派遣合同補簽協議書

甲方（勞務派遣單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（實際用工單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方此前已建立勞務派遣合作關系，但尚未簽訂書面派遣合同，為明確雙方權利義務，經友好協商，就補簽派遣合同事宜達成如下協議：一、派遣事項1.甲方按照乙方要求，選拔、派遣符合乙方崗位需求的勞務人員至乙方工作。勞務人員的具體數量、崗位、工作地點等以雙方書面確認的派遣清單為準。2.乙方負責為勞務人員提供符合國家規定的勞動條件和必要的工作環境，并按照本協議約定支付勞務費用。二、派遣期限本協議派遣期限自______年____月____日起至______年____月____日止。派遣期限屆滿前，雙方如無異議，則本協議自動延續______個月。三、勞務人員的管理1.甲方負責勞務人員的招聘、錄用、檔案管理、社會保險繳納等工作，并承擔相應的法律責任。2.乙方負責勞務人員的日常工作安排、考勤管理、績效考核等工作，并將考核結果及時反饋給甲方。3.甲乙雙方應共同做好勞務人員的勞動保護和職業健康工作，確保勞務人員的合法權益。四、勞務費用及支付方式1.乙方按照以下標準向甲方支付勞務費用：每人每月______元。勞務費用包含勞務人員的工資、社會保險費用、甲方的管理費用等。2.乙方應在每月______日前將當月勞務費用支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方在收到款項后，應按照規定及時支付勞務人員的工資和繳納社會保險費用。五、雙方的權利和義務（一）甲方權利義務1.有權按照本協議約定收取勞務費用。2.有權對乙方使用勞務人員的情況進行監督檢查。3.按照乙方要求及時派遣勞務人員，并確保勞務人員具備相應的資質和能力。4.負責處理勞務人員與甲方之間的勞動糾紛。（二）乙方權利義務1.有權要求甲方按照本協議約定派遣符合要求的勞務人員。2.有權對勞務人員進行工作安排和管理。3.按照本協議約定及時支付勞務費用。4.負責處理勞務人員在乙方工作期間發生的工傷、職業病等事故，并承擔相應的法律責任。六、保密條款雙方應對在履行本協議過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密等予以保密，未經對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定派遣勞務人員或未履行其他義務，應承擔因此給乙方造成的損失。2.若乙方未按照本協議約定支付勞務費用或未履行其他義務，應按照未支付金額的______%向甲方支付違約金，并承擔因此給甲方造成的損失。八、爭議解決本協議在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________法定代表人（簽字）：____________簽訂日期：______年____