2025企業(yè)合并管理合同本合同（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）由以下雙方于年月日在市簽訂：甲方：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲方與乙方（以下合稱(chēng)“雙方”）希望在平等互利、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就企業(yè)合并相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》《公司法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)友好協(xié)商，特簽訂本合同如下：第一條合并基本情況1.1本合同項(xiàng)下合并（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本次合并”）指甲方與乙方通過(guò)資產(chǎn)重組、股權(quán)調(diào)整等方式實(shí)現(xiàn)資源整合，形成新的企業(yè)組織架構(gòu)的行為。1.2本次合并的具體方式為：（如：吸收合并、新設(shè)合并或其他形式），其中，為合并方，為被合并方。1.3本次合并涉及的資產(chǎn)范圍包括但不限于：（1）甲方：；（2）乙方：。雙方應(yīng)就上述資產(chǎn)的權(quán)屬及價(jià)值達(dá)成一致，并在本合同附件中詳細(xì)列明。1.4雙方承諾，本次合并應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，履行必要的審批程序，并保證合并行為的合法性和有效性。第二條合并方案2.1人員安排（1）本次合并后，員工的安置方案由雙方共同協(xié)商確定。（2）被合并方的員工自合并完成之日起，其勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)轉(zhuǎn)入合并方，工齡、福利、薪酬等權(quán)益不受影響。（3）雙方應(yīng)就員工安置事宜另行簽署協(xié)議，并確保相關(guān)事宜的順利實(shí)施。2.2資產(chǎn)與負(fù)債處理（1）合并雙方的全部資產(chǎn)（包括但不限于有形資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、股權(quán)及其他權(quán)益）及負(fù)債（包括但不限于債務(wù)、或有負(fù)債）均應(yīng)納入合并范圍。（2）雙方同意，合并完成后的債務(wù)承繼問(wèn)題由雙方另行協(xié)商確定。（3）雙方應(yīng)在合并完成前完成資產(chǎn)的清點(diǎn)及評(píng)估，并對(duì)評(píng)估結(jié)果達(dá)成一致。2.3業(yè)務(wù)調(diào)整（1）合并后，雙方業(yè)務(wù)應(yīng)合理整合，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性和穩(wěn)定性。（2）對(duì)于可能存在的同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)問(wèn)題，雙方應(yīng)采取必要措施，確保合并后企業(yè)的市場(chǎng)地位不受不利影響。2.4稅務(wù)安排（1）雙方應(yīng)就本次合并涉及的稅務(wù)問(wèn)題進(jìn)行充分溝通，確保稅務(wù)處理的合法性和優(yōu)化性。（2）稅務(wù)責(zé)任由雙方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)共同承擔(dān)，具體責(zé)任劃分以雙方另行簽署的稅務(wù)安排協(xié)議為準(zhǔn)。2.5財(cái)務(wù)披露（1）雙方應(yīng)就合并前的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行詳細(xì)披露，并確保財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。（2）合并后的財(cái)務(wù)報(bào)表編制應(yīng)符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，并由雙方共同確認(rèn)。第三條合并過(guò)渡期管理3.1過(guò)渡期定義自本合同簽訂之日起至合并完成之日止，為過(guò)渡期（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“過(guò)渡期”）。在過(guò)渡期內(nèi)，雙方應(yīng)履行本合同項(xiàng)下義務(wù)，確保合并工作的順利進(jìn)行。3.2雙方的協(xié)作義務(wù)（1）雙方應(yīng)共同成立過(guò)渡期管理小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)過(guò)渡期內(nèi)的各項(xiàng)事務(wù)。（2）在過(guò)渡期內(nèi)，雙方應(yīng)保持業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營(yíng)，不得采取任何可能影響合并順利進(jìn)行的行為。3.3業(yè)務(wù)連續(xù)性保障（1）雙方應(yīng)確保在過(guò)渡期內(nèi)，業(yè)務(wù)的連續(xù)性和客戶(hù)關(guān)系的穩(wěn)定性。（2）如因一方原因?qū)е聵I(yè)務(wù)中斷或客戶(hù)關(guān)系受損，責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。3.4風(fēng)險(xiǎn)管理與控制（1）雙方應(yīng)共同識(shí)別、評(píng)估和控制本次合并可能存在的風(fēng)險(xiǎn)。（2）如在過(guò)渡期內(nèi)出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)事件，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決。3.5過(guò)渡期未盡事宜本合同未盡事宜，雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽署補(bǔ)充協(xié)議。第四條后續(xù)安排4.1治理結(jié)構(gòu)（1）合并完成后，合并方應(yīng)根據(jù)公司章程規(guī)定，選舉董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)及其他治理機(jī)構(gòu)成員。（2）雙方應(yīng)協(xié)商確定治理機(jī)構(gòu)的組成比例及其他相關(guān)事宜。4.2經(jīng)營(yíng)管理（1）合并完成后，合并方的經(jīng)營(yíng)管理由董事會(huì)負(fù)責(zé)，具體事項(xiàng)由公司章程規(guī)定。（2）雙方應(yīng)共同制定經(jīng)營(yíng)管理方案，確保合并后企業(yè)的高效運(yùn)作。4.3印章管理（1）合并完成后，雙方原有印章應(yīng)立即停用，并由合并方統(tǒng)一刻制新的印章。（2）雙方應(yīng)共同制定印章管理制度，確保印章使用的安全性。4.4財(cái)務(wù)管理（1）合并完成后，雙方的財(cái)務(wù)系統(tǒng)應(yīng)統(tǒng)一納入合并方的財(cái)務(wù)管理體系。（2）雙方應(yīng)共同制定財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性。第五條違約責(zé)任5.1一般性違約（1）本合同任何一方未履行或未完全履行本合同項(xiàng)下義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償造成的損失。（2）違約方應(yīng)支付的賠償金額以實(shí)際損失為限，且不得超過(guò)違約方因履行本合同所能獲得的預(yù)期利益。5.2關(guān)鍵條款違約（1）如任何一方違反本合同項(xiàng)下關(guān)鍵條款（如資產(chǎn)轉(zhuǎn)移、債務(wù)承繼、人員安置等），違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并支付違約金，違約金金額為元（大寫(xiě)：）。（2）如違約方的行為導(dǎo)致合并無(wú)法完成或?qū)喜⒑笃髽I(yè)的運(yùn)營(yíng)造成重大不利影響，守約方有權(quán)解除本合同，并要求違約方賠償全部損失。5.3爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合并方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條補(bǔ)充條款6.1通知與送達(dá)（1）本合同項(xiàng)下任何通知、文件或法律文書(shū)的送達(dá)地址為雙方在本合同中列明的地址。（2）任何一方變更地址的，應(yīng)提前日以書(shū)面形式通知另一方，否則變更后的地址自通知送達(dá)之日起視為有效。6.2合同修改（1）本合同的任何修改均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。（2）未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得擅自修改或解除本合同。6.3保密義務(wù)（1）雙方承諾對(duì)本合同項(xiàng)下獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)信息及其他機(jī)密信息予以保密。（2）保密義務(wù)不因本合同的終止而失效。6.4不可抗力（1）如因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無(wú)法履行或延遲履行的，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。（2）受不可抗力影響的一方應(yīng)于事件發(fā)生后日內(nèi)書(shū)面通知另一方，并提供相關(guān)證明。第七條其他7.1合同份數(shù)本合同正本一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，其余用于辦理相關(guān)手續(xù)。7.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：