壽司店員工合同協議書

甲方（壽司店）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方經營壽司店業務，需要招聘員工，乙方具備相應工作能力且愿意受聘于甲方，經雙方平等自愿、協商一致，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方同意在甲方壽司店內，按照甲方安排的崗位，從事與壽司店運營相關的工作，包括但不限于壽司制作、前臺服務、店內清潔等工作任務。2.工作地點為甲方壽司店所在地：______________________。二、工作時間與休息休假1.工作時間：乙方實行[具體工時制度]，每周工作[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間由甲方根據店鋪運營情況進行安排。甲方因經營需要安排乙方延長工作時間或在節假日加班的，應按照法律法規的規定支付加班工資或安排補休。2.休息休假：乙方享有國家規定的各類法定節假日、年假、病假等休息休假權利。乙方請休假應按照甲方規定的程序提前申請，經甲方批準后方可休假。三、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣______元。甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資，如遇節假日或特殊情況，可提前或順延發放。2.甲方可根據乙方的工作表現、業績、店鋪經營效益等情況，給予乙方獎金、津貼等額外報酬。具體標準和發放方式由甲方另行制定并告知乙方。四、社會保險與福利待遇1.甲方按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納各項社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作服、工作餐（如有）等。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方按照國家和行業標準，為乙方提供符合工作要求的勞動條件，包括但不限于工作場所、設備設施等。3.甲方對乙方進行必要的職業技能培訓和職業危害防護知識培訓，告知乙方工作過程中可能產生的職業危害及其后果、防護措施等。六、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續[X]年。若一方希望終止合同，應在合同期滿前[X]天書面通知對方。七、保密與競業限制1.保密：乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等，負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得在合同期內或離職后以任何方式泄露給第三方或用于與甲方有競爭關系的業務中。2.競業限制：乙方離職后[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的壽司店或餐飲企業中擔任與原工作崗位類似的職務，不得自行開業生產或經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。甲方應按照法律規定，在競業限制期間向乙方支付經濟補償。八、合同的解除與終止1.協商解除：經雙方協商一致，可以解除本合同。2.甲方解除：乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規規定的其他情形。3.乙方解除：乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：-甲方未按照合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；-甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方權益的；-法律法規規定的其他情形。4.合同期滿或雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。九、違約責任1.若一方違反本合同約定，應向對方支付違約金人民幣______元。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應承擔賠償責任。2.乙方違反保密或競業限制約定的，應按照法律規定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定。附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________法定