人才聘用合同補充協(xié)議書?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（受聘人才）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于甲乙雙方已簽訂[原人才聘用合同名稱]（以下簡稱"原合同"），為進一步明確雙方的權利義務，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就原合同未盡事宜達成如下補充協(xié)議：一、補充協(xié)議的背景和目的甲乙雙方在履行原合同過程中，根據(jù)實際情況和業(yè)務發(fā)展需要，經(jīng)充分溝通和協(xié)商，決定對原合同相關條款進行補充和細化，以確保雙方合作的順利進行，保障雙方的合法權益，促進雙方在[具體業(yè)務領域或項目名稱]中的共同發(fā)展。二、標的物或服務具體描述（一）工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，在[具體崗位名稱]上，承擔以下工作職責：1.日常工作任務[詳細列舉乙方日常需完成的工作事項，如負責[項目名稱]的策劃與執(zhí)行，制定詳細的項目計劃并確保其按時完成；收集、整理和分析[相關數(shù)據(jù)或信息]，為公司決策提供準確的依據(jù)等]按照甲方的業(yè)務流程和規(guī)范，處理各類[具體業(yè)務事項，如客戶訂單的接收、審核與跟進，確保訂單的準確執(zhí)行和及時交付]。2.項目相關工作在甲方安排的[具體項目名稱]中，擔任[項目中的具體角色，如項目負責人、核心技術骨干等]，負責項目的[具體工作內(nèi)容，如項目的技術研發(fā)、方案設計、團隊協(xié)調(diào)等]，確保項目目標的實現(xiàn)。參與項目的前期調(diào)研、需求分析和可行性研究，提出專業(yè)的意見和建議，為項目的順利開展提供支持。負責與項目相關的內(nèi)外部溝通協(xié)調(diào)工作，包括與甲方內(nèi)部各部門的協(xié)作，以及與供應商、合作伙伴、客戶等外部機構的溝通，及時解決項目中出現(xiàn)的問題和協(xié)調(diào)各方資源。（二）工作成果要求1.質(zhì)量標準乙方應確保其工作成果符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標準以及甲方內(nèi)部制定的質(zhì)量要求。對于涉及特定技術或業(yè)務領域的工作成果，應達到[具體的行業(yè)先進水平或相關認證標準，如國際ISO質(zhì)量管理體系標準、行業(yè)領先企業(yè)的質(zhì)量規(guī)范等]。2.交付形式乙方應按照甲方規(guī)定的時間和方式，向甲方交付工作成果。工作成果的交付形式包括但不限于書面報告、電子文檔、實物產(chǎn)品、演示文稿等。具體交付要求如下：對于定期報告類工作成果，乙方應在每月/每季度/每年的[具體日期]前，提交詳細的書面報告和電子文檔，報告內(nèi)容應涵蓋工作進展、成果總結、問題分析及解決方案等方面。對于項目類工作成果，乙方應在項目結束后的[具體期限]內(nèi)，提交項目總結報告、技術文檔、測試報告等相關資料，并進行項目成果演示。如有實物產(chǎn)品交付，應確保產(chǎn)品質(zhì)量合格，并提供相應的產(chǎn)品說明書、操作手冊等。（三）服務期限本補充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。在本補充協(xié)議有效期內(nèi)，乙方應按照甲方要求履行工作職責。如遇原合同約定的服務期限屆滿，且甲乙雙方未就后續(xù)合作事宜另行達成協(xié)議的，本補充協(xié)議自動終止，但乙方應繼續(xù)履行其在本補充協(xié)議有效期內(nèi)尚未完成的工作，并按照本補充協(xié)議的約定交付工作成果。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和指導，提出合理的意見和建議，要求乙方按照甲方的要求和標準完成工作任務。有權根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，但應提前[具體期限]以書面形式通知乙方。有權根據(jù)本補充協(xié)議及原合同的約定，對乙方的工作成果進行驗收，如乙方的工作成果不符合要求，甲方有權要求乙方進行整改或重新交付。2.義務按照本補充協(xié)議及原合同的約定，向乙方支付勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，包括但不限于辦公場地、辦公設備、工作軟件等。協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題和困難，提供必要的支持和資源，確保乙方能夠順利開展工作。尊重乙方的知識產(chǎn)權和勞動成果，不得擅自使用或泄露乙方在工作過程中形成的商業(yè)秘密、技術秘密等。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本補充協(xié)議及原合同的約定，獲得相應的勞動報酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，以保障其能夠正常履行工作職責。有權對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議，與甲方進行溝通和協(xié)商。在工作過程中，因履行工作職責而產(chǎn)生的知識產(chǎn)權歸乙方所有，但乙方應按照甲方的要求，將相關知識產(chǎn)權授權甲方在一定范圍內(nèi)使用。2.義務遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，誠實守信，勤勉盡責地履行工作職責。按照本補充協(xié)議及原合同約定的工作內(nèi)容、工作成果要求和服務期限，認真完成工作任務，確保工作質(zhì)量和工作進度。保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等機密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露或使用。在本補充協(xié)議終止或解除后，乙方仍應繼續(xù)履行保密義務，保密期限為自本補充協(xié)議終止或解除之日起[具體期限]年。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，適應甲方業(yè)務發(fā)展的需要。如乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)甲方存在違法違規(guī)行為或可能損害甲方利益的情況，應及時向甲方報告。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.薪酬結構乙方的勞動報酬由基本工資、績效工資、獎金等部分組成。其中，基本工資為每月人民幣[X]元，績效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核結果發(fā)放，獎金根據(jù)甲方的經(jīng)營效益和乙方的工作貢獻發(fā)放。2.支付方式甲方應按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)定，每月[具體日期]以貨幣形式向乙方支付上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方應將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。3.工資調(diào)整甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況以及市場薪酬水平等因素，定期或不定期對乙方的工資進行調(diào)整。工資調(diào)整前，甲方將提前[具體期限]以書面形式通知乙方。（二）福利待遇1.社會保險和住房公積金甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金，乙方應承擔的個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.其他福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期。具體休假天數(shù)和休假方式按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。甲方為乙方提供[具體的福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利、定期體檢、職業(yè)培訓、團建活動等]，以提高乙方的工作滿意度和歸屬感。五、保密條款（一）保密范圍雙方確認，本補充協(xié)議所稱的保密信息包括但不限于以下內(nèi)容：1.甲方的商業(yè)秘密，如客戶信息、業(yè)務數(shù)據(jù)、營銷計劃、財務信息、技術方案、產(chǎn)品設計、運營策略等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方內(nèi)部管理信息、工作流程、規(guī)章制度等。3.雙方在合作過程中共同形成的知識產(chǎn)權、技術秘密、商業(yè)計劃等。（二）保密措施1.雙方應采取合理的保密措施，保護保密信息不被泄露。甲方應與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密責任和義務，并對涉及保密信息的文件、資料、數(shù)據(jù)等進行加密存儲和管理。2.乙方應妥善保管其接觸到的保密信息，不得將保密信息存儲在未經(jīng)甲方授權的設備或存儲介質(zhì)中，不得擅自將保密信息帶出甲方辦公場所。如因工作需要確需帶出的，應提前獲得甲方書面批準，并采取必要的保密措施。3.在涉及保密信息的工作中，乙方應使用甲方提供的專門設備和軟件，并按照甲方的規(guī)定進行操作和管理。工作結束后，應及時歸還相關設備和軟件，并刪除存儲在其中的保密信息。（三）違約責任如一方違反本保密條款，應向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失超過違約金金額的，違約方還應繼續(xù)賠償對方超出部分的損失。如違約行為構成犯罪的，違約方應依法承擔刑事責任。六、知識產(chǎn)權歸屬（一）一般規(guī)定乙方在履行工作職責過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業(yè)秘密等，歸乙方所有。但乙方應按照甲方的要求，將相關知識產(chǎn)權授權甲方在一定范圍內(nèi)使用，具體授權范圍和期限由雙方另行協(xié)商確定，并簽訂知識產(chǎn)權授權協(xié)議。（二）特殊情況處理1.如乙方的工作成果是基于甲方提供的技術、數(shù)據(jù)、資源等完成的，且雙方在原合同或本補充協(xié)議中有約定的，知識產(chǎn)權的歸屬按照約定執(zhí)行。2.對于乙方在工作過程中與甲方共同研發(fā)或合作完成的知識產(chǎn)權，雙方應按照各自的貢獻比例享有相應的權利，并共同協(xié)商確定知識產(chǎn)權的使用和保護方式。（三）知識產(chǎn)權保護義務雙方應共同采取措施，保護各自享有的知識產(chǎn)權。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得擅自使用、許可他人使用或轉讓對方的知識產(chǎn)權。如發(fā)現(xiàn)第三方侵犯雙方知識產(chǎn)權的行為，雙方應及時合作采取措施予以制止，并依法追究侵權方的法律責任。七、培訓與發(fā)展（一）培訓機會甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方提供必要的培訓機會，包括內(nèi)部培訓、外部培訓、在線學習等。培訓內(nèi)容涵蓋專業(yè)技能、管理能力、團隊協(xié)作等方面，以幫助乙方提升綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。（二）培訓費用承擔對于甲方提供的外部培訓課程或?qū)I(yè)認證考試等，如乙方參加并獲得甲方批準，培訓費用由甲方承擔，但乙方應與甲方簽訂培訓服務協(xié)議，約定培訓后的服務期限。如乙方在服務期限內(nèi)離職，應按照培訓服務協(xié)議的約定向甲方支付相應的培訓費用。（三）職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將協(xié)助乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)乙方的興趣、特長和工作能力，為乙方提供晉升機會和職業(yè)發(fā)展通道。乙方應積極配合甲方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，不斷提升自身能力，以適應公司發(fā)展的需要。八、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本補充協(xié)議及原合同的約定向乙方支付勞動報酬或福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[具體期限]日的，乙方有權解除本補充協(xié)議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇以及違約金。2.如甲方未按照本補充協(xié)議的約定為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，或擅自調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。3.如甲方違反本補充協(xié)議中的保密條款或知識產(chǎn)權條款，應按照本協(xié)議第五條的約定承擔違約責任。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本補充協(xié)議及原合同的約定履行工作職責，導致工作成果不符合要求或未能按時交付的，乙方應承擔違約責任。甲方有權要求乙方采取補救措施、重新交付工作成果或賠償甲方因此遭受的損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權解除本補充協(xié)議，并要求乙方支付違約金人民幣[X]元及賠償全部損失。2.如乙方違反本補充協(xié)議中的保密條款，應按照本協(xié)議第五條的約定承擔違約責任。3.如乙方未經(jīng)甲方書面同意，擅自離職或違反競業(yè)限制條款（如有），乙方應按照原合同及本補充協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方在離職后[具體期限]年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業(yè)務。九、爭議解決（一）協(xié)商解決本補充協(xié)議的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商應在爭議發(fā)生后的[具體期限]日內(nèi)進行，雙方應指定專人負責協(xié)商事宜，并保持密切溝通。（二）仲裁或訴訟如協(xié)商不成，雙方同意按照以下第[X]種方式解決爭議：1.提交[具體仲裁機構名稱]進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均具有約束力。2.向有管轄權的人民法院提起訴訟。在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續(xù)履行本補充協(xié)議及原合同中其他無爭議的條款。十、其他條款（一）協(xié)議變更與解除1.本補充協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在本補充協(xié)議有效期內(nèi)，如出現(xiàn)下列情形之一，一方有權解除本補充協(xié)議：因不可抗力致使本補充協(xié)議無法繼續(xù)履行的；一方嚴重違反本補充協(xié)議及原合同的約定，經(jīng)另一方書面通知后在合理期限內(nèi)仍未改正的；本補充協(xié)議約定的解除條件成就的。（二）通知與送達1.雙方在本補充協(xié)議中填寫的地址、聯(lián)系方式為雙方的有效送達地址。任何一方的上述信息發(fā)生變更的，應及時以書面形式通知對方。2.一方按照本補充協(xié)議約定向?qū)Ψ桨l(fā)出的通知、文件、資料等，如通過快遞、掛號信等方式送達的，以對方簽收之日視為送達；如