公司疫情門衛管理制度一、總則1.目的為有效防控新型冠狀病毒肺炎疫情，保障公司員工的身體健康和生命安全，維護公司正常的生產經營秩序，特制定本門衛管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有員工、外來訪客、車輛及貨物出入公司大門的管理。3.基本原則嚴格執行國家和地方政府關于疫情防控的各項規定，堅持“預防為主、科學防控、精準施策”的原則，加強人員、車輛和物資的管控，做到“逢進必查、逢車必檢”，確保疫情不傳入公司。二、人員出入管理1.員工出入管理員工上班時間憑有效工作證件正常出入公司大門。員工進入公司時，應主動配合門衛進行體溫檢測。體溫正常（低于37.3℃）且無咳嗽、乏力等異常癥狀方可進入公司。如體溫異常，門衛應立即引導其至臨時隔離點，并通知公司疫情防控工作小組安排專人陪同前往附近發熱門診就診，同時做好相關信息登記。員工下班離開公司時，門衛應再次進行體溫檢測，確保體溫正常后方可放行。員工在工作時間內因特殊原因需要外出的，應填寫《員工外出申請表》，經部門負責人審批同意后，交門衛備案。門衛在確認審批手續齊全后，方可放行。外出返回公司時，同樣需進行體溫檢測。2.外來訪客出入管理外來訪客必須提前與公司相關部門或人員取得聯系，經同意后，由接待部門或人員在門衛室填寫《外來訪客登記表》，詳細記錄訪客姓名、單位、聯系電話、來訪事由、體溫檢測情況等信息。門衛對來訪人員進行體溫檢測，體溫正常且無異常癥狀的，方可允許其進入公司。同時，要求來訪人員佩戴好口罩，并告知其在公司內應遵守的疫情防控規定。來訪人員離開公司時，門衛應再次進行體溫檢測，并在《外來訪客登記表》上記錄離開時間。如體溫異常，應立即按照員工體溫異常處理流程進行處置。3.臨時外來人員出入管理因緊急事務臨時來訪但未提前聯系的人員，門衛應先與公司相關部門或人員核實情況。經同意后，要求其填寫《臨時外來人員登記表》，進行體溫檢測和信息登記，方可進入公司。臨時外來人員在公司停留時間不得超過必要的業務辦理時間，并在離開時配合門衛進行體溫檢測和信息登記。三、車輛出入管理1.公司車輛出入管理公司自有車輛憑車輛行駛證和公司發放的車輛通行證正常出入公司大門。車輛進入公司時，門衛應檢查車輛外觀及車內人員情況，要求駕駛員和乘車人員佩戴好口罩。同時，對車輛進行消毒（重點對駕駛位、方向盤、門把手等部位），并進行體溫檢測。體溫正常且無異常癥狀的車輛和人員方可進入公司。車輛離開公司時，門衛應再次檢查車內人員情況，確認無誤后放行。2.外來車輛出入管理外來送貨車輛進入公司前，必須提前與公司采購部門或相關接收部門取得聯系，經同意后，在門衛室登記車輛信息（包括車牌號碼、送貨單位、送貨內容、駕駛員姓名及聯系電話等），并進行體溫檢測。對車輛進行全面消毒（包括車身、輪胎、貨箱等部位），確認駕駛員和隨車人員佩戴好口罩且體溫正常后，方可引導車輛至指定卸貨區域。車輛卸貨完成后，應盡快離開公司。外來辦事車輛進入公司，需經公司相關部門或人員同意，并在門衛室進行登記和體溫檢測，佩戴好口罩后方可進入。車輛停放應按照公司指定位置停放，辦事結束后立即離開公司。3.車輛消毒管理公司配備專門的車輛消毒設備和消毒用品，門衛負責對進入公司的所有車輛進行消毒。消毒頻次：每天對進入公司的外來車輛進行至少一次全面消毒；對公司自有車輛每周進行一次全面消毒，如遇特殊情況（如接送重點疫區人員等），需增加消毒頻次。消毒方法：使用符合國家標準的消毒劑，按照產品說明書的要求進行操作，確保消毒效果。四、物資出入管理1.生產物資出入管理生產物資進入公司前，采購部門應提前通知門衛，并提供物資清單。門衛在物資到達時，應核對物資清單與實際物資是否一致，并對物資外包裝進行消毒。對于從疫情重點地區采購的物資，除進行常規消毒外，還應按照相關規定進行靜置或檢測，確保安全后方可進入公司。生產物資離開公司時，門衛應檢查物資出門手續是否齊全，包括物資領用單、審批單等。確認無誤后，對物資進行登記放行。2.生活物資出入管理公司統一采購的生活物資（如食品、飲用水等）進入公司時，門衛應檢查物資的供應商資質、產品質量證明文件等，并對物資外包裝進行消毒。員工個人購買的生活物資進入公司時，門衛應進行必要的檢查，如發現有疫情相關風險的物資（如冷鏈食品等），應按照相關規定進行處置。生活物資離開公司時，門衛應按照正常物資出門流程進行管理，確保物資出門手續齊全。3.廢棄物資處理公司產生的廢棄物資（如口罩、手套、防護服等）應按照醫療廢物管理要求進行分類收集、存放，并定期交由有資質的專業機構進行處理。門衛負責監督廢棄物資的收集和存放情況，確保廢棄物資不隨意丟棄或外流，防止疫情傳播風險。五、疫情防控措施1.門衛室防護措施門衛室配備必要的防護用品，如口罩、手套、體溫計、消毒劑等。門衛人員在工作期間必須佩戴口罩和手套，做好自身防護。門衛室應保持通風良好，每天至少通風3次，每次通風時間不少于30分鐘。定期對門衛室進行消毒，每天至少消毒2次，重點對桌椅、門窗把手、電腦鍵盤、鼠標等部位進行消毒。2.體溫檢測及異常情況處置門衛應按照規定對所有進入公司的人員和車輛進行體溫檢測，確保體溫檢測工作準確、及時。如發現體溫異常人員，應立即啟動應急預案，按照以下流程進行處置：將體溫異常人員引導至臨時隔離點，為其提供一次性口罩，并安排專人與其保持安全距離。立即通知公司疫情防控工作小組，報告體溫異常人員的基本情況和所在位置。疫情防控工作小組安排專人陪同體溫異常人員前往附近發熱門診就診，并做好相關信息登記，包括姓名、性別、年齡、單位、聯系電話、體溫檢測結果、就診醫院等。對體溫異常人員接觸過的區域和物品進行全面消毒，對密切接觸者進行排查和登記，并按照要求進行隔離觀察。3.信息登記與報告門衛負責對所有出入公司的人員、車輛和物資信息進行詳細登記，包括姓名、單位、聯系電話、出入時間、體溫檢測情況、來訪事由、物資清單等。每天下班前，門衛應將當天的出入人員、車輛和物資信息進行匯總整理，上報公司疫情防控工作小組。如發現異常情況，應立即報告，不得隱瞞不報或延誤報告時間。4.宣傳教育門衛應積極向員工和外來人員宣傳疫情防控知識，提醒大家佩戴口罩、勤洗手、保持社交距離等。及時傳達公司關于疫情防控的各項規定和要求，確保員工和外來人員了解并遵守相關規定。六、監督與考核1.監督檢查公司疫情防控工作小組定期對門衛疫情防控工作進行監督檢查，確保各項管理制度和防控措施落實到位。監督檢查內容包括人員出入管理、車輛出入管理、物資出入管理、疫情防控措施執行情況、信息登記與報告等方面。對發現的問題及時提出整改意見，要求門衛限期整改，并跟蹤整改落實情況。2.考核機制建立門衛疫情防控工作考核機制，將門衛疫情防控工作表現納入個人績效考核范疇。考核指標包括人員出入管理規范程度、車輛消毒及檢查情況、物資出入登記準確性、體溫檢測工作質量、疫情防控措施執行情況、信息報告及時性等。根據考核結果，對表現優秀