托管老師聘用合同范本?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，就甲方聘用乙方為托管老師事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內容和工作地點1.工作內容乙方同意在甲方擔任托管老師，負責學生課后作業輔導、學習習慣培養、生活照顧等相關工作，具體工作內容包括但不限于：每天下午放學后，按時到指定地點迎接學生，組織學生有序進入托管場所。監督學生完成學校布置的作業，對學生作業中遇到的問題進行耐心解答和指導，幫助學生提高學習成績。培養學生良好的學習習慣，如預習、復習、整理筆記等，引導學生掌握正確的學習方法。組織學生進行適當的課外活動，如閱讀、游戲、手工制作等，豐富學生的課余生活，促進學生全面發展。關注學生的身心健康，及時發現并解決學生在生活中遇到的問題，如身體不適、情緒波動等，必要時與家長取得聯系。協助甲方做好學生的安全管理工作，確保學生在托管期間的人身安全。2.工作地點工作地點為____________________。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應按照甲方規定的工作時間按時上下班，遵守甲方的考勤制度。如因工作需要，乙方應服從甲方的加班安排，甲方按照國家有關規定支付加班工資或安排調休。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪休假權利。乙方應提前向甲方提出休假申請，經甲方批準后方可休假。四、勞動報酬1.勞動報酬標準甲方按照[具體工資支付方式，如月薪制、時薪制等]向乙方支付勞動報酬，乙方的月工資為人民幣______元。試用期工資為月工資的______%，即人民幣______元。2.工資支付時間甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。3.工資調整甲方根據乙方的工作表現、工作業績及甲方經營狀況等因素，可對乙方的工資進行調整。調整工資時，甲方應提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方規定的福利待遇，如節日福利、培訓機會、職業發展規劃等。具體福利待遇按照甲方的相關規定執行。六、雙方的權利和義務1.甲方的權利和義務權利有權要求乙方按照本合同約定的工作內容和工作標準履行職責。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核。有權根據甲方的經營狀況和乙方的工作表現，調整乙方的工作崗位、工作內容或勞動報酬。有權按照國家和地方有關規定解除本合同。義務按照本合同約定向乙方支付勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險。對乙方進行必要的培訓和指導，幫助乙方提高工作能力和業務水平。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。2.乙方的權利和義務權利有權要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬和福利待遇。有權享受國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪休假權利。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。有權按照國家和地方有關規定解除本合同。義務按照本合同約定的工作內容和工作標準履行職責，按時、保質、保量地完成工作任務。遵守甲方的規章制度和勞動紀律，服從甲方的工作安排和管理。愛護甲方的財產和設施，不得故意損壞或浪費。保守甲方的商業秘密和工作機密，不得泄露給任何第三方。積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身的業務水平和綜合素質。七、合同的解除和終止1.合同的解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬或福利待遇的；未按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的；法律法規規定的其他情形。乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。在試用期內提前三日通知甲方，可以解除本合同。2.合同的終止本合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現時，本合同即行終止。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產的，本合同終止。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本合同終止。3.解除和終止合同的手續合同解除或終止時，甲乙雙方應按照國家和地方有關規定辦理相關手續，如工作交接、工資結算、社會保險減員等。甲方應在解除或終止本合同后十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。八、違約責任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應承擔違約責任，向對方支付違約金人民幣______元。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應承擔賠償責任。2.乙方違反本合同約定解除合同，給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方的全部損失。3.甲方違反本合同約定解除合同，給乙方造成損失的，甲方應賠償乙方的全部損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本合同未盡事宜，按照國家和地方有關規定執行，或者由甲乙雙方協商一致后簽訂補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份