2025便利店員工合同協(xié)議書模板合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份碼：住址：聯(lián)系方式：鑒于乙方愿意為甲方提供勞動(dòng)，甲方愿意接受乙方的勞動(dòng)服務(wù)，雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)年。1.2試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。試用期滿后，經(jīng)考核合格，乙方正式成為甲方員工。第二條工作內(nèi)容與崗位職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作，具體職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)便利店的日常運(yùn)營(yíng)，包括商品陳列、庫(kù)存管理、銷售工作等；（2）確保便利店的整潔、衛(wèi)生，提供良好的顧客服務(wù)；（3）執(zhí)行甲方的促銷活動(dòng)和營(yíng)銷策略，提高銷售業(yè)績(jī)；（4）完成甲方安排的其他與崗位相關(guān)的任務(wù)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位，雙方應(yīng)協(xié)商一致，如協(xié)商不成，甲方可提前通知乙方解除勞動(dòng)合同。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方正常工作時(shí)間為每天小時(shí)，每周天休息。具體工作時(shí)間安排由甲乙雙方協(xié)商確定，并確保符合國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)。3.2乙方因工作需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)或安排調(diào)休。加班費(fèi)計(jì)算方式為：基本工資的%。3.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日，具體休假安排以甲方通知為準(zhǔn)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月基本工資為人民幣元，試用期工資為正式工資的%。4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績(jī)效考核結(jié)果，發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金和提成。4.3甲方于每月日前以方式支付乙方上月工資。4.4乙方享有國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方為乙方繳納下列社會(huì)保險(xiǎn)：（1）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；（2）基本醫(yī)療保險(xiǎn)；（3）失業(yè)保險(xiǎn)；（4）工傷保險(xiǎn)；（5）生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方繳納住房公積金，繳納標(biāo)準(zhǔn)為乙方工資的%。5.3乙方享有下列福利：（1）帶薪年休假，具體天數(shù)按勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行；（2）節(jié)日補(bǔ)貼；（3）員工培訓(xùn)機(jī)會(huì)；（4）其他福利，具體由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊(cè)、考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。6.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲方的商業(yè)信譽(yù)和利益，不得從事任何損害甲方利益的行為。6.3乙方不得利用職務(wù)之便向客戶索要財(cái)物或進(jìn)行不正當(dāng)交易。6.4乙方應(yīng)愛護(hù)甲方財(cái)物，因過(guò)失損壞的，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。6.5乙方應(yīng)按甲方規(guī)定時(shí)間上下班，不得無(wú)故遲到、早退或曠工。遲到、早退超過(guò)分鐘按半天曠工處理，曠工超過(guò)小時(shí)視為嚴(yán)重違紀(jì)。第七條合同的變更、解除與終止7.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除合同。解除合同應(yīng)提前日以書面形式通知對(duì)方。7.3乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除合同。7.4乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除合同，且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。7.5本合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)合同，續(xù)訂應(yīng)簽訂新的合同。第八條爭(zhēng)議解決8.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條保密條款與競(jìng)業(yè)限制9.1乙方承諾對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機(jī)密信息保密。未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露或用于其他商業(yè)目的。9.2合同解除或終止后年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同行業(yè)企業(yè)工作，如有違反，應(yīng)支付違約金人民幣元。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行，必要時(shí)可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3本合同生效后，雙方之前的所有口頭或書面協(xié)議自動(dòng)失效。第十一條附則11.1本合同簽署地點(diǎn)為，簽署日期為。11.2本合同簽署后，任何一方不得以任何理由單方面修改合同內(nèi)容，除非雙方協(xié)商一致并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第十二條雙方簽字蓋章甲方：（蓋章）法定代表人或授權(quán)代表簽字：