員工與商店合同協議書

甲方（商店）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方商店業務發展需要，乙方具備相應工作能力與經驗，甲乙雙方經平等、自愿、充分協商，就乙方在甲方商店工作事宜達成如下協議：一、工作內容1.乙方同意在甲方商店擔任__________崗位工作，按照甲方要求履行該崗位的工作職責，包括但不限于商品銷售、貨物整理、店鋪清潔、客戶接待等相關工作任務。2.乙方應遵守甲方制定的各項工作流程和標準，努力完成工作目標，不斷提高工作效率和質量。二、工作時間與休息休假1.甲方實行[具體工時制度，如標準工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。若實行標準工時制，乙方每日工作時間為____小時，每周工作____天。甲方因經營需要安排乙方延長工作時間或在節假日加班的，應按照法律法規的規定支付加班工資或安排補休。2.乙方享有國家規定的各類法定節假日、年假、病假、婚假、產假（陪產假）等休息休假權利。具體休假安排按照甲方的相關規定執行。三、勞動報酬1.乙方的工資為每月______元，甲方應在每月______日以貨幣形式支付給乙方。2.甲方可根據乙方的工作表現、工作業績以及商店的經營狀況，按照甲方的薪酬管理制度，發放獎金或其他福利。3.乙方在工作期間因完成額外工作任務或加班產生的費用，甲方應按照法律法規和雙方約定及時支付。四、社會保險與福利待遇1.甲方應按照國家和地方政府的規定，為乙方辦理各項社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，費用由雙方按照規定各自承擔。2.甲方為乙方提供以下福利待遇：[詳細列舉福利內容，如工作服、工作餐、節日福利等]五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方按照國家和行業有關規定，為乙方提供必要的勞動保護用品，改善工作條件，確保乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓，乙方應積極參加并掌握相關知識和技能。六、合同期限1.本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續______年。2.在合同期限內，甲乙雙方可根據實際情況，協商一致提前解除本合同，但應提前______天書面通知對方。七、保密與競業限制1.乙方在工作期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等屬于甲方的機密信息，乙方應嚴格保密，不得向任何第三方披露或用于與甲方業務無關的用途。在本合同終止或解除后，乙方的保密義務仍然有效，直至該機密信息不再具有保密性為止。2.乙方在本合同履行期間及合同終止或解除后的______年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方有競爭關系的業務。如乙方違反競業限制約定，應向甲方支付違約金______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。八、培訓與服務期1.甲方根據工作需要為乙方提供專項培訓費用，對乙方進行專業技術培訓或管理培訓。培訓費用包括但不限于培訓課程費用、培訓資料費用、培訓期間的差旅費等。2.若甲方為乙方提供培訓，雙方應另行簽訂培訓協議，約定服務期。乙方在服務期內違反服務期約定的，應當按照約定向甲方支付違約金。違約金的數額不得超過甲方提供的培訓費用。甲方要求乙方支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。九、合同的解除與終止1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方規章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-[其他符合法定解除合同的情形]3.有下列情形之一的，本合同終止：-本合同期滿的；-乙方開始依法享受基本養老保險待遇的；-乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；-甲方被依法宣告破產的；-甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的；-法律、行政法規規定的其他情形。十、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的各項義務，如一方違反本合同約定，給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任。2.乙方擅自離職或違反本合同約定提前解除合同的，應向甲方支付違約金______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于招聘費用、培訓費用、生產經營損失等。十一、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁機構申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家及地方政府有關規定執行，或者通過協商以附件形式約定，附件與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效