2025公交車駕駛員勞動合同范本合同編號：簽訂地點：簽訂日期：本合同由以下雙方于2025年月日在（地點）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：出生日期：年月日身份碼：家庭住址：聯絡方式：鑒于甲方需要聘用乙方擔任公交車駕駛員，乙方同意接受甲方的聘用，并愿意遵守甲方的規章制度和勞動紀律。根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，達成如下協議：第一條合同期限本合同為期限勞動合同，自年月日起至年月日止。如雙方協商一致，可在本合同期滿前延長合同期限。第二條工作內容與工作地點2.1工作內容：乙方同意根據甲方安排，擔任公交車駕駛員崗位工作，具體職責包括但不限于：（1）按照行政主管部門和甲方的規定，安全、準點完成公交車的駕駛任務；（2）嚴格遵守交通法規，確保行車安全；（3）服從調度安排，完成指定線路的運營任務；（4）定期對車輛進行檢查，發現故障及時報告；（5）保持車輛內外清潔，提供良好的乘車環境；（6）完成甲方交辦的其他與本崗位相關的任務。2.2工作地點：乙方的工作地點為（市/區），甲方可以根據運營需要，在與乙方協商一致的前提下調整乙方的工作地點。第三條工作時間與休息休假3.1工作時間：乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體班次安排由甲方根據運營需求統一調度安排。如因特殊原因需要延長工作時間的，甲方將依法支付加班工資或安排補休。3.2休息休假：乙方享有法定節假日、年休假、婚假、喪假等休息休假權利，具體實施細則按照國家法律法規和甲方的規定執行。第四條勞動報酬4.1工資標準：甲方根據乙方的崗位、技能、工作表現等，確定乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：元整）。乙方的薪酬結構包括基本工資、績效獎金、里程補貼、加班工資等，具體按照甲方的薪酬管理制度執行。4.2工資支付：甲方于每月日前以銀行轉賬方式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日，則順延至下一個工作日。4.3加班工資：乙方在法定工作時間外加班的，甲方將依法支付加班工資。法定節假日加班的，甲方將支付不低于乙方日工資的3倍的加班工資。4.4資金福利：甲方為乙方提供必要的職業培訓，提升乙方的專業技能。乙方在工作中表現優異的，甲方將給予表彰和獎勵。第五條社會保險與福利5.1社會保險：甲方按照國家法律法規為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方個人應繳納的部分由甲方代扣代繳。5.2福利待遇：甲方為乙方提供以下福利：（1）免費或優惠乘坐本公司運營的公交車；（2）提供工作餐或餐補；（3）提供年度健康體檢；（4）其他福利待遇，具體以甲方的規章制度為準。第六條勞動紀律與規章制度6.1乙方承諾：（1）嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度；（2）服從甲方的調度安排，按時完成工作任務；（3）愛護甲方的車輛和設施設備，妥善保管和使用；（4）不得利用職務之便謀取私利，不得泄露甲方的商業秘密；（5）不得從事與甲方利益相沖突的第二職業。6.2違紀處理：乙方違反勞動紀律或規章制度的，甲方有權根據具體情況給予批評教育、經濟處罰、扣減績效獎金或解除合同等處理。第七條合同的變更、解除與終止7.1合同變更：在本合同期限內，雙方協商一致可以變更本合同內容，并以書面形式確認。7.2合同解除：（1）甲方解除合同：如乙方嚴重違反勞動紀律、規章制度，或者因失職給甲方造成重大損失的，甲方有權解除合同。（2）乙方解除合同：如乙方因個人原因需要解除合同，應提前30日以書面形式通知甲方。經甲方同意后，雙方可以解除合同。7.3合同終止：本合同期滿后自動終止。如雙方均無續簽意向，合同終止后，甲方應依法為乙方辦理離職手續。第八條違約責任8.1甲方違約責任：如甲方無故拖欠乙方工資或未依法繳納社會保險的，乙方有權解除合同。如因甲方的原因導致合同解除的，甲方應依法支付乙方相應的經濟補償。8.2乙方違約責任：如乙方違反本合同約定的勞動紀律或規章制度，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償。第九條其他條款9.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。9.2爭議解決：因本合同發生的爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，任何一方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.3通知方式：甲方地址：；乙方地址：。任何一方變更地址或聯絡方式的，應提前以書