員工服務(wù)期合同協(xié)議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方對乙方進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、提供特殊待遇等，乙方愿意在甲方規(guī)定的服務(wù)期內(nèi)為甲方提供勞動服務(wù)，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就服務(wù)期相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)期期限乙方承諾自______年______月______日起至______年______月______日止在甲方工作，為甲方提供服務(wù)。二、培訓(xùn)及特殊待遇1.甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：[具體培訓(xùn)課程或項目名稱]，培訓(xùn)方式為[內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等具體方式]，培訓(xùn)費(fèi)用總計為人民幣______元（大寫：______元整）。2.甲方為乙方提供的特殊待遇包括但不限于：[如提供住房補(bǔ)貼、購車補(bǔ)貼、特殊崗位津貼等詳細(xì)說明]。三、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)章制度享受相應(yīng)的工作條件、福利待遇等。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。3.在服務(wù)期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得擅自離職、辭職或到其他單位工作；不得從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)或活動。四、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定要求乙方履行服務(wù)期義務(wù)，對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。2.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)，按時足額支付乙方工資及福利待遇。五、違約責(zé)任1.若乙方違反服務(wù)期約定，提前離職或辭職，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的計算方式為：未履行服務(wù)期占總服務(wù)期的比例×甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)用及特殊待遇總費(fèi)用。2.若甲方違反本協(xié)議約定，未按時足額支付乙方工資、福利待遇或未提供約定的工作條件等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方按照法律法規(guī)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。六、協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中，若出現(xiàn)法律法規(guī)規(guī)定的情形，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，本協(xié)議自行解除。七、保密及競業(yè)限制1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.在服務(wù)期內(nèi)及服務(wù)期結(jié)束后的[競業(yè)限制期限]內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)活動。八、爭議解決如雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，按照國家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。甲方（蓋章）：________________法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：________________簽訂日期：