鄭州公共就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________鑒于乙方為即將畢業(yè)的高校學(xué)生，有意向在甲方就業(yè)，甲方同意接收乙方。雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方就業(yè)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)乙方順利就業(yè)并在甲方穩(wěn)定工作，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)制定本協(xié)議。二、就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.就業(yè)崗位甲方同意錄用乙方擔(dān)任____________________崗位。2.工作內(nèi)容乙方應(yīng)按照甲方的要求，承擔(dān)與上述崗位相關(guān)的工作任務(wù)，具體工作內(nèi)容包括但不限于____________________（詳細(xì)描述工作范圍、職責(zé)等）。三、工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。四、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實(shí)行____________________工時制度。（1）標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作______小時，每周工作______天，每周至少休息一日。（2）不定時工時制，乙方的工作時間根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求靈活安排，但應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。（3）綜合計算工時制，即以______為周期，綜合計算工作時間，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。2.休息休假乙方依法享受國家規(guī)定的各類節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的休息休假權(quán)利。五、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬（1）甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____________________元/月（大寫____________________元整）。工資發(fā)放日為每月的______日。（2）甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結(jié)果等，按照甲方的薪酬調(diào)整制度對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。2.福利待遇（1）甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（2）乙方享受甲方提供的福利待遇，具體包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。（3）甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。六、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利（1）根據(jù)國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，對乙方進(jìn)行管理和考核。（2）在乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施，包括但不限于警告、罰款、解除協(xié)議等。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位，安排工作任務(wù)，并支付勞動報酬和福利待遇。（2）按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會保險等手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。（3）為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，幫助乙方提升工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。（4）尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動權(quán)利，不得歧視、虐待乙方，保障乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利（1）按照本協(xié)議約定，獲得勞動報酬和福利待遇。（2）享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利。（3）對甲方的管理和工作安排提出意見和建議。（4）在甲方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定時，有權(quán)解除協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)、甲方的規(guī)章制度及本協(xié)議的約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)。（2）按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。（3）保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的相關(guān)信息。（4）在協(xié)議履行期間，如乙方的個人信息發(fā)生變更，應(yīng)及時通知甲方。七、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議的變更本協(xié)議的任何變更或補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議的解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。（2）若乙方在畢業(yè)前違反法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。（3）若甲方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本協(xié)議約定，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（4）有下列情形之一的，本協(xié)議自動解除：乙方未能在規(guī)定的時間內(nèi)畢業(yè)或取得相應(yīng)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書。乙方畢業(yè)后未能在規(guī)定的時間內(nèi)到甲方報到。3.協(xié)議的終止（1）本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時，本協(xié)議終止。（2）乙方在甲方工作期間，如因勞動合同法規(guī)定的情形導(dǎo)致勞動合同終止的，本協(xié)議自動終止。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方違反本協(xié)議約定，未按時支付乙方勞動報酬、未依法為乙方繳納社會保險或未提供約定的工作條件等，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（1）按照法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方相應(yīng)的賠償金。（2）繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)，如補(bǔ)足勞動報酬、補(bǔ)繳社會保險等。（3）給乙方造成其他損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方違反本協(xié)議約定，未按時到甲方報到、未認(rèn)真履行工作職責(zé)或違反甲方的規(guī)章制度等，應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任：（1）向甲方支付違約金，違約金的金額為____________________元（大寫____________________元整）。（2）賠償甲方因乙方違約而遭受的損失，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)損失等。（3）乙方應(yīng)按照甲方的要求，返還甲方已支付的勞動報酬和福利待遇中超出乙方實(shí)際工作期間應(yīng)得部分的金額。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，并以書面形式作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力