抽水員用工協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方需要抽水員提供抽水服務，乙方具備從事抽水工作的能力和經驗，甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經平等自愿、協商一致，達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起至____年__月__日止。協議期滿，雙方如無異議，則本協議自動延續____年。二、工作內容及要求（一）工作內容乙方負責為甲方指定的區域提供抽水服務，具體工作包括但不限于操作抽水設備，確保積水及時排出，保持工作區域干燥。（二）工作要求1.乙方應嚴格遵守甲方關于抽水工作的操作規程和安全規定，確保抽水工作安全、高效進行。2.乙方需按照甲方的要求，按時、保質完成抽水任務，不得無故拖延或拒絕工作。3.在抽水過程中，乙方應密切關注設備運行情況，如發現異常應及時報告甲方并采取相應措施。4.乙方應妥善保管和維護甲方提供的抽水設備及工具，如有損壞或丟失，應照價賠償。三、工作地點抽水工作地點為甲方指定的[具體地點]。四、工作時間和休息休假（一）工作時間1.乙方的工作時間根據甲方抽水工作的實際需要確定，原則上每周工作____天，每天工作____小時。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照國家法律法規的規定支付加班費用。（二）休息休假1.乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、病假、婚假、產假、喪假等帶薪休假權利。2.乙方如需請假，應提前[X]天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。五、勞動報酬（一）工資標準甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：1.乙方的月工資為人民幣____元，工資發放時間為每月____日。2.甲方根據乙方的工作表現和抽水工作量，可對乙方的工資進行適當調整。（二）加班工資甲方安排乙方加班的，加班工資按照以下標準計算：1.平時加班：按照工資的____%支付加班工資。2.周末加班：按照工資的____%支付加班工資。3.法定節假日加班：按照工資的____%支付加班工資。六、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險手續，并提供必要的個人信息。（二）福利待遇1.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如節日福利、防暑降溫費、防寒保暖費等，具體標準按照甲方的相關規定執行。2.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、安全帽、雨鞋等。七、雙方的權利和義務（一）甲方的權利和義務1.權利有權要求乙方按照本協議的約定提供抽水服務，并對乙方的工作進行監督和檢查。有權根據工作需要調整乙方的工作內容和工作時間，但應提前通知乙方。有權對乙方違反本協議或甲方規章制度的行為進行處罰。2.義務按照本協議的約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。對乙方進行安全生產教育和培訓，告知乙方工作過程中的安全風險和防范措施。按照國家法律法規的規定，為乙方繳納社會保險。（二）乙方的權利和義務1.權利有權要求甲方按照本協議的約定支付勞動報酬和提供福利待遇。有權享受國家規定的休息休假權利。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務遵守國家法律法規和甲方的規章制度，誠實守信，履行本協議約定的各項義務。按照本協議的約定提供抽水服務，確保工作質量和安全。愛護甲方提供的抽水設備及工具，如有損壞或丟失，應及時報告甲方并照價賠償。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得向第三方泄露。如因乙方原因造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。八、違約責任（一）甲方違約責任1.甲方未按照本協議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇的，應按照國家法律法規的規定向乙方支付賠償金。2.甲方未按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付經濟補償。3.甲方違反本協議的其他約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.乙方未按照本協議的約定提供抽水服務，或工作質量不符合要求的，甲方有權要求乙方返工或采取其他補救措施，由此造成的損失由乙方承擔。2.乙方違反甲方的規章制度，或因乙方原因給甲方造成損失的，甲方有權扣除乙方相應的工資或要求乙方賠償損失。3.乙方擅自解除本協議，或未提前通知甲方離職的，應向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此造成的損失。九、協議的變更、解除和終止（一）協議變更1.本協議履行期間，如有下列情形之一的，經雙方協商一致，可以變更本協議的相關內容：甲方因生產經營需要調整工作內容或工作地點的。乙方因個人原因需要調整工作崗位或工作時間的。本協議約定的其他變更情形。2.協議變更應采用書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）確認。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以解除本協議。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的。嚴重違反甲方的規章制度的。嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的。被依法追究刑事責任的。本協議約定的其他解除情形。3.甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議的約定支付勞動報酬或提供福利待遇的。未按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險的。甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的。以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或變更本協議的。本協議約定的其他解除情形。4.乙方解除本協議，應提前[X]天以書面形式通知甲方；試用期內解除本協議，應提前[X]天通知甲方。（三）協議終止1.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。2.乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他事項（一）本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。（二）本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有