設備銷售人員聘用協議書_第1頁
設備銷售人員聘用協議書_第2頁
設備銷售人員聘用協議書_第3頁
設備銷售人員聘用協議書_第4頁
設備銷售人員聘用協議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

設備銷售人員聘用協議書?甲方(聘用單位):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯系電話:________________乙方(受聘人員):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________地址:____________________聯系電話:________________鑒于甲方擬聘用乙方作為設備銷售人員,乙方愿意接受甲方的聘用,為甲方提供設備銷售相關服務,雙方經友好協商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,就甲方聘用乙方事宜達成如下協議:一、協議期限本協議自____年__月__日起生效,至____年__月__日終止。協議期滿前,雙方如無異議,則自動延續____年。二、聘用崗位及工作內容1.聘用崗位:甲方聘用乙方擔任設備銷售人員。2.工作內容負責甲方所銷售設備的市場推廣、客戶開發與維護工作。積極尋找潛在客戶,通過電話、郵件、拜訪等方式與客戶溝通,了解客戶需求,向客戶介紹甲方設備的性能、特點、優勢等,促成設備銷售交易。協助客戶完成設備采購流程,包括但不限于提供產品資料、解答客戶疑問、起草銷售合同等。及時跟進已簽訂銷售合同的執行情況,協調甲方內部各部門確保設備按時、按質、按量交付給客戶,并負責處理客戶在設備使用過程中出現的問題,提供售后服務支持。定期收集市場信息,分析競爭對手動態,為甲方的設備銷售策略調整提供建議和參考。完成甲方交辦的其他與設備銷售相關的工作任務。三、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定及甲方的工作安排,認真履行工作職責,完成工作任務。有權對乙方的工作表現進行監督、檢查和考核,并根據考核結果決定是否調整乙方的薪酬待遇、工作崗位或解除本協議。有權根據市場情況和公司經營需要,對設備銷售策略、產品價格等進行調整,但應提前合理通知乙方。2.義務按照本協議約定向乙方支付薪酬待遇及相關福利。為乙方提供開展工作所需的必要支持,包括但不限于產品資料、銷售工具、客戶信息等。對乙方進行必要的業務培訓和指導,幫助乙方提升業務能力和專業水平。按照國家法律法規及本協議約定,保障乙方在工作過程中的合法權益,為乙方繳納社會保險等費用。(二)乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲得相應的薪酬待遇及福利。有權要求甲方提供開展工作所需的支持和協助。對甲方違反本協議約定或損害乙方合法權益的行為,有權提出異議并要求甲方改正。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度,誠實守信,勤勉盡責地履行工作職責。按照本協議約定的工作內容和要求,認真完成設備銷售任務,積極拓展市場,提高銷售業績。保守甲方的商業秘密和客戶信息,不得向任何第三方泄露甲方的商業機密、技術秘密、客戶名單等信息,不得利用甲方的商業秘密為自己或他人謀取利益。定期向甲方匯報工作進展情況,提交銷售工作報告、客戶信息反饋等相關資料。在工作過程中,如發現客戶對設備存在質量或其他問題的反饋,應及時通知甲方,并協助甲方妥善處理。積極配合甲方的工作安排,參加甲方組織的各類培訓、會議及其他活動。四、薪酬待遇及支付方式1.薪酬待遇乙方的薪酬由基本工資、績效工資和銷售提成組成。基本工資為每月人民幣______元,于每月______日發放。績效工資根據乙方的工作業績、工作表現等考核指標確定,考核周期為每月,績效工資總額為每月人民幣______元。甲方將在次月______日前根據乙方的考核結果發放績效工資。銷售提成按照乙方完成的設備銷售合同金額的一定比例計算,具體提成比例如下:當月完成設備銷售合同金額在______萬元以下(含______萬元)的部分,提成比例為______%;當月完成設備銷售合同金額超過______萬元至______萬元(含______萬元)的部分,提成比例為______%;當月完成設備銷售合同金額超過______萬元的部分,提成比例為______%。甲方根據乙方的銷售業績及工作表現,有權在年度結束后給予乙方一定金額的年終獎金,年終獎金的具體金額由甲方根據公司經營狀況及乙方全年工作業績綜合確定。2.支付方式甲方將通過銀行轉賬的方式將乙方的薪酬支付至乙方在本協議中指定的銀行賬戶。如乙方需調整工資發放賬戶,應提前書面通知甲方。五、社會保險及福利待遇1.甲方按照國家法律法規的規定,為乙方繳納社會保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家規定承擔個人應繳納的社會保險費用部分,甲方有權在乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方規定的其他福利待遇,如帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定節假日及福利政策,具體按照甲方的相關規定執行。六、知識產權及商業秘密保護1.乙方在履行本協議過程中所產生的與工作相關的知識產權,包括但不限于發明創造、商標、著作權等,其知識產權歸甲方所有。乙方應積極協助甲方申請相關知識產權,并提供必要的文件和資料。2.乙方應嚴格保守甲方的商業秘密和客戶信息,未經甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。本條款所稱商業秘密包括但不限于甲方的銷售策略、產品價格、客戶名單、技術資料、財務信息等一切與甲方經營活動相關的未公開信息。3.本協議終止或解除后,乙方仍應繼續履行保密義務,保密期限為自本協議終止或解除之日起______年。如乙方違反保密義務給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。七、培訓與發展1.甲方將根據乙方的工作表現和業務需求,為乙方提供必要的培訓和發展機會,幫助乙方提升業務能力和專業水平。培訓內容包括但不限于產品知識培訓、銷售技巧培訓、市場分析培訓等。2.乙方應積極參加甲方組織的各類培訓活動,認真學習培訓內容,并將所學知識應用到實際工作中。如乙方因個人原因未能參加培訓或未能達到培訓要求的,甲方有權根據情況調整乙方的工作崗位或采取其他相應措施。八、工作條件與工作環境1.甲方應為乙方提供符合國家規定的安全、衛生的工作條件和工作環境,保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。2.乙方在工作過程中應遵守甲方的安全操作規程,如因乙方違反操作規程導致發生安全事故或造成甲方損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。九、協議的變更、解除與終止1.協議變更本協議履行期間,如有需要變更協議內容的,雙方應協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本協議的補充文件,與本協議具有同等法律效力。2.協議解除經雙方協商一致,可以提前解除本協議,并簽訂書面解除協議。若乙方有下列情形之一的,甲方有權隨時解除本協議:在試用期內被證明不符合錄用條件的;嚴重違反甲方的規章制度的;嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;被依法追究刑事責任的;同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的;因乙方原因未能完成本協議約定的銷售任務,且經甲方多次督促仍無明顯改善的。若甲方有下列情形之一的,乙方有權解除本協議:未按照本協議約定向乙方支付薪酬待遇的;未依法為乙方繳納社會保險費用的;甲方的規章制度違反法律法規規定,損害乙方合法權益的;甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的。3.協議終止本協議期滿,雙方未續簽的,本協議自動終止。本協議因解除或其他原因終止后,雙方應按照法律法規及本協議約定辦理相關手續,結清各項費用。十、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付薪酬待遇或其他費用,每逾期一日,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過______日的,乙方有權解除本協議,并要求甲方支付拖欠的薪酬待遇及違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行工作職責或違反甲方的規章制度,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。賠償金額包括但不限于甲方因此遭受的直接經濟損失、甲方為挽回損失而支付的合理費用等。3.若乙方違反本協議約定的保密義務,應按照乙方因違約行為給甲方造成的損失金額的______倍向甲方支付違約金。如損失金額難以確定的,違約金金額最低為人民幣______元。同時,乙方應返還因違約行為所獲得的全部利益,并賠償甲方因此遭受的其他損失。4.若一方違反本協議約定的其他條款,應承擔因此給對方造成的全部損失,并按照本協議約定的相關條款支付違約金。十一、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協議一式兩份,甲乙雙方各執

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論