小區保安聘用合同協議書

甲方（聘用方）：名稱：[小區物業管理公司名稱]法定代表人：[負責人姓名]地址：[公司地址]聯系電話：[聯系電話]乙方（受聘方）：姓名：[保安姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[家庭住址]聯系電話：[聯系電話]鑒于甲方需要為[小區名稱]提供保安服務，乙方具備相應的保安工作能力和資質，甲乙雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規，就甲方聘用乙方擔任小區保安事宜達成如下協議：一、聘用崗位及工作內容1.乙方受聘擔任甲方管理的[小區名稱]小區保安崗位工作。2.乙方的工作內容包括但不限于：負責小區出入口人員、車輛的登記與檢查，維護小區出入口秩序；定時對小區進行巡邏，確保小區內公共區域及設施設備的安全；協助處理小區內突發事件，如火災、盜竊等緊急情況；配合甲方做好小區的安全防范宣傳工作等。二、聘用期限本合同聘用期限自[起始日期]起至[結束日期]止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續[延續時長]。三、工作時間及休假1.乙方的工作時間為[具體工作時間安排，如每周工作六天，每天工作八小時，具體班次為[班次時間]]。甲方因工作需要安排乙方加班的，應按照法律法規的規定支付加班費用。2.乙方享有國家法定節假日休息權利，因工作需要在法定節假日加班的，甲方應按照法律法規規定支付相應的加班工資。3.乙方在合同期內享有帶薪年假、病假等法定休假權利，具體休假事宜按照甲方公司相關規定執行。四、勞動報酬及支付方式1.乙方的月工資為人民幣[X]元。2.甲方每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方工資，如遇節假日則提前至最近的工作日支付。3.甲方為乙方依法繳納社會保險，乙方個人應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。五、勞動保護和勞動條件1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如制服、對講機、安保器械等，并按照相關規定對乙方進行定期的職業健康檢查。2.甲方為乙方提供符合國家規定的工作環境和勞動條件，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。六、雙方權利和義務（一）甲方權利和義務1.甲方有權根據小區管理需要，對乙方的工作進行監督、檢查和指導。2.甲方有義務為乙方提供必要的工作培訓，提高乙方的業務能力和工作水平。3.甲方應按照本合同約定按時足額支付乙方工資及福利待遇。4.甲方應為乙方提供必要的工作條件和支持，協助乙方開展工作。（二）乙方權利和義務1.乙方有權按照本合同約定獲得勞動報酬和享受福利待遇。2.乙方應遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排，認真履行保安工作職責。3.乙方應保守甲方的商業秘密和小區業主的個人信息，不得泄露給任何第三方。4.乙方在工作過程中，應嚴格遵守操作規程，確保自身及他人的人身安全和財產安全。如因乙方故意或重大過失導致小區內發生安全事故或造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。七、合同的解除1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方或小區業主造成重大損失的；-被依法追究刑事責任的；-法律法規規定的其他情形。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：-甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；-甲方的規章制度違反法律法規規定，損害乙方權益的；-法律法規規定的其他情形。八、違約責任1.若甲方未按照本合同約定支付乙方工資或提供勞動條件，應按照法律法規規定向乙方支付賠償金。2.若乙方違反本合同約定或甲方規章制度，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。九、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，甲乙雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方有關規定執行，或者由甲乙雙方協商一致后簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________法定代