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文檔簡介

解除外教合同協議書

甲方（聘用單位）：名稱：____________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（外教）：姓名：____________________性別：____________________國籍：____________________護照號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于______年____月____日簽訂了《外教聘用合同》（以下簡稱“原合同”），現經雙方友好協商，就提前解除原合同事宜達成如下協議：一、解除合同原因經雙方共同確認，由于[具體原因]，雙方一致同意提前解除原合同。二、解除合同日期原合同自______年____月____日起解除，雙方的權利和義務自該日起終止。三、費用結算1.甲方應按照原合同約定，向乙方支付截至合同解除日的工資、課時費等費用，共計人民幣______元（大寫：______元整）。支付方式為[具體支付方式，如銀行轉賬]，支付時間為______年____月____日前。2.乙方應在收到上述款項后，向甲方提供合法有效的收款憑證。四、工作交接1.乙方應在合同解除前，將教學相關資料（包括但不限于教案、教材、學生成績等）整理完整，移交給甲方指定的人員，并確保教學工作的平穩過渡。2.乙方應協助甲方做好學生及家長的溝通解釋工作，避免因合同解除給甲方教學秩序和聲譽造成不良影響。五、保密條款1.雙方同意，在原合同履行期間及合同解除后，對所知悉的對方商業秘密、教學資料、學生信息等予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對方的保密信息。2.本條款的保密期限為自合同解除之日起[X]年。六、違約責任1.若一方違反本協議的約定，應向對方支付違約金人民幣______元（大寫：______元整）。如違約金不足以彌補對方因此遭受的損失，違約方還應承擔相應的賠償責任。2.如因不可抗力等不可預見、不可避免的因素導致一方無法履行本協議，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明。七、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或授權代表（簽字）：______簽訂日期：______

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