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文檔簡介
2025年設(shè)施管理師職業(yè)資格考試試題及答案一、案例分析題(30分)
1.案例背景:某大型企業(yè)新建一座辦公樓,總面積10萬平方米,預(yù)計(jì)2025年竣工投入使用。企業(yè)計(jì)劃招聘一名設(shè)施管理師負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的整體設(shè)施管理工作。以下為設(shè)施管理師需要關(guān)注的主要問題:
(1)項(xiàng)目前期準(zhǔn)備
(2)項(xiàng)目管理
(3)設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)
(4)安全與環(huán)保
請根據(jù)上述問題,從以下幾個(gè)方面進(jìn)行案例分析:
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注哪些工作?
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段如何確保項(xiàng)目順利進(jìn)行?
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段應(yīng)如何保障設(shè)施的正常運(yùn)行?
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面應(yīng)如何開展工作?
答案:
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注以下工作:
-制定設(shè)施管理計(jì)劃,明確設(shè)施管理的目標(biāo)、范圍和職責(zé);
-建立設(shè)施管理制度,確保設(shè)施管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
-組織設(shè)施管理團(tuán)隊(duì),明確各成員的職責(zé)和任務(wù);
-負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法有:
-制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
-建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
-定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
-加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法有:
-制定設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
-定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
-加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
-建立設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案,記錄設(shè)施運(yùn)行狀況。
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面開展工作的方法有:
-制定安全管理制度,明確安全操作規(guī)范;
-定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工安全意識;
-加強(qiáng)安全隱患排查,及時(shí)消除安全隱患;
-推廣環(huán)保理念,降低設(shè)施運(yùn)營過程中的環(huán)境污染。
二、選擇題(30分)
2.以下哪項(xiàng)不屬于設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段的工作?
A.制定設(shè)施管理計(jì)劃
B.建立設(shè)施管理制度
C.組織設(shè)施管理團(tuán)隊(duì)
D.負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)
答案:B
3.以下哪項(xiàng)不屬于設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法?
A.制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃
B.建立有效的溝通機(jī)制
C.加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作
D.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤
答案:D
4.以下哪項(xiàng)不屬于設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法?
A.制定設(shè)施運(yùn)營管理制度
B.定期進(jìn)行設(shè)施巡檢
C.加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)
D.負(fù)責(zé)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案管理
答案:D
5.以下哪項(xiàng)不屬于設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面開展工作的方法?
A.制定安全管理制度
B.定期進(jìn)行安全培訓(xùn)
C.加強(qiáng)安全隱患排查
D.推廣環(huán)保理念
答案:D
三、簡答題(20分)
6.簡述設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段需要關(guān)注的主要工作內(nèi)容。
答案:
(1)制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
(2)建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
(3)定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
(4)加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
四、論述題(20分)
7.論述設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段應(yīng)如何提高設(shè)施的使用效率。
答案:
(1)制定科學(xué)的設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
(2)定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
(3)加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
(4)優(yōu)化設(shè)施布局,提高空間利用率;
(5)推廣節(jié)能減排技術(shù),降低設(shè)施運(yùn)營成本;
(6)加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高設(shè)施使用技能。
五、計(jì)算題(20分)
8.某辦公樓共有500個(gè)照明燈具,每個(gè)燈具的功率為40瓦,若每天使用時(shí)間為12小時(shí),求該辦公樓每月的照明用電量(電費(fèi)單價(jià)為0.6元/千瓦時(shí))。
答案:
(1)每個(gè)燈具的功率為40瓦,500個(gè)燈具的總功率為40瓦×500=20000瓦=20千瓦;
(2)每天使用時(shí)間為12小時(shí),每月使用時(shí)間為12小時(shí)×30天=360小時(shí);
(3)該辦公樓每月的照明用電量為20千瓦×360小時(shí)=7200千瓦時(shí);
(4)該辦公樓每月的照明電費(fèi)為7200千瓦時(shí)×0.6元/千瓦時(shí)=4320元。
六、綜合分析題(20分)
9.某企業(yè)新建一座辦公樓,面積為10萬平方米。企業(yè)計(jì)劃招聘一名設(shè)施管理師負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的整體設(shè)施管理工作。以下為設(shè)施管理師需要關(guān)注的主要問題:
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注哪些工作?
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段如何確保項(xiàng)目順利進(jìn)行?
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段應(yīng)如何保障設(shè)施的正常運(yùn)行?
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面應(yīng)如何開展工作?
請根據(jù)上述問題,結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析。
答案:
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注以下工作:
-制定設(shè)施管理計(jì)劃,明確設(shè)施管理的目標(biāo)、范圍和職責(zé);
-建立設(shè)施管理制度,確保設(shè)施管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
-組織設(shè)施管理團(tuán)隊(duì),明確各成員的職責(zé)和任務(wù);
-負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法有:
-制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
-建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
-定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
-加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法有:
-制定設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
-定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
-加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
-建立設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案,記錄設(shè)施運(yùn)行狀況。
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面開展工作的方法有:
-制定安全管理制度,明確安全操作規(guī)范;
-定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工安全意識;
-加強(qiáng)安全隱患排查,及時(shí)消除安全隱患;
-推廣環(huán)保理念,降低設(shè)施運(yùn)營過程中的環(huán)境污染。
本次試卷答案如下:
一、案例分析題
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注以下工作:
-制定設(shè)施管理計(jì)劃,明確設(shè)施管理的目標(biāo)、范圍和職責(zé);
-建立設(shè)施管理制度,確保設(shè)施管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
-組織設(shè)施管理團(tuán)隊(duì),明確各成員的職責(zé)和任務(wù);
-負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法有:
-制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
-建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
-定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
-加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法有:
-制定設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
-定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
-加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
-建立設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案,記錄設(shè)施運(yùn)行狀況。
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面開展工作的方法有:
-制定安全管理制度,明確安全操作規(guī)范;
-定期進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工安全意識;
-加強(qiáng)安全隱患排查,及時(shí)消除安全隱患;
-推廣環(huán)保理念,降低設(shè)施運(yùn)營過程中的環(huán)境污染。
二、選擇題
2.答案:B
解析思路:項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段的主要工作是與設(shè)施管理直接相關(guān)的,建立設(shè)施管理制度是項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段的核心工作之一,因此不屬于此階段的工作。
3.答案:D
解析思路:項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤是項(xiàng)目管理階段的一項(xiàng)重要工作,設(shè)施管理師需要負(fù)責(zé)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,因此不屬于確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法。
4.答案:D
解析思路:設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案管理是設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段的一項(xiàng)工作,但不是保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法,而是記錄和管理設(shè)施運(yùn)行狀況的工具。
5.答案:D
解析思路:推廣環(huán)保理念是安全與環(huán)保方面的工作,但不屬于開展工作的方法,而是提高環(huán)保意識的一種方式。
三、簡答題
6.答案:
(1)制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
(2)建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
(3)定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
(4)加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
解析思路:簡答題要求考生概括主要工作內(nèi)容,本題要求考生列出設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段需要關(guān)注的主要工作內(nèi)容,根據(jù)題目要求,可以列出以上四點(diǎn)。
四、論述題
7.答案:
(1)制定科學(xué)的設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
(2)定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
(3)加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
(4)優(yōu)化設(shè)施布局,提高空間利用率;
(5)推廣節(jié)能減排技術(shù),降低設(shè)施運(yùn)營成本;
(6)加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高設(shè)施使用技能。
解析思路:論述題要求考生從多個(gè)方面論述如何提高設(shè)施的使用效率,根據(jù)題目要求,可以列出以上六點(diǎn),分別從管理制度、巡檢、維護(hù)、布局、節(jié)能減排和員工培訓(xùn)等方面進(jìn)行論述。
五、計(jì)算題
8.答案:
(1)每個(gè)燈具的功率為40瓦,500個(gè)燈具的總功率為40瓦×500=20000瓦=20千瓦;
(2)每天使用時(shí)間為12小時(shí),每月使用時(shí)間為12小時(shí)×30天=360小時(shí);
(3)該辦公樓每月的照明用電量為20千瓦×360小時(shí)=7200千瓦時(shí);
(4)該辦公樓每月的照明電費(fèi)為7200千瓦時(shí)×0.6元/千瓦時(shí)=4320元。
解析思路:計(jì)算題要求考生根據(jù)給定數(shù)據(jù)計(jì)算照明用電量和電費(fèi),根據(jù)題目要求,可以按照以下步驟進(jìn)行計(jì)算:
(1)計(jì)算總功率:40瓦×500=20000瓦=20千瓦;
(2)計(jì)算每月使用時(shí)間:12小時(shí)×30天=360小時(shí);
(3)計(jì)算照明用電量:20千瓦×360小時(shí)=7200千瓦時(shí);
(4)計(jì)算照明電費(fèi):7200千瓦時(shí)×0.6元/千瓦時(shí)=4320元。
六、綜合分析題
9.答案:
(1)設(shè)施管理師在項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段需要關(guān)注以下工作:
-制定設(shè)施管理計(jì)劃,明確設(shè)施管理的目標(biāo)、范圍和職責(zé);
-建立設(shè)施管理制度,確保設(shè)施管理工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;
-組織設(shè)施管理團(tuán)隊(duì),明確各成員的職責(zé)和任務(wù);
-負(fù)責(zé)與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
(2)設(shè)施管理師在項(xiàng)目管理階段確保項(xiàng)目順利進(jìn)行的方法有:
-制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等方面的目標(biāo);
-建立有效的溝通機(jī)制,確保項(xiàng)目各方信息暢通;
-定期進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和風(fēng)險(xiǎn)評估,及時(shí)調(diào)整項(xiàng)目計(jì)劃;
-加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作,提高工作效率。
(3)設(shè)施管理師在設(shè)施運(yùn)營與維護(hù)階段保障設(shè)施正常運(yùn)行的方法有:
-制定設(shè)施運(yùn)營管理制度,明確設(shè)施運(yùn)行規(guī)范;
-定期進(jìn)行設(shè)施巡檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)施故障;
-加強(qiáng)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng),延長設(shè)施使用壽命;
-建立設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)檔案,記錄設(shè)施運(yùn)行狀況。
(4)設(shè)施管理師在安全與環(huán)保方面開展工作的方法有:
-制定安全管理制度,明確安全操作規(guī)范;
-定期進(jìn)
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