公會拖欠工資解約協議書?甲方（公會方）：名稱：[公會具體名稱]統一社會信用代碼：[公會統一社會信用代碼]法定代表人：[公會法定代表人姓名]地址：[公會地址]聯系方式：[公會聯系電話]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]身份證號碼：[勞動者身份證號]地址：[勞動者住址]聯系方式：[勞動者聯系電話]鑒于甲方作為公會，與乙方存在合作關系，且甲方存在拖欠乙方工資的情況，現經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就雙方解除合作關系并處理工資拖欠事宜達成如下協議：一、合作關系概述乙方曾在甲方公會旗下從事[具體工作內容，如直播、視頻制作等]相關工作，雙方形成了事實上的勞動關系或合作關系。在合作期間，甲方應按照約定向乙方支付勞動報酬，但甲方出現了拖欠乙方工資的情形。二、拖欠工資情況說明經雙方核對確認，截至本協議簽訂之日，甲方拖欠乙方工資共計人民幣[X]元，具體明細如下：1.[時間段1]工資：人民幣[X]元，包含基本工資[X]元、績效獎金[X]元等。2.[時間段2]工資：人民幣[X]元，明細為[各項工資構成及金額]。3.......（如有更多時間段，依次羅列）三、解約事宜1.雙方一致同意自本協議簽訂之日起解除此前形成的合作關系（或勞動關系）。2.乙方承諾在簽署本協議后，不再以任何方式參與甲方公會的相關工作，不再履行與甲方公會相關的任何職責和義務。四、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利要求乙方按照本協議約定履行相關義務，包括但不限于配合辦理工作交接手續等。在乙方未按照協議約定履行義務時，有權依據協議追究乙方的違約責任。2.義務按照本協議約定向乙方支付拖欠的工資及可能涉及的經濟補償等費用。為乙方辦理工作交接手續提供必要的協助，包括但不限于提供工作交接清單、協助乙方整理工作資料等。向乙方出具解除合作關系（或勞動關系）的證明，并在[具體期限，如15日內]為乙方辦理社會保險減員等手續（如適用）。（二）乙方權利義務1.權利要求甲方按照本協議約定支付拖欠的工資及可能涉及的經濟補償等費用。要求甲方按照法律規定和協議約定為其辦理工作交接手續、出具解除證明等。2.義務按照甲方要求在[具體期限，如3日內]完成工作交接，交接內容包括但不限于工作資料、工作賬號、客戶信息等。工作交接應形成書面記錄，雙方簽字確認。保守在合作期間知悉的甲方商業秘密、工作秘密等信息，不得向任何第三方泄露。承諾與甲方不存在其他未了結的債權債務糾紛，若因乙方原因導致甲方產生其他糾紛或損失，乙方應承擔全部賠償責任。五、工資支付及經濟補償1.工資支付甲方應在本協議簽訂之日起[具體期限，如10日內]向乙方一次性支付拖欠的工資共計人民幣[X]元。甲方將通過銀行轉賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶，乙方指定賬戶信息如下：開戶銀行：[開戶銀行名稱]賬戶名稱：[賬戶所有人姓名]賬號：[銀行賬號]若甲方未能在上述期限內足額支付工資，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付逾期違約金。2.經濟補償鑒于甲方拖欠工資的行為，根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條的規定，甲方應向乙方支付經濟補償。經雙方協商一致，經濟補償金額為人民幣[X]元，甲方應在支付拖欠工資時一并支付給乙方。計算經濟補償的月工資按照乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資計算。乙方月工資高于用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付工資、經濟補償等費用，乙方有權通過法律途徑追究甲方的違約責任，甲方應承擔乙方因此產生的全部損失，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等。2.若乙方未按照本協議約定履行工作交接義務或泄露甲方商業秘密等信息，甲方有權要求乙方返還已支付的款項，并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失賠償額應當相當于因違約所造成的損失，包括合同履行后可以獲得的利益，但不得超過違反合同一方訂立合同時預見到或者應當預見到的因違反合同可能造成的損失。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議內容與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：______