老板欠工資協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________身份證號：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方在甲方處工作，甲方存在拖欠乙方工資的情況，經雙方友好協商，就甲方拖欠乙方工資事宜達成如下協議：一、工資拖欠情況說明乙方于____年__月__日至____年__月__日期間在甲方處工作，擔任____崗位。在此期間，甲方累計拖欠乙方工資共計人民幣____元（大寫：____元整）。具體工資明細如下：|工資組成部分|金額（元）|備注||||||基本工資|____|____||加班工資|____|____||獎金|____|____||其他補貼|____|____|二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方按照本協議約定履行相關義務。在乙方違反本協議約定時，有權采取相應措施維護自身合法權益。2.義務按照本協議約定的時間和方式向乙方支付拖欠的工資。向乙方提供真實、準確的工資結算明細及相關財務憑證。協助乙方辦理與工資支付相關的手續，如開具工資證明等。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付拖欠的工資。有權要求甲方提供工資結算明細及相關財務憑證。在甲方未按照本協議約定支付工資時，有權通過合法途徑維護自身權益。2.義務按照本協議約定配合甲方解決工資拖欠問題。向甲方提供真實、有效的個人信息及工作證明。在收到甲方支付的工資后，出具收款憑證。三、工資支付方式及時間1.支付方式：甲方以銀行轉賬的方式將拖欠的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________2.支付時間：甲方應在本協議簽訂后的____個工作日內，將拖欠的工資一次性支付至乙方指定賬戶。四、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定的時間和金額支付工資，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。2.如甲方逾期支付工資超過____日，乙方有權解除與甲方的勞動關系，并要求甲方支付拖欠的工資、違約金以及經濟補償。經濟補償標準按照乙方在甲方工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。3.若甲方拒絕支付工資或故意拖延支付，乙方有權向勞動監察部門投訴或向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，甲方應承擔乙方因此產生的一切費用，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等。（二）乙方違約責任若乙方違反本協議約定，故意隱瞞事實或提供虛假信息，導致甲方支付工資出現錯誤或延誤，乙方應承擔因此給甲方造成的一切損失。五、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________