，檢驗(yàn)應(yīng)急預(yù)案的可行性和有效性，提高員工的應(yīng)急救援意識(shí)和能力。演練結(jié)束后，對(duì)應(yīng)急演練進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估，針對(duì)演練中存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。八、職業(yè)健康檔案管理1.檔案內(nèi)容員工職業(yè)健康檔案應(yīng)包括員工基本信息、職業(yè)健康體檢報(bào)告、職業(yè)危害接觸史、勞動(dòng)防護(hù)用品配備和使用情況、職業(yè)健康培訓(xùn)記錄、職業(yè)健康監(jiān)測(cè)報(bào)告等內(nèi)容。2.檔案建立與更新人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)為每位員工建立職業(yè)健康檔案，并及時(shí)更新檔案內(nèi)容。員工職業(yè)健康體檢報(bào)告、職業(yè)健康監(jiān)測(cè)報(bào)告等資料應(yīng)及時(shí)歸檔，確保檔案的完整性和準(zhǔn)確性。3.檔案保管與查閱職業(yè)健康檔案應(yīng)妥善保管，保存期限按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因工作需要查閱職業(yè)健康檔案的，應(yīng)經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并辦理查閱手續(xù)。查閱人員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密規(guī)定，不得泄露員工的職業(yè)健康信息。九、職業(yè)健康管理監(jiān)督與檢查1.監(jiān)督檢查計(jì)劃公司應(yīng)制定職業(yè)健康管理監(jiān)督檢查計(jì)劃，明確監(jiān)督檢查的內(nèi)容、方式、頻率等。監(jiān)督檢查內(nèi)容包括職業(yè)健康管理制度的執(zhí)行情況、職業(yè)危害因素的控制措施落實(shí)情況、勞動(dòng)防護(hù)用品的配備和使用情況、職業(yè)健康培訓(xùn)與教育情況等。2.監(jiān)督檢查實(shí)施安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施職業(yè)健康管理監(jiān)督檢查工作。監(jiān)督檢查可采用日常巡查、定期檢查、專(zhuān)項(xiàng)檢查等方式進(jìn)行。在監(jiān)督檢查過(guò)程中，應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)檢查記錄，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下達(dá)整改通知書(shū)