省外工作簽協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方因業務發展需要，擬聘用乙方到省外從事相關工作，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、工作內容及工作地點1.工作內容：乙方同意在甲方安排下，從事[具體工作崗位名稱]工作，主要負責[詳細描述工作職責]。2.工作地點：乙方工作地點為[省外具體工作地點]。甲方有權根據工作需要及乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位及工作地點，但應提前通知乙方。二、工作期限本協議期限自[起始日期]起至[結束日期]止。試用期為[X]個月，自[試用期起始日期]起至[試用期結束日期]止。試用期包含在協議期內。協議期滿，雙方如無異議，則自動延續[延續期限]。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方按照乙方的工作崗位及工作表現，向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[X]元，其中試用期月工資為人民幣[X]元。甲方于每月[具體發薪日期]以貨幣形式足額支付乙方工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。甲方支付乙方的工資不得低于當地最低工資標準。2.福利待遇甲方按照國家及地方有關規定，為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定節假日及福利待遇，具體按照甲方公司規定執行。甲方為乙方提供必要的工作條件及勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。四、工作時間及休息休假1.工作時間甲方實行[工作時間制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日工作的，應按照國家及地方有關規定支付加班工資。若實行不定時工作制或綜合計算工時工作制，甲方應按照國家及地方有關規定履行審批手續，并告知乙方。2.休息休假乙方享有國家規定的休息休假權利，包括但不限于每周至少休息1天，法定節假日休息等。乙方如需請假，應提前按照甲方公司規定的程序辦理請假手續。未經批準擅自離崗的，按照曠工處理。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務甲方有權根據公司的規章制度及工作需要，對乙方進行管理、監督和考核。甲方按照本協議約定，按時足額支付乙方勞動報酬及福利待遇。甲方按照國家及地方有關規定，為乙方繳納社會保險，并提供必要的工作條件及勞動保護用品。甲方應按照國家及地方有關規定，保障乙方的合法權益，不得歧視、虐待、侮辱乙方。甲方應按照本協議約定，為乙方提供必要的培訓及職業發展機會。2.乙方權利與義務乙方有權按照本協議約定，獲得勞動報酬及福利待遇。乙方有權享受國家規定的休息休假權利。乙方應遵守國家法律法規及甲方公司的規章制度，遵守職業道德，履行工作職責。乙方應按照甲方的要求，按時、保質、保量完成工作任務。乙方應保守甲方的商業秘密及工作中知悉的其他秘密信息，不得泄露給任何第三方。乙方在工作期間，如因故意或重大過失給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。六、保密條款1.保密范圍本條款所稱保密信息包括但不限于甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息、財務信息、經營信息以及其他任何與甲方業務相關的信息。乙方在工作過程中知悉的甲方未公開的信息，無論是否屬于甲方的商業秘密范疇，均屬于保密信息。2.保密期限乙方應在本協議期限內及協議終止或解除后[X]年內，對保密信息承擔保密義務。3.保密措施乙方應采取合理的保密措施，防止保密信息的泄露。未經甲方書面同意，乙方不得將保密信息披露給任何第三方，不得在履行工作職責以外使用保密信息，不得允許任何第三方使用保密信息。4.違約責任若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如違約金不足以彌補甲方損失的，乙方應繼續賠償甲方的損失。七、競業限制條款1.競業限制范圍乙方在本協議期限內及協議終止或解除后[X]年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務，不得自己開業生產或經營與甲方有競爭關系的同類產品或業務。本條款所稱與甲方有競爭關系的單位，包括但不限于與甲方從事相同或類似業務的企業、事業單位、社會團體等。2.競業限制經濟補償甲方在協議終止或解除后，按照每月人民幣[X]元的標準向乙方支付競業限制經濟補償。支付方式為[具體支付方式，如按月支付、一次性支付等]。3.違約責任若乙方違反競業限制條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應繼續履行競業限制義務。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。八、培訓與服務期1.培訓內容及費用甲方根據乙方的工作崗位及職業發展需要，可能會為乙方提供培訓。培訓內容包括但不限于專業技能培訓、管理能力培訓等。甲方為乙方提供培訓所支付的費用，包括培訓學費、差旅費、教材費等，均由甲方承擔。2.服務期約定乙方接受甲方提供的培訓后，應按照甲方的要求，在甲方工作滿[服務期期限]年。服務期自乙方接受培訓結束之日起計算。3.違約責任若乙方在服務期內提前解除本協議，應按照尚未履行的服務期年限占服務期總年限的比例，向甲方支付違約金。違約金的數額為甲方為乙方提供培訓所支付的全部費用。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。九、協議的變更、解除與終止1.協議的變更本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.協議的解除經雙方協商一致，可以解除本協議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方公司規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；本協議約定的其他解除情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定支付勞動報酬或福利待遇的；未按照國家及地方有關規定為乙方繳納社會保險的；以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的；本協議約定的其他解除情形。除上述情形外，任何一方如需解除本協議，應提前[X]天書面通知對方。3.協議的終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。十、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方勞動報酬、福利待遇或未履行其他義務的，應按照國家及地方有關規定支付乙方相應的賠償金，并承擔違約責任。2.若乙方未按照本協議約定履行義務，給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。乙方違反本協議約定的保密條款、競業限制條款、培訓與服務期條款等，應按照本協議約定支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭議解決本協議履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，按照國家及地方有關規定執行；國家及地方有關規定未作規定的，由