幼兒園股東合同協議書?甲方：______________________身份證號：________________聯系方式：________________聯系地址：________________乙方：______________________身份證號：________________聯系方式：________________聯系地址：________________鑒于甲乙雙方有意共同投資設立幼兒園，經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、合作項目概述1.項目名稱：[幼兒園具體名稱]2.項目經營范圍：為[具體年齡段]兒童提供學前教育服務，包括但不限于幼兒保育、課程教學、興趣培養等。3.項目地址：[幼兒園詳細地址]二、雙方出資及股權比例1.甲方出資甲方以貨幣形式出資人民幣______元，占幼兒園總股權的______%。2.乙方出資乙方以貨幣形式出資人民幣______元，占幼兒園總股權的______%。3.出資時間雙方應在本協議簽訂后的______個工作日內，將各自認繳的出資額足額存入幼兒園指定的銀行賬戶。三、權利與義務（一）甲方權利義務1.權利按照本協議約定享有幼兒園的股權，參與幼兒園的利潤分配。有權了解幼兒園的經營狀況和財務狀況，查閱相關財務報表和資料。對幼兒園的重大決策事項享有表決權。2.義務按照本協議約定按時足額繳納出資。協助幼兒園辦理相關經營許可手續，提供必要的支持和幫助。遵守幼兒園的各項規章制度，維護幼兒園的利益和聲譽。積極參與幼兒園的經營管理，為幼兒園的發展貢獻力量。（二）乙方權利義務1.權利按照本協議約定享有幼兒園的股權，參與幼兒園的利潤分配。有權了解幼兒園的經營狀況和財務狀況，查閱相關財務報表和資料。對幼兒園的重大決策事項享有表決權。2.義務按照本協議約定按時足額繳納出資。協助幼兒園招聘和管理教職工，提供相關人力資源支持。負責幼兒園的市場推廣和招生工作，提高幼兒園的知名度和美譽度。遵守幼兒園的各項規章制度，維護幼兒園的利益和聲譽。四、經營管理1.決策機制幼兒園設立股東會，股東會由全體股東組成。股東會是幼兒園的最高權力機構，行使下列職權：決定幼兒園的經營方針和投資計劃。選舉和更換執行董事、監事，決定有關執行董事、監事的報酬事項。審議批準執行董事的報告。審議批準監事的報告。審議批準幼兒園的年度財務預算方案、決算方案。審議批準幼兒園的利潤分配方案和彌補虧損方案。對幼兒園增加或者減少注冊資本作出決議。對發行幼兒園債券作出決議。對幼兒園合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議。修改本協議。其他重大事項。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。股東會會議作出修改本協議、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。幼兒園設執行董事一名，由[具體股東姓名]擔任，執行董事為幼兒園的法定代表人。執行董事行使下列職權：負責召集和主持股東會會議，并向股東會報告工作。執行股東會的決議。決定幼兒園的經營計劃和投資方案。制訂幼兒園的年度財務預算方案、決算方案。制訂幼兒園的利潤分配方案和彌補虧損方案。制訂幼兒園增加或者減少注冊資本以及發行幼兒園債券的方案。制訂幼兒園合并、分立、解散或者變更公司形式的方案。決定幼兒園內部管理機構的設置。決定聘任或者解聘幼兒園經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘幼兒園副經理、財務負責人及其報酬事項。制定幼兒園的基本管理制度。本協議規定的其他職權。幼兒園設經理一名，由[具體人員姓名]擔任，經理對執行董事負責，行使下列職權：主持幼兒園的生產經營管理工作，組織實施股東會決議。組織實施幼兒園年度經營計劃和投資方案。擬訂幼兒園內部管理機構設置方案。擬訂幼兒園的基本管理制度。制定幼兒園的具體規章。提請聘任或者解聘幼兒園副經理、財務負責人。決定聘任或者解聘除應由執行董事決定聘任或者解聘以外的負責管理人員。本協議和股東會授予的其他職權。幼兒園設監事一名，由[具體股東姓名]擔任，監事行使下列職權：檢查幼兒園財務。對執行董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、本協議或者股東會決議的執行董事、高級管理人員提出罷免的建議。當執行董事、高級管理人員的行為損害幼兒園的利益時，要求執行董事、高級管理人員予以糾正。提議召開臨時股東會會議，在執行董事不履行《公司法》規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議。向股東會會議提出提案。依照《公司法》第一百五十一條的規定，對執行董事、高級管理人員提起訴訟。本協議規定的其他職權。2.財務管理幼兒園應建立健全財務管理制度，配備專業的財務人員，按照國家有關法律法規和財務會計準則進行財務核算。幼兒園的財務報表應定期向股東披露，接受股東的監督。幼兒園的利潤分配應按照本協議約定進行，在彌補虧損、提取法定公積金后，方可向股東分配利潤。五、利潤分配與虧損承擔1.利潤分配幼兒園在每個會計年度結束后，按照下列順序進行利潤分配：彌補上一年度的虧損。提取利潤的百分之十列入幼兒園法定公積金。法定公積金累計額為幼兒園注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。提取利潤的百分之五至百分之十列入幼兒園任意公積金。任意公積金的提取比例由股東會決定。剩余利潤按照股東的股權比例進行分配。2.虧損承擔幼兒園的虧損由股東按照股權比例分擔。六、股權變更與退出機制1.股權變更股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。2.股權退出機制股東自愿退出股東在符合本協議約定的條件下，可以自愿退出幼兒園。股東自愿退出時，應提前[具體期限]書面通知其他股東。經股東會同意后，按照以下方式進行股權處置：若幼兒園經營狀況良好，股東可將其股權轉讓給其他股東或股東以外的人，轉讓價格按照當時幼兒園的凈資產評估值確定。若幼兒園經營狀況不佳，股東可將其股權以原始出資額轉讓給其他股東或由幼兒園按照原始出資額回購。股東強制退出若股東出現以下情形之一，其他股東有權要求該股東退出幼兒園：嚴重違反本協議約定，給幼兒園造成重大損失的。因故意或重大過失給幼兒園的聲譽、經營造成負面影響的。被依法追究刑事責任或被吊銷營業執照的。其他嚴重損害幼兒園利益或其他股東利益的情形。股東強制退出時，按照以下方式進行股權處置：由其他股東按照股權比例以原始出資額回購該股東的股權。若其他股東不愿意回購，可將該股東的股權公開掛牌轉讓，轉讓價格按照當時幼兒園的凈資產評估值確定。若在規定期限內無法完成轉讓，可通過司法拍賣等方式處置該股東的股權。股權繼承股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格；但是，本協議另有約定的除外。七、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、財務信息等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。八、違約責任1.若一方未按照本協議約定按時足額繳納出資，應按照未出資額的每日萬分之______向其他股東支付違約金。逾期超過______日的，其他股東有權解除本協議，并要求違約方賠償因此給其他股東造成的損失。2.若一方違反本協議約定的保密義務，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。3.若一方違反本協議約定的其他義務，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給幼兒園造成損失的，違約方還應承擔相應的賠償責任。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日