職工休養協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（職工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方為乙方提供職工休養福利，雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方參加甲方組織的職工休養事宜達成如下協議：一、休養活動內容及安排1.休養目的地：本次職工休養活動的目的地為[具體地點]。2.休養時間：休養活動為期[X]天，自[開始日期]起至[結束日期]止。3.行程安排：[第一天行程安排，包括出發時間、抵達地點、入住酒店及當天活動安排等][第二天行程安排......]......[最后一天行程安排，包括返程時間等]4.活動內容：參觀當地著名景點，如[景點名稱1]、[景點名稱2]等，了解當地歷史文化和自然風光。安排健康講座，邀請專業醫生為職工講解養生保健知識。組織團隊拓展活動，增強職工團隊協作能力。自由活動時間，職工可根據自身需求進行休息或自主探索當地特色。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：有權根據實際情況對休養活動的行程、內容等進行合理調整，但應提前通知乙方。對乙方在休養活動期間的行為進行監督，若乙方違反活動紀律或相關規定，甲方有權采取相應措施。2.義務：按照本協議約定，為乙方提供安全、舒適、有序的休養環境和服務。負責安排交通、住宿、餐飲等相關事宜，并確保服務質量符合行業標準。為乙方購買足額的旅行意外險，保障乙方在休養期間的人身安全。配備專業的領隊或工作人員，負責協調活動安排、解答乙方疑問等工作。按照國家法律法規及相關政策規定，承擔因組織本次休養活動而產生的各項費用，但乙方個人自愿額外消費的項目除外。（二）乙方權利與義務1.權利：有權要求甲方按照本協議約定提供相應的服務和保障。在休養活動期間，享有自由活動的權利，但應遵守甲方的相關規定和安全提示。對甲方提供的服務質量有提出意見和建議的權利。2.義務：遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，遵守休養活動的行程安排和紀律要求。如實向甲方提供個人健康信息，如患有重大疾病或不適宜參加某些活動的情況，應提前告知甲方。在活動期間，配合甲方工作人員的安排，積極參與各項活動，不得擅自離隊或單獨行動。愛護休養活動場所的公共設施和環境，不得損壞或破壞。按照甲方的要求，按時參加各項活動和會議，不得無故缺席。三、費用及支付方式1.費用標準：本次職工休養活動的費用為每人[X]元，該費用包含交通、住宿、餐飲、景點門票、講座費用、拓展活動費用、旅行意外險費用等。2.支付方式：乙方應在本協議簽訂后的[X]個工作日內，將休養費用支付至甲方指定的銀行賬戶。開戶銀行：____________________銀行賬號：____________________賬戶名稱：____________________四、保險及安全保障1.保險：甲方已為乙方購買旅行意外險，保險期間自乙方踏上本次休養活動的行程開始，至行程結束返回出發地為止。若乙方在保險期間內發生意外事故或突發疾病，甲方應協助乙方辦理保險理賠事宜。2.安全保障：甲方應確保活動場所、交通工具等設施設備的安全性，對可能存在的安全隱患提前進行排查和整改。在活動期間，甲方工作人員應密切關注乙方的身體狀況和活動情況，及時發現并處理可能出現的安全問題。乙方應增強自我安全意識，遵守安全規定，如在參觀景點、參加活動時注意自身安全，避免發生意外事故。五、違約責任1.甲方違約責任：若甲方未按照本協議約定提供相應的服務或保障，導致乙方權益受損的，甲方應承擔相應的賠償責任。如因甲方原因導致休養活動無法正常進行或行程延誤，甲方應采取積極措施解決問題，并根據實際情況給予乙方相應的補償。2.乙方違約責任：若乙方違反本協議約定，擅自離隊、單獨行動或不遵守活動紀律，導致自身安全事故或給甲方造成損失的，乙方應承擔全部責任。如乙方未按照約定支付休養費用，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金；逾期超過[X]日的，甲方有權解除本協議，并要求乙方支付全部費用及違約金。六、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：___________