餐飲股權激勵協議書?甲方（公司方）：名稱：[公司全稱]統一社會信用代碼：[具體代碼]法定代表人：[姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（激勵對象）：姓名：[姓名]身份證號碼：[具體號碼]地址：[居住地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于甲方為一家從事餐飲行業的企業，乙方為甲方的員工或對甲方發展具有重要貢獻的相關方，為了激勵乙方積極工作，促進甲方的持續發展，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方授予乙方餐飲股權激勵事宜達成如下協議：一、股權激勵的標的物及服務具體描述1.股權激勵標的物甲方本次授予乙方的股權激勵標的物為甲方[具體比例]的股權。該股權所對應的權益包括但不限于按照股權比例享有公司的利潤分配權、剩余財產分配權、重大決策參與權等股東權利。2.服務具體描述乙方同意在本協議約定的激勵期限內，為甲方提供與餐飲業務相關的服務，包括但不限于餐飲產品研發、運營管理、市場營銷、客戶服務等方面的工作，具體工作內容及職責由甲方根據乙方的崗位及公司業務需求確定。乙方應勤勉盡責地履行其工作職責，為甲方的業務發展做出積極貢獻。二、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權根據公司經營管理需要及本協議約定，對股權激勵計劃進行調整和完善。有權要求乙方按照本協議約定及甲方規章制度履行工作職責，對乙方的工作表現進行考核評估。有權根據法律法規及本協議約定，對乙方違反協議約定或法律法規規定的行為采取相應措施，包括但不限于收回已授予的股權、要求乙方承擔違約責任等。2.義務按照本協議約定的條件和程序，向乙方授予股權，并協助乙方辦理相關股權登記或變更手續（如需要）。按照法律法規及本協議約定，向乙方提供與股權激勵相關的信息和資料，確保乙方充分了解公司的財務狀況、經營情況及股權激勵計劃的相關內容。按照本協議約定及法律法規規定，向乙方支付與股權激勵相關的費用（如需要）。尊重乙方的股東權利，保障乙方依法享有并行使股東權利，不得干涉乙方的合法權益。（二）乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定，享有甲方授予的股權及相應的股東權利。有權要求甲方按照本協議約定及法律法規規定，提供與股權激勵相關的信息和資料。有權對甲方的經營管理提出合理化建議和意見，參與甲方組織的與股權激勵相關的培訓和會議。2.義務按照本協議約定及甲方規章制度，勤勉盡責地為甲方提供服務，積極完成工作任務，維護甲方的合法權益和商業利益。保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或用于與本協議無關的目的。未經甲方書面同意，不得擅自使用或允許第三方使用甲方的商業標識、商標、專利等知識產權。按照本協議約定及法律法規規定，配合甲方辦理股權登記或變更手續（如需要），并承擔相關費用。嚴格遵守本協議約定及甲方的各項規章制度，不得從事任何損害甲方利益或聲譽的行為。在激勵期限內，未經甲方書面同意，不得在與甲方存在競爭關系的企業中擔任任何職務或從事與甲方競爭的業務。如乙方違反本協議約定或法律法規規定，應按照本協議約定承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。三、股權授予及解鎖條件1.股權授予甲方按照本協議約定，在滿足下列條件后，向乙方授予[具體比例]的股權：乙方已與甲方簽訂勞動合同或其他服務協議，并在本協議約定的激勵期限內持續為甲方提供服務。乙方已按照甲方要求完成相關培訓，并通過甲方組織的考核評估。甲方股東會或董事會審議通過本次股權激勵計劃，并作出授予乙方股權的決議。2.股權解鎖條件乙方所獲授予的股權分[X]期解鎖，每期解鎖條件如下：第一期解鎖條件：在本協議簽訂之日起[X]個月內，乙方完成甲方設定的業績目標，具體業績指標為[詳細業績指標，如餐飲銷售額達到[具體金額]，凈利潤率達到[具體比例]等]。同時，乙方在考核期內的工作表現經甲方考核評估為合格及以上。第二期解鎖條件：在第一期解鎖后的[X]個月內，乙方繼續完成甲方設定的業績目標，具體業績指標為[詳細業績指標，如餐飲客戶滿意度達到[具體分數]，新客戶增長率達到[具體比例]等]。同時，乙方在考核期內無任何違反本協議約定或甲方規章制度的行為。第[X]期解鎖條件：按照上述解鎖條件依次類推，直至乙方所獲授予的股權全部解鎖。四、股權的轉讓、繼承與回購1.股權的轉讓在激勵期限內，乙方未經甲方書面同意，不得向任何第三方轉讓其所獲授予的股權。如乙方因特殊原因需要轉讓股權，應首先將股權轉讓給甲方或甲方指定的第三方，并按照本協議約定及法律法規規定辦理相關手續。轉讓價格按照本協議約定或經雙方協商確定的價格執行。2.股權的繼承如乙方因意外事件、疾病等原因導致喪失民事行為能力或死亡，其合法繼承人有權繼承乙方所獲授予的股權，但應按照本協議約定及法律法規規定辦理相關繼承手續。繼承后的股權應繼續遵守本協議約定的各項條款和條件。3.股權的回購在下列情況下，甲方有權按照本協議約定的價格回購乙方所獲授予的股權：乙方違反本協議約定或法律法規規定，給甲方造成重大損失的。乙方在激勵期限內主動離職或因嚴重違反甲方規章制度被甲方解除勞動合同或服務協議的。乙方未能滿足本協議約定的股權解鎖條件，導致股權無法解鎖的。股權回購價格按照乙方取得股權時的原始價格加上按照中國人民銀行同期存款利率計算的利息確定。甲方應在決定回購股權后的[X]個工作日內通知乙方，并在雙方協商確定的時間內辦理股權回購手續。五、利潤分配1.乙方按照其所持股權比例享有甲方的利潤分配權。甲方在每個會計年度結束后，按照法律法規及公司章程的規定進行利潤分配。2.在進行利潤分配前，甲方應按照國家稅收法律法規的規定，代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅等相關稅費。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方授予股權、辦理股權登記或變更手續、提供相關信息和資料、支付與股權激勵相關的費用等，應承擔違約責任，向乙方支付違約金[具體金額]。如因甲方違約給乙方造成損失的，還應賠償乙方因此遭受的全部損失。2.若乙方未按照本協議約定履行工作職責、遵守保密義務、配合辦理股權相關手續、遵守禁止競爭規定等，應承擔違約責任，向甲方支付違約金[具體金額]。如因乙方違約給甲方造成損失的，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。乙方所獲授予的股權應按照本協議約定進行處理，如被收回、回購等。3.任何一方違反本協議約定的其他條款，應承擔違約責任，向對方支付違約金[具體金額]。如因違約給對方造成損失的，違約方應賠償對方因此遭受的全部損失。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體日期]。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等