2025年安全生產月活動方案一、總體思路為深入宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想和關于加強安全生產工作的決策部署，在集團公司大力弘揚“人人講安全，個個會應急，查找身邊安全隱患”的主題思想，通過開展安全生產系列宣教活動，增強應急意識，提升員工安全素質，提高防災減災救災能力，有效防范和堅決遏制重特大事故發生，促進集團公司安全生產狀況持續穩定好轉，創造安全、健康、穩定的生產和生活環境，實現集團公司2025年安全生產經營目標。二、活動主題人人講安全，個個會應急，查找身邊安全隱患三、活動項目1.集團公司安全生產月啟動暨升旗儀式活動目的：拉開2025年集團公司安全生產月系列活動序幕，創造良好開端，營造安全生產氛圍，進一步提高全體員工的職業安全健康意識，創建良好的安全生產環境。主辦單位：XXX承辦單位：XXX活動時間：6月1日上午9:00-9:30活動地點：XXX參加人員：集團公司相關領導及安全消防委員會成員、在長各單位主管安全負責人、員工方隊代表等，以及特邀省、市、區相關領導。2.集團公司叉車安全技能大賽活動目的：營造安全生產氛圍，進一步提高員工安全技能，創建良好的安全生產環境。主辦單位：XXX承辦單位：XXX活動時間：預賽6月7日、決賽6月8日活動地點：XXX3.集團公司安全生產宣傳咨詢日活動活動目的：本次活動緊緊圍繞2025年安全月主題，通過開展形式新穎、內容豐富、實用實效性強、員工喜聞樂見的安全生產宣傳教育活動，向企業職工和社會公眾傳播安全生產理念、思路、措施和行為規范，宣傳安全生產政策法規、安全科普常識、危化品安全知識、職業健康知識、應急處置、自救互救方法等，提高員工安全文化素質，為集團公司營造濃厚的安全文化氛圍。主辦單位：XXX承辦單位：XXX活動時間：6月15日16:00-18:00活動地點：XXX參加單位：XXX4.集團公司主題安全演講比賽活動目的：根據2025年全國安全生產工作會議上的講話精神，以深入學習貫徹安全生產重要論述、全面推進依法治安為主要內容，為進一步落實意見精神，緊密圍繞2025年安全月主題開展安全演講比賽，弘揚正能量，從而提高社會責任意識和員工安全素質。主辦單位：XXX承辦單位：XXX比賽時間：預賽6月21日，決賽6月22日活動地點：XXX報名要求：集團公司所屬各單位在編員工至多3名。在6月12日前，各單位將選手報名表、演講稿等發送到XX郵箱中并電話確認，過期不報視為自動棄權。5.集團公司安全生產知識競賽活動目的：以強化安全生產紅線意識、普及安全生產知識和技能、提高全民安全素養為宗旨，緊密圍繞全面落實企業安全生產主體責任，學習安全生產相關法律法規，通過知識競賽層層選拔形式，促進員工主動學習安全、懂得安全、重視安全，學習掌握應知應會的相關安全知識，提升員工安全意識和安全知識技能水平。主辦單位：XXX承辦單位：XXX比賽時間：預賽6月26日，決賽6月27日比賽地點：XXX比賽內容：個人必答題、小組必答題、搶答題、圖片題、錄像題、安全才藝展示題、實操題等。報名要求：集團公司所屬二級公司，每支參賽隊統一著工裝，至少選派一名女選手及一名安全管理員。在6月1日前，將參賽單位報名表發送到XXX郵箱并電話確認。6.集團公司生產安全事故綜合預案應急演練活動活動目的：以安全生產月為契機，提高應急演練組織人員工作能力，加強各單位各級應急管理人員、基層員工的應急宣傳教育培訓，強化員工應急意識，進一步提升應對安全生產事故應急反應能力。主辦單位：XXX承辦單位：XXX活動時間：6月29日9:30-10:00活動地點：XXX參加人員：集團公司相關領導及安全生產委員會成員、在長各單位安全生產主要負責人、員工方隊代表等，以及特邀省、市、區相關政府領導。其他要求：根據年度演練計劃，各單位在安全生產月期間，認真組織應急演練活動，完善應急預案的實用性和可操作性、應急物資的完備性、部門的協調聯動性，以提升員工的現場處置應急能力。各單位要做好演練影像視頻(格式為MP4、AV1)和照片(格式為JPG)的編輯工作，將應急演練活動錄制、編輯成宣傳片，用于員工應急培訓、新員工培訓、班組學習等播放內容。7.集團公司安全生產知識微信有獎答題活動活動目的：以安全生產月為契機，創新宣傳方式，利用新媒體進行宣傳，通過有獎答題活動激勵全員積極參與，提高員工安全知識宣傳力度和廣度。主辦單位：XXX承辦單位：XXX活動時間：5-6月微信平臺：XXX活動要求：各單位要發動員工積極參與，有效成績計入選擇的二級單位，納入考核。8.開展網上安全生產月活動借鑒互聯網工具和新媒體平臺，開展系列安全生產月宣傳教育活動。全國安全生產月活動官方網站和國家安監總局宣教中心微信公眾平臺，將在安全生產月期間，開展網上應急和安全知識競賽、安全文化精品展示、安全生產月特色活動展示交流、“全國有了安全月的味兒”隨手拍等系列宣傳教育活動，提升員工安全意識和安全素質。（一）應急和安全知識競賽競賽時間：6月1日-30日競賽平臺：官網、微信公眾號等“安全月”活動官方平臺活動要求：各單位要發動職工在“安全月”活動期間登錄官網、微信公眾號等平臺知識競賽系統參與活動。活動分中央企業和各地區兩個層面分別進行評比，參賽者每次答5題，答對3題以上成績有效，有效成績將計入選擇的地區。（二）網上安全文化精品博覽活動1.參評作品要求及種類：參評作品要緊密結合應急和安全生產工作實際，主題清晰、創意新穎、制作精良，感染性強，影響深遠，具有較好的安全宣傳教育和理念引導作用。2.選送作品包括：視頻類（警示教育片、公益廣告、微電影、安全科普類影視作品等MP4或者mpg格式的高清視頻）、平面類（展板掛圖、宣傳畫、漫畫作品、圖書、知識讀本、宣傳折頁等）和其它類（音頻、辦公用品、文娛生活用品等）安全宣傳作品，投送作品者需保證對其參評作品擁有合法的著作權。3.作品報送(1)征集作品一經投稿，則視為無償賦予全國“安全月”活動組委辦關于作品的部分著作權，包括：公開展覽、公開播放、宣傳、學術研究、再創作素材等。(2)各二級公司每家推薦1-5個作品，在7月5日前，將征集作品報送安全環保處，并將電子版發至XX郵箱。(3)7月15日前，集團公司擇優推薦5個作品給國家安全生產月組委會，入圍作品將于8月在官網上進行公示接受點贊評論。（三）安全月特色宣教活動展示交流各二級公司于7月5日前，將活動期間開展效果較好、有特色的安全宣傳教育活動宣傳信息，擇優1-2項發送至電子郵箱（可隨每周活動動態信息同時報送，推薦信息必須含圖片或視頻）。集團公司將擇優推薦到國家安全生產月組委會，以在官網進行特色宣教活動展示交流平臺宣傳。各家報送活動數量和點贊評論數量將作為該項活動考核成績的標準，優先列入“安全月”活動先進單位評比范圍。（四）“全國有了安全月的味兒”隨手拍活動“安全月”活動期間，各二級公司要動員職工，拍攝有“安全月”、“安全”元素或與“安全月”各項活動相關的標語、條幅、宣傳畫、活動現場等圖片，經篩選后擇優推薦1-5件，于6月15日前發送至集團公司安全生產月活動郵箱或集團公司安全微信群，內容注明拍攝地點和活動名稱。6月20日前集團公司將擇優推送國家安監總局宣教中心參選。各單位積極組織員工參與，相關報送作品將擇優在集團公司安全生產信息化系統中專欄展示。9.開展主題宣講、新聞宣傳和專家宣講活動各二級公司要加大“安全生產月”活動主題宣傳力度，發布主題公益廣告、宣傳畫等宣教產品，制作視頻宣教作品。組織開展安全發展主題宣講活動，安全生產相關管理負責人要帶頭宣講、帶頭發表署名文章和講話，可組織宣講團宣講、發放學習讀本，舉辦安全歌曲比賽（參加國家先進單位推薦的單位必須組織）、猜謎、文藝演出等，廣泛動員員工在微信、微博等相關媒體上發表安全訪談、評論，通過電視、報刊、廣播、網絡等媒體開設宣傳專題、設置宣傳專欄、張貼宣傳掛圖、播放宣傳片等進行安全公益宣傳，邀請主流新聞媒體進行安全生產宣傳報道，推動關于安全生產的重要思想進企業，創新形式、豐富內容，宣傳先進、鞭策落后，傳播正能量，引導員工深刻認識全員安全生產責任、一崗雙責等內涵，大力營造安全生產人人有責、安全生產從我做起等安全氛圍。10.開展安全宣傳警示教育等其他特色宣教活動在安全生產月期間，各單位可利用內部廣播、視頻、內部網絡、微信、微博、宣傳欄等方式，廣泛開展具有本單位特色的宣傳教育活動。要將警示教育作為員工培訓內容進行播放，利用LED屏幕、食堂視頻等播放安全常識和應急自救知識，在員工流通量大的場所懸掛安全條幅，張貼安全海報，在員工班車上懸掛安全標語等。省內單位可組織員工收看省市電視臺各頻道每天重要時段播放的安全生產公益廣告、省市兩級廣播電臺每天重要時段播報的安全提示用語、省市兩級黨報每周刊登的安全生產專欄，以及一汽電視臺每周晚間播放的安全生產警示教育類宣傳片等。四、有關要求1.集團公司安全生產月活動項目較多、涉及面廣、任務繁重，各單位務必給予高度重視，精心設計部署，認真組織實施，以月促年，動員員工積極參與，進一步提高全體員工的安全健康意識。2.為更好地參與國家、省安全生產月活動安排，按照國家組委會要求，編制了《2025年集團公司安全生產月活動考核辦法》。集團公司將按其對各單位進行考核評比，考核結果將納入年度安全生產考核體系，并擇優推薦給國家安全生產月活動組委會參評。各單位要參照集團公司安全生產月考核辦法，結合本單位實際，制定管理制度，對所屬單位進行安全生產月活動考核。3.各單位設定1名安全生產月活動聯絡員，聯絡員負責在安全生產月活動期間，每周四12:00前（以4周計，6月7日、14日、21日、28日）將上周四下午至本周四期間內活動內容及其他相關工作開展情況，發送到集團公司安全生產月活動郵箱。4.考核工作在集團公司安全生產月活動組委會的統一領導下，由組委會辦公室具體組織實施，考核結果報集團公司安全生產月活動組委會領導審定。考核以集體評議的辦法進行，以審讀相關活動匯報材料（文字、圖片、視頻等）為主，并參考相關統計數據和實際活動信息。5.綜合考核評審采用評價指標按賦分比例綜合加權評分的方法，主要單項評價指標滿分各100分，賦分權重標準如下：(1)組織機構發揮職能作用情況，賦分權重20%；(2)安全月活動開展情況，賦分權重50%；(3)安全月活動周期年內安全生產事故情況，賦分權重10%；(4)安全生產月大型活動承辦情況，賦分權重20%。6.依據加權得分情況，考核結果由高到低依次排名，按比例確定優秀組織單位（含承辦單位），將授予年度“集團公司安全生產月優秀組織單位”榮譽稱號。該單位推薦1-2人授予年度“集團公司安全生產月優秀組織個人”榮譽稱號。各二級單位可以將所屬三級單位向集團公司“安全生產月”活動組委會辦公室推薦1-2個“集團公司安全生產月先進單位”及“集團公司安全生產月先進個人”候選名單。以上組委會考核評選結果，將向集團公司安委會推薦，授予相應榮譽稱號。

附件二“排除隱患大行動”活動組織方案活動時間和地點：6月14日至6月20日，公司所屬工作場所組織方法：各部門自行組織活動要求：1.各部門主管要認真組織和動員員工開展“排除隱患大行動”，要求每位員工結合日常巡檢、檢修、檢查和生產操作中發現的安全隱患，大膽提出自己的整改設想方案，每人發現問題不能小于1項；2.員工申報的安全隱患問題要以安全管理缺陷、現場安全設施、保護裝置和現場作業環境存在的安全隱患為主；3.員工申報的安全隱患要注明（1）存在隱患部位和缺陷（2）可能會造成的不安全因素（3）整改方案和說明（4）整改前的安全隱患圖片；4.各部門組織“排除隱患大行動”時，排查要覆蓋要全面，確保橫向到邊，縱向到底。2025年安全生產月活動方案一、活動目的為貫徹國家的安全生產方針，落實安全生產責任制，弘揚“生命至上、安全第一”的思想為核心，營造“人人講安全，事事重安全、處處保安全”的安全氛圍，推動公司安全健康和諧發展，特制定本活動方案。二、活動主題“人人講安全，個個會應急，查找身邊安全隱患”三、活動時間2025年5月1日至2025年6月30日四、活動范圍XX各部門，外建廠參照執行。五、活動內容5.1、安全活動規劃表項目具體步驟時間責任部門宣傳教育知識宣傳：生產部門利用車間LED屏進行安全知識和安全警句的宣傳；2）各部門利用多媒體視頻組織員工觀看安全視頻；3）安全部設計制作宣傳安全海報，分發張貼；5/5日-6/30日各部門培訓教育：1）聯動政府走進生產分廠開展知識培訓教育；2）邀請安全專家對各中心總監、經理、安全管理人員進行專項安全知識培訓；5月31日安全部安全文化宣傳陣地：1）安全部聯動各部門專兼職安全員開展安全文化宣傳陣地，供員工現場觀摩宣傳學習；2）各部門建立安全文化宣傳長廊或宣傳室，通過張貼安全知識宣傳畫、事故案例警示、安全管理規范、活動縮影、員工語錄等內容供員工學習；3)安全公眾號推廣：建立“安全生產管理”公眾號，通過知識宣傳、事故警示、活動報道等形式，傳達安全,員工關注公眾號領取獎品；5月25日-31日安全部/各部門安全微課大賽安全微課大賽：1）安全部聯動培訓組對各部門專兼職安全員培訓微課制作知識；2）各部門以微課形式表達安全（要求結合本部門，結合本崗位）；5月20日-25日安全部“安全生產月”啟動大會召開“安全生產月”啟動大會（以條幅、簽名墻形式簽字，宣誓），各中心總監、經理、安全管理人員安全員、主任主管級人員、關鍵崗位人員同時參會并培訓；6月5日安全部/各部門消防“四個能力”練各部門制定各類應急演習方案進行現場演習，安全部全程參與評議；6月20日之前各部門安全自主行要求各部門規劃本部門安全月活動方案，并備案安全部，安全部對組織的活動進行現場評議；6月30日之前各部門安全面對面各部門設置1-3個討論課題（較為棘手的安全問題），組織管理人員、一線員工分組分課題參與，收集大家的較好想法及合理化建議，制定有效的改善措施，計劃實施；6月15日各部門安全部深入一線與部門負責人、管理人員、員工分三級各進行一次面對面交談，收集大家對安全生產合理化建議；6月15日安全部安全生產風險隱患雙重預防體系建設安全部根據政府文件為指導依據開展安全生產風險隱患雙重預防體系建設實施工作；5月1-6月30日安全部5.2、具體活動方案：5.2.1宣傳教育：1）知識宣傳：①安全月期間，生產單位通過LED顯示屏及多媒體視頻宣傳安全警句（見附件一）和安全視頻；②各部門開展安全生產事故警示教育活動，組織觀看警示教育片《生產安全事故警示》；③安全部制作相關條幅、海報，懸掛、張貼在定點區域；2）培訓教育：①安全部聯動消防宣傳單位組織分廠員工開展消防安全知識培訓教育；②安全部邀請外部安全專家對各中心總監、經理、安全管理人員進行《向杜邦學安全---現代企業實現安全“零”目標三步曲》專項安全知識培訓；3）安全文化宣傳陣地：①安全部聯動各部門專兼職安全員在園區南側通道開展安全文化宣傳陣地，供員工現場觀摩宣傳學習；②各部門建立安全文化宣傳長廊或宣傳室，通過張貼安全知識宣傳畫、事故案例警示、安全管理規范、活動縮影、員工語錄等內容供員工學習；③安全部對各部門內部安全文化宣傳陣地建立結果進行評比；4）安全公眾號推廣：聯動保衛部建立“XX安全人”微信公眾號，通過知識宣傳、事故警示、活動報道傳達安全，發動全員參與，在園區宣傳陣地上推廣，員工關注公眾號后可領取獎勵；5.2.2安全微課大賽：1)安全部聯合后臺人資培訓組對各部門安全管理人員開展《微課開發工作》培訓；2）各部門結合本部門、崗位安全知識點制作1-2個安全知識微課，由安全部、后臺人資培訓組評選出前10名，并納入公司培訓學習系統供員工學習；5.2.3“安全生產月”宣誓啟動大會：1）結合政府來公司進行安全大培訓的同時，安全組組織各中心總監、經理、專兼職安全員、關鍵崗位員工進行安全生產月宣誓啟動大會，以條幅、簽名墻形式進行簽名、宣誓，啟動會結束后進行安全大培訓，提升全員安全意識；2）各部門在公司安全生產月啟動大會結束后，一周內進行部門安全月啟動大會；5.2.4消防“四個能力”練：1）演習方案嚴格按照應急預案進行編制，各部門制定出本部門演習方案，5月25日前提交安全部審核備案；2）演習標準①各生產單位安全月活動期間各舉行一次隧道氟泄漏和吊頂著火消防演習，當班全員參與疏散演習；五人（車間主任或主管1人、班長1人、安全員1人、電工1人、員工1人）組成的觸電傷害救援演習；注：無吊頂消防隱患的單位可做易燃部位消防演習；②技術研發中心精料車間組織一次消防疏散演習、觸電傷害演習，機械廠組織一次機械傷害演習；③設備動力部分別組織一次機械傷害演習、鍋爐房焊接作業起火演習及全員氨泄漏應急演習；④原材料倉儲部、成品倉儲部分別組織一次消防疏散演習和叉車傷人應急演習；⑤從公司抽取6個較大的辦公室各組織一次消防疏散演習；⑥品保中心組織一次化學品泄漏起火演習；⑦保衛部聯動消防大隊開展消防應急大演練；⑧保衛部全程參與各部門的應急演習，救援過程計入評分；3）演習評委為：安全部及受邀評委。4）演習時間要求：在6月1日至6月20日演習完畢。5）演習評比辦法：評委全程參與各部門安全演練，按照評分細則（附件二）實施評比。5.2.5安全自主行：1）要求各部門規劃本部門安全月活動方案，并于5月15日前將安全月活動方案備案安全部；2）各部門安全月活動方案中需自主組織一項安全活動（除培訓、宣傳、演習等常規性活動），活動方案于5月30日前提報安全部，活動需留存相應記錄，安全部現場進行評議評分；5.2.6安全面對面1）各部門根據部門內長期存在較為棘手的安全問題，設置1-3個討論課題，組織管理人員、一線員工分組分課題參與，收集大家的較好想法及合理化建議，制定有效的改善措施，計劃實施；2）安全部深入一線與部門負責人、管理人員、員工分三級各進行一次面對面交談，收集大家對安全生產管理的真實想法和合理化建議，采納較好的建議實施；5.2.7安全生產風險隱患雙重預防體系建設1)各部門在5月30日做一次全員雙重預防體系培訓，并執行考試驗證；2）各部門在5月30日識別崗位安全風險，建立風險分級管控清單，出具風險告知卡和職業危害因素告知圖并執行培訓；3）安全部在6月30日出具安全風險分級圖、安全風險比較圖，制作重大風險告知欄、風險告知卡和職業危害因素告知圖；4）安全部在6月30日識別、辨別危險源，出具隱患排查治理清單；5.3、評比獎項設置及具體評比方法評比獎項評比名額參與范圍及獎項說明評分內容評分辦法最佳演習獎評出前三名，分為一等獎、二等獎、三等獎；范圍：分廠、設備動力部、原材料倉儲部、成品倉儲部、行政部、行政后勤部、技術研發中心、品保中心、保衛部；獎項說明：根據演習方案完整度及現場演習評分；1.應急方案提報的及時性、完整合理性；2.應急小組應急知識及技能掌握；3.現場演習的有效性；1.在5月25號前提報（共5分）；2.應急方案有效性，根據應急預案要求，評估預案的使用合理性；（共10分）；3.應急隊伍對應急處理知識及技能掌握的熟練程度（共15分）；4.現場演習見：附件二評分表（共70分）；最佳組織獎評出一名最佳組織獎；范圍：分廠、設備動力部、原材料倉儲部、成品倉儲部、行政部、行政后勤部、技術研發中心、品保中心、保衛部；獎項說明：根據兩個月的整體安全工作情況；1、安全培訓、檢查參與積極性；2、安全演習的完整性；3、安全面對面討論改善情況；4、安全微課設計制作情況；5、自主安全活動；6、安全生產風險隱患雙重預防體系建設；7、其他安全工作；1、安全部組織的安全培訓、檢查參與性（共5分，遲到、早退、現場紀律、轉訓結果等入評分）2、安全演習整體評分計入評比；（折合30分）3、安全面對面組織有效，改善明顯加5分；4、安全微課大賽，評選為優秀微課的一課加2分；（20分）5、各部門自主組織的安全活動，根據現場參與人員及活動效果評分（滿分10分）6、安全生產風險隱患雙重預防體系建立工作執行情況（共30分）；7、其他安全工作（共10分，根據具體事項扣分）；5.4獎勵與預算費用項目獲獎人員費用預算獲獎人員費用預算獲獎人員費用預算獲獎人員費用預算合計優秀演習獎一等獎400二等獎300三等獎200//900最佳部門獎一名500//////500安全微課大賽十名10001000安全文化宣傳陣地二名400400安全公眾號推廣獎品不限500500獎狀獎杯300獎狀100////400海報及條幅海報200條幅100////300安全培訓費專家授課費5000/15000////20000總計費用24000元六、附則1、各外建廠對方案5.2（不包含5.2.7）及其之前的內容與總部同步，要求自行組織實施；5.2之后的內容根據外建廠具體費用情況進行自主規劃；2、本方案自安全部簽批之日起生效，最終解釋權歸生產中心安全部。附件一：安全警句舉例1、班前班中酒不喝，不靠機器把衣脫；不懂機臺莫亂動，留意機臺把你碰；特殊工種要資格，未持證件莫操作。2、不得操作他人設備，他人不得操作自己設備；3、人機沖突，停機保人；4、愛護消防器材：不亂動、不損壞公共消防器材學會識別消防安全標示，提高自救自護能力進入公共場所留意消防安全標志，記住流散方向怎樣防止燒傷：用濕衣被等裹住頭部和身體，彎腰快速沖出火場；6、怎樣防止煙霧中毒：用濕毛巾等捂住口鼻，彎腰走勢，匍匐前進，快速逃生；7、如果身上著火怎么辦：不能奔跑，脫掉衣帽，就地打滾，衣物壓滅火苗，不能用滅火器直接噴到人身上！8、“生于憂患，死于安樂”對于安全，我們要時刻保持一顆敬畏之心；“千里之堤，潰于蟻穴”警惕與安全共存，安全與幸福相連；“安全責任重于泰山”安全是一種責任，是對自己負責，對家人負責，對企業負責。附件二：演習評分表表1：消防疏散演習評分表演習單位：日期：2025年6月XX日演習時間：點分秒開始至點分秒結束評委簽名：演習項目序號演習標準（滿分100分）得分消防疏散演習1出現險情緊急報告應急領導小組組長或副組長5分（10秒內報告得分，否則不得分）2領導小組組長或副組長立即啟動應急預案，成立疏散組和救援組5分；（10秒內完成得分，否則不得分）3疏散組立即組織員工正確疏散和正確搜救，全體人員2分鐘（分廠3分鐘）內到指定位置疏散、點名完畢得30分（2分鐘完成得分，否則不得分）4救援組正確模擬報警20分（20秒內完成得分，否則不得分）5救援組正確組織滅火30分5.1上下搖晃滅火器5分5.2站在上風向2分5.3一手托手柄，一手模擬拔下銷子4分5.4手持滅火器噴管前端，按下壓把4分5.5滅火器對準根部噴射4分5.6一人打開水帶，用臂夾好水帶，連接好水槍，雙手持穩水槍，躬身，站在上風向對準火焰6分5.7一人連接水閥，并模擬打開水閥，及結束關閉水閥，5分6救援組運用心肺復蘇正確救援10分合計得分

表2：機械傷害演習評分表演習單位：日期：2025年6月XX日演習時間：點分秒開始至點分秒結束評委簽名：演習項目序號演習標準（滿分100分）得分（分）機械傷害演習1出現險情立即停機斷電10分（10秒內完成得分，否則不得分）2緊急報告現場管理人員20分（10秒內完成得分，否則不得分）3現場管理人員立即報告分廠應急領導小組組長或副組長5分（10秒內報告得分，否則不得分）4分廠領導小組組長或副組長立即啟動應急預案，成立救援組5分（1分鐘內完成得分，否則不得分）5救援組立即攜帶救援物品到現場救援10分（2分鐘內完成得分，否則不得分）6救援組用繃帶扎緊傷口動脈止血點10分（60秒內完成得分，否則不得分）7救援組用醫用紗布包扎傷口止血（嚴禁用酒精擦洗傷口）10分（60秒內完成得分，否則不得分）8救援組用醫用紗布包裹斷指（不得用水沖、不得用冰直接冷凍）10分（10秒內完成得分，否則不得分）9救援組正確模擬報警20分（20秒內完成得分，否則不得分）合計得分

表3：氨泄漏疏散演習評分表演習單位：日期：2025年6月XX日演習時間：點分秒開始至點分秒結束評委簽名：演習項目序號演習標準（滿分100分）得分（分）氨泄漏疏散演習1出現險情緊急報告應急領導小組組長或副組長5分（10秒內報告得分，否則不得分）2領導小組組長或副組長立即啟動應急預案，成立疏散組和救援組5分（1分鐘內完成得分，否則不得分）3疏散組立即組織員工正確疏散和正確搜救，全體人員二分鐘內到指定位置疏散、點名完畢得30分（3分鐘未完成防化服的穿戴扣5分）4救援組立即關閉相關閥門5分（20秒內完成得分，否則不得分）5救援組正確模擬報警20分（20秒內完成得分，否則不得分）6救援組正確采取防氨擴散措施15分（2分鐘內完成得分，否則不得分）6.1一人打開水帶，用臂夾好水帶，連接好水槍，雙手持穩水槍，躬身，站在上風向對準漏氨部位10分（操作要點不對不得分）6.2一人連接水閥，并模擬打開水閥，結束關閉水閥5分（操作要點不對不得分）7救援組正確進行被困人員的急救20分（心肺復蘇和操作要點不對不得分）合計得分

表4：氟泄漏疏散演習評分表演習單位：日期：2025年6月XX日演習時間：點分秒開始至點分秒結束評委簽名：演習項目序號演習標準（滿分100分）得分（分）氟泄漏疏散演習1出現險情緊急報告分廠應急領導小組組長或副組長5分（10秒內報告得分，否則不得分）2領導小組組長或副組長立即啟動應急預案，成立疏散組和救援組5分（1分鐘內完成得分，否則不得分）3疏散組立即組織員工正確疏散和正確搜救，全體人員三分鐘內到指定位置疏散、點名完畢得30分（1分鐘未完成防化服的穿戴扣5分，3分鐘完成得分，否則不得分）4救援組立即通知氟機房回氟5分（20秒內完成得分，否則不得分）5救援組正確模擬報警20分（報給動力部氟救援組）（20秒內完成得分，否則不得分）6救援組正確搜救被困人員35分（2分鐘內完成得分，否則不得分）6.1人員正確搜救5分（操作要點不對不得分）6.2被困人員急救30分（心肺復蘇和操作要點不對不得分）合計得分

表5：觸電傷害演習評分表演習單位：日期：2025年6月XX日演習時間：點分秒開始至點分秒結束評委簽名：演習項