村文書聘用協(xié)議書?甲方（聘用單位）：[村名]村民委員會(huì)法定代表人：[村委會(huì)主任姓名]地址：[村地址]聯(lián)系電話：[具體電話號(hào)碼]乙方（受聘人）：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]地址：[常住地址]聯(lián)系電話：[具體電話號(hào)碼]鑒于甲方因工作需要，擬聘用乙方擔(dān)任村文書一職，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方受聘擔(dān)任村文書事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、聘用職位及期限1.聘用職位：甲方聘用乙方擔(dān)任村文書，負(fù)責(zé)處理甲方日常文書工作，包括但不限于文件起草、檔案管理、信息統(tǒng)計(jì)、會(huì)議組織等相關(guān)工作。2.聘用期限：本協(xié)議自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]止。試用期為[X]個(gè)月，自[試用期起始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。試用期內(nèi)，雙方可隨時(shí)解除本協(xié)議，但應(yīng)提前[X]天通知對(duì)方。試用期滿，若乙方通過考核，雙方可續(xù)簽協(xié)議；若乙方未能通過考核，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利根據(jù)工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行安排、調(diào)整和監(jiān)督。有權(quán)要求乙方按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時(shí)，有權(quán)依據(jù)相關(guān)規(guī)定解除本協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障乙方正常開展工作。向乙方提供與工作相關(guān)的資料和信息，協(xié)助乙方了解工作要求和工作流程。對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利按照本協(xié)議約定獲取勞動(dòng)報(bào)酬。要求甲方提供必要的工作條件和工作環(huán)境，保障其正常開展工作。對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。在自身合法權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向甲方提出申訴或通過法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益。2.義務(wù)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠(chéng)實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。按照甲方的工作要求和標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得泄露給任何第三方。未經(jīng)甲方書面同意，不得利用甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密為自己或他人謀取利益。定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋工作中出現(xiàn)的問題和困難，并積極協(xié)助甲方解決問題。積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身的工作能力和業(yè)務(wù)水平。三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照[具體金額]元/月的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)報(bào)酬包含基本工資、績(jī)效工資等部分，其中基本工資為[X]元/月，績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核發(fā)放。甲方每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方上月的勞動(dòng)報(bào)酬。如遇節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。2.福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等帶薪休假權(quán)利，具體休假天數(shù)和待遇按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方應(yīng)按照規(guī)定配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)參保手續(xù)，并承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的部分費(fèi)用。甲方根據(jù)工作實(shí)際情況，為乙方提供必要的工作補(bǔ)貼，如通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等，具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方另行規(guī)定。四、工作紀(jì)律與規(guī)章制度1.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)工作紀(jì)律和規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、財(cái)務(wù)制度、保密制度等。甲方制定的工作紀(jì)律和規(guī)章制度應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并向乙方公示。2.乙方違反甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、罰款、解除協(xié)議等處理措施。若乙方因違反甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密條款1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在履行工作職責(zé)過程中所產(chǎn)生的工作成果，包括但不限于文件、報(bào)告、數(shù)據(jù)、圖表等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬手續(xù)。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自將甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的工作成果用于任何與甲方工作無關(guān)的目的，不得向任何第三方披露或轉(zhuǎn)讓甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.保密條款乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、工作機(jī)密、村民個(gè)人信息等予以保密。保密期限為本協(xié)議生效之日起[X]年。乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、工作機(jī)密、村民個(gè)人信息等泄露給任何第三方，不得在未經(jīng)甲方書面同意的情況下，利用上述信息為自己或他人謀取利益。本條款的保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止或解除而失效。若乙方違反保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金[具體金額]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。六、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇的，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金，并及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。2.若乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)或違反甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)要求乙方限期改正。若乙方逾期未改正或造成嚴(yán)重后果的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已領(lǐng)取的勞動(dòng)報(bào)酬，賠償甲方因此遭受的損失。3.若乙方違反本協(xié)議約定的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款，應(yīng)按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失或構(gòu)成犯罪的，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。4.任何一方違反本協(xié)議約定的其他條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[具體金額]元，并賠償對(duì)方因此遭受的全部損失。若違約行為給對(duì)方造成的損失超過違約金金額的，違約方還應(yīng)繼續(xù)賠償對(duì)方的損失。七、協(xié)議的變更、解除與終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容：本協(xié)議所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生重大變化的；甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容的；乙方因自身原因提出變更工作崗位或工作內(nèi)容的；其他經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要變更本協(xié)議的情形。協(xié)議變更應(yīng)采用書面形式，并由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。變更后的協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.協(xié)議的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責(zé)任的；本協(xié)議約定的其他解除情形。若甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供福利待遇，經(jīng)乙方催告后仍不支付的；未按照本協(xié)議約定提供必要的工作條件和工作環(huán)境，嚴(yán)重影響乙方正常工作的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的；本協(xié)議約定的其他解除情形。一方要求解除本協(xié)議的，應(yīng)提前[X]天以書面形式通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意。因解除協(xié)議給對(duì)方造成損失的，提出解除協(xié)議方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償責(zé)任。3.協(xié)議的終止本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定和本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清各自的債權(quán)債務(wù)。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.在爭(zhēng)議解決期間，除涉及爭(zhēng)議的部分外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議其他無爭(zhēng)議的條款。九、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜