保定欠薪工作報告總結

保定欠薪工作報告總結一、工作概述在過去一段時間里，為有效解決保定地區的欠薪問題，維護勞動者的合法權益，保障社會的和諧穩定，我們積極開展了一系列工作。通過多部門協同合作、加強執法檢查、暢通維權渠道等措施，欠薪治理工作取得了階段性成果。二、工作成果1.案件查處情況：共接到欠薪投訴舉報案件[X]起，相比去年同期下降了[X]%。經過努力，已成功辦結[X]起，結案率達到[X]%，為[X]名勞動者追回被拖欠工資共計[X]萬元。其中，涉及工程建設領域的案件[X]起，占總案件數的[X]%，通過重點整治，該領域的欠薪問題得到有效遏制。2.制度落實情況：大力推進農民工工資支付保障制度，實名制管理、工資專用賬戶、銀行代發工資等制度在保定地區的在建工程項目中的覆蓋率大幅提高。目前，實名制管理覆蓋率達到[X]%，工資專用賬戶覆蓋率達到[X]%，銀行代發工資覆蓋率達到[X]%，從源頭上減少了欠薪隱患。3.專項行動成效：組織開展了“根治欠薪冬季專項行動”“夏季欠薪問題集中整治行動”等專項活動。在專項行動期間，加大對各類用人單位的檢查力度，共檢查用人單位[X]家次，發現存在欠薪問題的用人單位[X]家，依法下達責令整改書[X]份，對[X]家惡意欠薪的用人單位進行了行政處罰，有力震懾了欠薪違法行為。三、主要工作措施1.強化組織領導，形成工作合力：成立了由人社、住建、交通、水利等多部門組成的根治欠薪工作領導小組，明確各部門職責分工，定期召開聯席會議，研究解決工作中遇到的重大問題。各部門密切配合，建立了信息共享、聯合執法、協同辦案的工作機制，形成了根治欠薪的強大工作合力。2.加強執法檢查，規范企業用工行為：加大日常巡查和專項檢查力度，對各類用人單位進行拉網式排查，重點檢查工資支付情況、勞動合同簽訂情況、工時制度執行情況等。對發現的問題，及時下達整改指令書，督促企業限期整改。同時，加強對企業的勞動法律法規宣傳教育，提高企業依法用工意識，引導企業規范用工行為。3.暢通維權渠道，及時化解欠薪糾紛：設立了專門的欠薪舉報投訴熱線電話，并在各級人社部門、建設工程項目部等顯著位置公布。同時，在勞動保障監察機構和法律援助機構設立了維權窗口，安排專人負責接待勞動者來訪，做到有訴必接、有案必查。建立了欠薪糾紛快速處置機制，對于事實清楚、證據確鑿的欠薪案件，實行快立、快查、快結，確保勞動者的合法權益得到及時維護。4.推進誠信建設，實施聯合懲戒：加強勞動保障誠信體系建設，建立用人單位勞動保障守法誠信檔案，對企業工資支付情況進行信用等級評價。對存在欠薪等違法行為的企業，依法列入拖欠農民工工資“黑名單”，并通過政府網站、新聞媒體等渠道向社會公布。同時，與相關部門建立聯合懲戒機制，在市場準入、招投標、融資貸款、評優評先等方面對失信企業進行限制，讓失信企業一處違法、處處受限。四、存在問題1.部分企業經營困難導致欠薪問題時有發生：受經濟下行壓力影響，一些企業特別是中小微企業經營面臨困境，資金周轉困難，導致工資支付出現問題。盡管我們采取了一系列措施，但仍難以從根本上解決此類企業的欠薪問題。2.工程建設領域欠薪問題仍然較為突出：雖然實名制管理、工資專用賬戶等制度在工程建設領域得到了廣泛推行，但部分工程項目存在制度執行不到位的情況。一些施工企業為了降低成本，規避監管，仍然存在轉包、分包、掛靠等違法違規行為，導致工資支付責任主體不明確，引發欠薪糾紛。3.欠薪案件處理難度較大：部分欠薪案件涉及人數眾多、金額較大，且證據收集困難。一些勞動者法律意識淡薄，缺乏保存證據的意識，在投訴舉報時無法提供有效的證據材料，給案件的調查處理帶來了一定難度。此外，個別企業故意逃避責任，甚至惡意欠薪，給執法工作帶來了挑戰。五、下一步工作計劃1.加大對困難企業的幫扶力度：加強與相關部門的溝通協調，研究制定針對困難企業的扶持政策，幫助企業解決實際困難，促進企業健康發展。同時，引導企業合理安排生產經營，優化資金使用，確保工資按時足額發放。2.持續加強工程建設領域監管：進一步完善工程建設領域工資支付保障制度，加強對工程項目全過程監管。加大對轉包、分包、掛靠等違法違規行為的打擊力度，建立健全工程建設領域市場準入和清出機制，規范市場秩序。加強對建設單位、施工總承包企業和勞務分包企業的監督管理，壓實各方工資支付責任。3.提高欠薪案件處理效率和質量：加強勞動保障監察隊伍建設，提高執法人員的業務能力和綜合素質。加大對勞動者的法律宣傳和培訓力度，提高勞動者的維權意識和證據意識。完善勞動爭議調解仲裁機制，加強與法院、工會等部門的溝通協作，建立多元化的糾紛解決機制，提高欠薪案件的處理效率和質量。4.建立健全長效機制：進一步完善欠薪治理工作制度和工作流程，加強對欠薪問題的源頭預防和動態監控。建立健全欠薪風險預警機制，通過大數據分析、輿情監測等手段，及時發現和化解欠薪隱患。加強與其他地區的協作配合，建立跨區域的欠薪治理聯動機制，共同打