華為圖書借閱管理制度一、總則（一）目的為了豐富員工的知識儲備，提升員工的綜合素質，營造良好的學習氛圍，特制定本圖書借閱管理制度，規范公司圖書的借閱行為，確保圖書資源的合理利用與妥善保管。（二）適用范圍本制度適用于華為公司全體員工。（三）管理原則1.方便員工借閱原則，確保員工能夠便捷地獲取所需圖書資源。2.規范管理原則，明確借閱流程、借閱期限、歸還要求等，保證圖書借閱工作有序進行。3.愛護圖書原則，倡導員工愛護圖書，保持圖書的完好無損，以便后續員工能夠繼續借閱。二、圖書采購與分類（一）圖書采購1.公司設立專門的圖書采購小組，成員包括人力資源部門代表、各部門推薦的員工代表等。2.采購小組根據公司業務發展需求、員工興趣愛好以及行業動態等，定期制定圖書采購計劃。3.采購渠道包括但不限于正規書店采購、在線圖書平臺采購、與出版社合作團購等，確保所采購圖書的質量和適用性。（二）圖書分類1.按照圖書的學科領域、主題內容等進行分類，主要類別包括但不限于管理類、技術類、人文社科類、自然科學類、文學藝術類等。2.每類圖書設置相應的編號和標識，便于管理和查找。例如，管理類圖書編號為GL001GL999，技術類圖書編號為JS001JS999等。3.建立圖書分類目錄，詳細記錄每本圖書的分類信息、書名、作者、出版社、出版年份、ISBN號等，并存放在公司內部網絡共享平臺上，方便員工查詢。三、圖書借閱流程（一）借閱申請1.員工登錄公司內部網絡圖書管理系統，查詢所需圖書的庫存情況。2.若圖書有庫存，員工點擊“借閱申請”按鈕，填寫個人信息（姓名、部門、員工編號等）、借閱圖書信息（書名、編號、分類等）以及預計歸還日期。3.提交申請后，系統自動生成借閱申請記錄，員工可在系統中查看申請狀態。（二）審批1.部門主管收到員工的借閱申請后，應在[X]個工作日內進行審批。2.審批通過的，系統自動通知員工前往圖書管理處辦理借閱手續；審批不通過的，部門主管應在系統中注明原因，員工可根據反饋意見修改申請或咨詢相關情況。（三）借閱辦理1.員工持有效工作證件前往公司圖書管理處。2.圖書管理人員根據系統中的借閱申請記錄，核對員工身份和圖書信息，確認無誤后，辦理圖書借閱手續。3.圖書管理人員在圖書的借閱登記冊上記錄借閱日期、圖書編號、書名、員工姓名、部門等信息，并將圖書交付給員工。4.員工應當場檢查圖書的完整性，如發現圖書有損壞、缺頁等情況，應及時向圖書管理人員說明，由圖書管理人員進行處理。（四）借閱期限1.一般圖書的借閱期限為[X]天，特殊圖書（如珍貴典籍、限量版圖書等）的借閱期限根據具體情況另行規定。2.員工應在借閱期限內歸還圖書，如需續借，應在圖書到期前[X]天登錄圖書管理系統提交續借申請。3.續借申請需經部門主管審批，審批通過后，系統自動延長借閱期限[X]天。每本圖書最多可續借[X]次。四、圖書歸還（一）歸還方式1.員工應在借閱期限屆滿前，將所借圖書歸還至公司圖書管理處。2.歸還圖書時，員工可選擇親自前往圖書管理處歸還，也可通過公司內部郵件、快遞等方式將圖書寄回（寄回費用由員工自行承擔），但需提前與圖書管理人員溝通確認。（二）歸還檢查1.圖書管理人員收到歸還的圖書后，應立即對圖書進行檢查。2.檢查內容包括圖書的完整性、是否有損壞、缺頁、批注等情況，以及圖書的歸還日期是否在規定的借閱期限內。3.如發現圖書有損壞或逾期未還等情況，圖書管理人員應按照本制度的相關規定進行處理。（三）逾期處理1.若員工未能在借閱期限內歸還圖書且未辦理續借手續，即為逾期借閱。2.逾期第一天，圖書管理人員通過郵件或內部通訊工具提醒員工歸還圖書；逾期超過[X]天的，每天按照圖書原價的[X%]收取逾期滯納金。3.逾期滯納金從員工工資中扣除，直至員工歸還圖書或繳納足額滯納金為止。4.對于逾期超過[X]天且經多次提醒仍未歸還圖書的員工，公司將暫停其圖書借閱權限[X]個月，并在公司內部進行通報批評。（四）損壞賠償1.如員工在借閱期間造成圖書損壞或丟失，應按照以下方式進行賠償：對于一般性損壞，員工應負責修復或按照圖書原價的[X%]進行賠償。對于嚴重損壞無法修復或丟失的圖書，員工應按照圖書原價進行賠償。若圖書為稀缺版本或難以購買，員工應按照圖書原價的[X]倍進行賠償。2.賠償金額應在圖書管理人員通知后的[X]個工作日內繳納至公司指定賬戶，逾期未繳納的，將從員工工資中扣除。五、圖書保管與維護（一）圖書保管1.公司設立專門的圖書保管區域，配備必要的書架、書柜、防潮防蟲設備等，確保圖書存放環境良好。2.圖書管理人員應定期對圖書進行整理和盤點，確保圖書擺放整齊、有序，便于查找和借閱。3.建立圖書庫存臺賬，詳細記錄圖書的入庫、出庫、借閱、歸還、損壞、丟失等情況，做到賬實相符。（二）圖書維護1.圖書管理人員應定期對圖書進行清潔、消毒，防止圖書受潮、發霉、生蟲等。2.對于破舊、損壞的圖書，圖書管理人員應及時進行修復或剔除，確保圖書資源的質量。3.根據圖書的使用情況和更新需求，適時對圖書進行補充和更新，保證圖書資源的時效性和豐富性。六、圖書使用規范（一）愛護圖書1.員工在借閱圖書期間應愛護圖書，保持圖書的整潔、完好，不得在圖書上隨意涂寫、批注、折疊、撕頁等。2.不得將圖書轉借他人或帶出公司辦公區域（如有特殊情況需帶出公司，應提前向圖書管理人員申請并獲得批準）。（二）合理使用1.員工應按照圖書的內容和用途合理使用圖書，不得將圖書用于非法或不當目的。2.在閱讀過程中，如有疑問或建議，可與圖書管理人員或相關專業人員進行溝通交流。（三）保密要求1.對于涉及公司機密信息、商業秘密等的圖書，員工應嚴格遵守公司的保密制度，妥善保管，不得泄露圖書內容。2.在借閱和使用過程中，如發現圖書內容涉及敏感信息，應及時向圖書管理人員報告，由圖書管理人員進行相應處理。七、圖書管理職責分工（一）人力資源部門1.負責制定和完善圖書借閱管理制度，并監督制度的執行情況。2.協調圖書采購小組的工作，審核圖書采購計劃和費用預算。3.對圖書借閱管理工作進行定期檢查和評估，提出改進意見和建議。（二）圖書管理處1.負責圖書的采購、分類、編目、上架、保管、維護等日常管理工作。2.辦理圖書的借閱、歸還手續，記錄借閱信息，統計圖書借閱數據。3.對逾期未還圖書和損壞丟失圖書進行催還和賠償處理。4.解答員工關于圖書借閱的相關問題，提供圖書查詢和借閱指導服務。（三）各部門主管1.負責本部門員工圖書借閱申請的審批工作，確保員工合理借閱圖書。2.督促本部門員工按時歸還圖書，愛護圖書資源，對違反圖書借閱管理制度的行為進行批評教育。（四）員工1.遵守圖書借閱管理制度，按照規定的流程進行圖書借閱申請、歸還等操作。2.愛護所借圖書，合理使用圖書資源，按時