




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
部門月度工作計(jì)劃范文部門月度工作計(jì)劃范文「篇一」我們社區(qū)在街道辦工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,腳踏實(shí)地,開拓創(chuàng)新,努力做好節(jié)能環(huán)保工作,共同營造居民良好的生存空間,為全面提高社區(qū)環(huán)境面貌,將環(huán)保留在每一位居民的身邊,我們社區(qū)要繼續(xù)做好環(huán)保工作,現(xiàn)將20xx年6月份的社區(qū)工作計(jì)劃制定如下:一、建立領(lǐng)導(dǎo)制度,健全管理制度,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)要成立環(huán)保監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)小組,通過健全管理制度,制定了各項(xiàng)規(guī)章制度和措施,運(yùn)作公眾參與機(jī)制,來推動(dòng)社區(qū)環(huán)保工作的開展。還要進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能環(huán)保工作的領(lǐng)導(dǎo),定期召開節(jié)能環(huán)保工作會議,研究解決轄區(qū)內(nèi)節(jié)能環(huán)保工作中遇到的重大問題。二、通過網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行綠色社區(qū)宣傳教育通過宣傳欄、環(huán)保知識講座、文藝活動(dòng)等宣傳教育手段,切實(shí)有效形成了人人愛惜綠色環(huán)境的文化氛圍。認(rèn)真開展環(huán)保宣傳活動(dòng),例如“4.22地球日”、“6.5”環(huán)境日和世界無煙日等,加大宣傳教育力度,廣泛進(jìn)行環(huán)保知識的宣傳,增強(qiáng)大家的環(huán)保意識,自覺地改善環(huán)境狀況,抵制和制止各種違反環(huán)保法律法規(guī)的不良行為;除此外,還要組織轄區(qū)單位和居民開展“節(jié)能減排”家庭社區(qū)公益行動(dòng),使國家對節(jié)能減排的要求轉(zhuǎn)變?yōu)槊總€(gè)人的自覺行動(dòng)。利用市民學(xué)校對亂扔垃圾、浪費(fèi)資源行為予以批評,對節(jié)約資源行為給予表揚(yáng),大力宏揚(yáng)“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥”社會風(fēng)尚。三、實(shí)施環(huán)境衛(wèi)生長效管理社區(qū)應(yīng)加強(qiáng)對路面、草地、樓道等場所保潔力度,督促居民自覺將垃圾裝袋,杜絕垃圾亂倒亂扔現(xiàn)象。同時(shí)對河邊綠化及社區(qū)綠化帶進(jìn)行精心養(yǎng)護(hù)、打藥,營造社區(qū)良好的生態(tài)環(huán)境。積極組織環(huán)保志愿者參加植樹節(jié)活動(dòng);除此外,還要發(fā)動(dòng)社區(qū)居民,通過節(jié)能增效,要從自身做起,從點(diǎn)滴做起。利用各種宣傳陣地,宣傳國家有關(guān)節(jié)能環(huán)保的法律、法規(guī)和政策,開展資源警示教育,不斷增強(qiáng)廣大居民的憂患意識、危機(jī)意識和責(zé)任感、使命感,積極投身到節(jié)能減排活動(dòng)。四、做好傳染病關(guān)注預(yù)防工作社區(qū)工作人員要關(guān)注傳染病的狀況。在社區(qū)宣傳欄多做一些宣傳教育工作及預(yù)防疾病的措施,杜絕疾病的傳播,保證社區(qū)的安全、健康、居民的身體素質(zhì)。經(jīng)常性地開展滅蚊、滅蟑螂等消毒工作,堅(jiān)持做到“預(yù)防為主,防治結(jié)合”。五、認(rèn)真做好二次供水工作督促小區(qū)物業(yè)和轄區(qū)單位做好每半年的清洗二次供水池的工作,防治水源污染,確保居民喝上健康的水,堅(jiān)持每月或每星期到社區(qū)內(nèi)教育住戶自覺抵制“白色污染”,動(dòng)員住戶廢舊電池回收。部門月度工作計(jì)劃范文「篇二」一、工作篇1、在班級管理上:建設(shè)一個(gè)和諧上進(jìn)的班級,需要全班學(xué)生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。以自由競選的方式選出了班干部,協(xié)助班主任一起管理班級。同時(shí),對班干部進(jìn)行責(zé)任心的教育,班干隊(duì)伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。2、在學(xué)風(fēng)建設(shè)上:主要是利用班會課進(jìn)行思想教育工作。“動(dòng)之以情,曉之以理”,們認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,不僅要學(xué)會還要會學(xué)。班干部要起帶頭作用。還要與各科老師溝通聯(lián)系和交流,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,分析學(xué)生的各科存在的問題;加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行學(xué)法上的指導(dǎo),進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo)。3、在心理輔導(dǎo)上:一個(gè)健康的學(xué)生,除了在生理上的成熟結(jié)合健康外,心理素質(zhì)的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學(xué)生,心理輔導(dǎo)尤為需要。在面對一個(gè)全新的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,容易產(chǎn)生不適應(yīng)的反抗心理,缺乏自信心、也會產(chǎn)生憂郁、甚至自卑。所以經(jīng)常找學(xué)生談心,與學(xué)生做朋友。了解學(xué)生的心理,然后給出建議。4、主題班會課上:開展了“今天我以母校為榮,每天母校以我為榮”和“做一個(gè)了不起的鎮(zhèn)渡人”兩期主題班會。兩期黑板報(bào)的組織。二、反思篇正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強(qiáng),甚至是值得反思的。班主任班級管理工作有待加強(qiáng)。作為一個(gè)新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在實(shí)際的管理過程中出現(xiàn)了各種不太適合新時(shí)期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進(jìn)一步完善:1、管理工作的跟蹤、反饋的及時(shí)性。2、班級管理精致化水平有待加強(qiáng)。3、對宿舍管理上出現(xiàn)的問題就是上述原因所導(dǎo)致;4、學(xué)生心理輔導(dǎo)的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學(xué)生都談過心或者建立學(xué)生心理檔案,做好個(gè)案的詳細(xì)記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。三、x月份的工作計(jì)劃(1)學(xué)習(xí)上。通過月考,找出學(xué)生存在的問題。針對性地分析與提出解決方案。(2)班干部的考核期結(jié)束,要進(jìn)行評價(jià)和確定。(3)衛(wèi)生安排方面,要改變方式。(4)進(jìn)行小組懲獎(jiǎng)制度。部門月度工作計(jì)劃范文「篇三」(一)夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化工會組織建設(shè)。一是抓好工會規(guī)范化建設(shè),力爭再創(chuàng)十家示范工會。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會工作條例》,要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子。繼續(xù)開展示范工會創(chuàng)建活動(dòng),確保工會建立一個(gè),鞏固一個(gè),發(fā)揮作用一個(gè)。二是通過工會干部培訓(xùn),加強(qiáng)工會干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會各項(xiàng)工作責(zé)任制度。(二)圍繞中心,強(qiáng)化工會在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為。一是大力開展勞動(dòng)技術(shù)、勞動(dòng)知識競賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎(jiǎng)勵(lì)資金,舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展一月一次的“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升計(jì)劃。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。(三)關(guān)愛職工,強(qiáng)化工會濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。落實(shí)制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障計(jì)劃,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會幫扶工作的品牌。拓寬救助渠道,擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟(jì)困工作。部門月度工作計(jì)劃范文「篇四」辦公室:1、深入開展“實(shí)踐十八大,保持純潔性”教育實(shí)踐活動(dòng)、“三解三促一加強(qiáng)”等活動(dòng);2、開展局辦公區(qū)域的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng);3、牽頭做好局系統(tǒng)“三大排查”工作;4、做好汛期有關(guān)協(xié)調(diào)綜合工作;5
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- DB32/T 4006.1-2021醫(yī)務(wù)人員個(gè)體防護(hù)裝備選用規(guī)范第1部分:生物危害防護(hù)
- DB32/T 3873-2020增材制造用塑料線材熱熔產(chǎn)生烷烴類物質(zhì)和醛酮類物質(zhì)的測定
- DB32/T 3764-2020醫(yī)療污水病毒檢測樣品制備通用技術(shù)規(guī)范
- DB32/T 3597-2019增材制造金屬材料機(jī)械性能測試方法指南
- DB31/T 534-2011通信網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營環(huán)節(jié)的節(jié)能要求
- DB31/T 1282-2021車用氣瓶氫氣充裝安全技術(shù)條件
- DB31/T 1184-2019特種設(shè)備隱患分類分級導(dǎo)則
- DB31/ 842-2014微電子元件制造業(yè)職業(yè)病危害控制規(guī)范
- DB31/ 731-2020船舶修正總噸單位產(chǎn)品能源消耗限額
- DB31/ 565-2013中小學(xué)課業(yè)簿冊安全衛(wèi)生與質(zhì)量要求
- 店面出讓股權(quán)協(xié)議書
- 深圳2025年深圳市住房公積金管理中心員額人員招聘8人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 英文電影鑒賞知到智慧樹期末考試答案題庫2025年北華大學(xué)
- 美容診所合作協(xié)議書
- 2025年人教版小學(xué)一年級下學(xué)期奧林匹克數(shù)學(xué)競賽試卷(附答案解析)
- 2025年滁州市軌道交通運(yùn)營有限公司第二批次招聘31人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年高考英語考前熱點(diǎn)話題押題卷(新高考Ⅰ卷)-2025年高考英語模擬考試(解析版)
- 浙江國企筆試題目及答案
- 電力現(xiàn)場安全管理課件
- 分子生物學(xué)技術(shù)在檢驗(yàn)中的應(yīng)用試題及答案
- 中考語文專題一非連續(xù)性文本閱讀市公開課一等獎(jiǎng)市賽課獲獎(jiǎng)?wù)n件
評論
0/150
提交評論