沈陽工業大學三方協議書?甲方：沈陽工業大學法定代表人：[校長姓名]地址：[學校地址]聯系方式：[聯系電話]乙方：[畢業生姓名]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系方式：[手機號碼]丙方：[用人單位名稱]法定代表人：[單位負責人姓名]地址：[單位地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方為沈陽工業大學[專業名稱]專業[具體年級]的畢業生，丙方擬錄用乙方。經三方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方就業事宜達成如下協議：一、協議目的本協議旨在明確三方在乙方就業過程中的權利和義務，保障各方的合法權益，確保就業工作的順利進行。二、標的物或服務具體描述1.乙方：乙方作為沈陽工業大學的畢業生，具備相應的專業知識和技能，愿意按照本協議約定與丙方建立勞動關系。2.丙方：丙方作為用人單位，根據自身業務需求，擬錄用乙方擔任[具體崗位名稱]崗位，負責[崗位主要工作職責描述]等工作。三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權對乙方的就業情況進行統計和管理。有權監督本協議的履行情況。2.義務負責向乙方提供就業指導和信息服務，協助乙方與丙方進行溝通和協商。按照國家法律法規和學校規定，為乙方辦理就業相關手續，包括但不限于就業推薦表、就業協議書等的發放和審核。（二）乙方權利義務1.權利有權自主選擇就業單位，并與丙方進行平等協商，簽訂就業協議。有權要求甲方提供就業指導和幫助。在符合法律法規和學校規定的前提下，有權解除本協議。2.義務遵守國家法律法規和學校規章制度，誠實守信，如實提供個人信息。按照本協議約定，按時與丙方簽訂勞動合同，并到丙方報到就業。積極配合甲方和丙方辦理就業相關手續。（三）丙方權利義務1.權利有權對乙方進行面試、考核，自主決定是否錄用乙方。有權要求乙方提供真實、準確的個人信息和相關資料。2.義務按照國家法律法規和本協議約定，與乙方簽訂勞動合同，并為乙方提供符合國家規定的勞動條件和勞動待遇。按照學校要求，及時反饋乙方的錄用情況和就業協議簽訂情況。在乙方報到前，妥善保管乙方的就業協議書等相關材料。四、就業協議簽訂及相關手續辦理1.乙方與丙方達成就業意向后，應在規定時間內簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》（以下簡稱"就業協議書"）。就業協議書一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。2.就業協議書簽訂后，乙方應將就業協議書交甲方就業指導部門審核蓋章。甲方審核通過后，在就業協議書上加蓋公章，并將其中一份返還乙方，另一份留存備案，第三份交丙方。3.丙方應在乙方畢業前，按照國家法律法規和本協議約定，與乙方簽訂勞動合同，并辦理相關入職手續。勞動合同的內容應符合法律法規的規定，明確雙方的權利和義務。4.乙方畢業時，應按照學校規定，辦理畢業離校手續。同時，乙方應持甲方蓋章的就業協議書、畢業證書、學位證書等相關材料，按時到丙方報到就業。丙方應按照勞動合同約定，為乙方安排工作崗位，并辦理相關入職手續。五、違約及責任1.乙方違約若乙方違反本協議約定，未按時與丙方簽訂勞動合同或未到丙方報到就業，乙方應承擔違約責任。乙方應向甲方支付違約金[具體金額]元，并向丙方支付違約金[具體金額]元。違約金應在違約行為發生之日起[具體期限]內支付。乙方違約給甲方和丙方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。損失賠償范圍包括但不限于甲方為乙方就業所支出的費用、丙方因乙方違約而遭受的經濟損失等。2.丙方違約若丙方違反本協議約定，未按時與乙方簽訂勞動合同或未按照勞動合同約定為乙方提供勞動條件和勞動待遇，丙方應承擔違約責任。丙方應向乙方支付違約金[具體金額]元，并按照法律法規的規定，支付乙方應得的勞動報酬和福利待遇。違約金應在違約行為發生之日起[具體期限]內支付。丙方違約給乙方和甲方造成損失的，丙方應承擔賠償責任。損失賠償范圍包括但不限于乙方因丙方違約而遭受的經濟損失、甲方為乙方就業所支出的費用等。3.雙方違約若乙方和丙方均違反本協議約定，雙方應各自承擔相應的違約責任，并按照上述規定向對方支付違約金和賠償損失。4.不可抗力因不可抗力等不可預見、不可避免、不可克服的原因導致一方無法履行本協議約定的義務的，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明。在不可抗力事件結束后，雙方應協商確定是否繼續履行本協議或解除本協議。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.三方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協議一式三份，甲、乙、丙三方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由三方另行協商補充，并以書面形式作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：沈陽工業大學