防止員工收錢協議書_第1頁
防止員工收錢協議書_第2頁
防止員工收錢協議書_第3頁
防止員工收錢協議書_第4頁
防止員工收錢協議書_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

防止員工收錢協議書?甲方:公司名稱:______________________法定代表人:____________________地址:______________________聯系電話:____________________乙方:姓名:______________________身份證號碼:____________________地址:______________________聯系電話:____________________鑒于甲方在日常經營活動中,可能存在員工與客戶之間發生資金往來的情況,為了規范公司財務管理,防止員工私自收取客戶款項,保障公司和客戶的合法權益,甲乙雙方經友好協商,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,就防止員工收錢事宜達成如下協議:一、協議目的本協議旨在明確甲方與乙方在防止員工私自收取客戶款項方面的權利和義務,確保公司財務規范、透明,維護公司正常運營秩序和客戶利益。二、定義與解釋1.員工:指與甲方簽訂勞動合同,在甲方處提供勞動服務的乙方。2.客戶:指與甲方建立業務關系,向甲方購買產品或服務的任何自然人、法人或其他組織。3.私自收取款項:指員工未經甲方書面授權,以個人名義或通過其他未經甲方認可的方式,收取客戶支付給甲方的任何款項,包括但不限于貨款、服務費、定金等。三、標的物或服務具體描述甲方的業務范圍涵蓋[具體業務范圍],乙方作為甲方的[具體崗位名稱]員工,在工作過程中可能涉及與客戶的資金往來。例如,乙方可能負責與客戶溝通訂單事宜,客戶支付的貨款應按照甲方規定的流程進入甲方指定的賬戶。四、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權要求乙方遵守本協議及公司關于財務管理的各項規定,對乙方的工作行為進行監督和檢查。若發現乙方存在私自收取客戶款項的行為,有權依據本協議及公司規章制度采取相應措施,包括但不限于解除勞動合同、要求乙方返還不當得利、追究乙方法律責任等。有權根據業務發展和管理需要,對公司財務管理制度及本協議進行修訂和完善,并及時通知乙方。2.義務按照法律法規和公司規定,為乙方提供必要的工作條件和培訓,使其了解公司財務管理制度及防止私自收錢的相關要求。建立健全規范的財務管理制度,明確客戶款項收取的流程和方式,并向乙方進行公示和培訓。確保客戶知曉公司規定的款項收取方式,避免因溝通不暢導致客戶誤解或誤操作。(二)乙方權利與義務1.權利有權了解公司財務管理制度及客戶款項收取的相關流程和規定。在遵守公司規定的前提下,按照正常業務流程與客戶進行溝通和業務往來。2.義務嚴格遵守國家法律法規、甲方的各項規章制度以及本協議的約定,不得私自收取客戶款項。積極向客戶宣傳甲方規定的款項收取方式,引導客戶按照正確流程支付款項。如發現客戶有違反甲方款項收取規定或存在異常支付情況,應及時向甲方報告。配合甲方對其工作行為進行監督和檢查,如實提供相關信息和資料。五、款項收取流程1.甲方應通過公司官方網站、宣傳資料、合同約定等多種方式,向客戶明確告知款項收取的唯一指定賬戶信息,包括賬戶名稱、開戶行、賬號等。2.客戶支付款項時,應按照甲方指定的賬戶信息進行轉賬或匯款操作,不得將款項支付給乙方或其他未經甲方授權的個人或賬戶。3.乙方在與客戶溝通業務過程中,不得向客戶暗示、誘導或要求客戶將款項支付給乙方個人或其他非指定賬戶。若客戶主動提出將款項支付給乙方,乙方應明確拒絕,并告知客戶按照甲方指定的賬戶進行支付。4.乙方在收到客戶款項支付通知后,應及時將相關信息反饋給甲方財務部門或相關負責人,由甲方按照規定的流程進行款項確認和處理。5.甲方財務部門在收到客戶款項后,應及時進行核對和入賬,并向客戶開具合法有效的收款憑證。六、違約條款(一)乙方違約1.若乙方違反本協議約定,私自收取客戶款項,甲方有權采取以下措施:要求乙方立即返還所收取的全部款項,并按照銀行同期貸款利率向甲方支付資金占用期間的利息。解除與乙方的勞動合同,乙方應按照勞動合同法及公司規定承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。若乙方的行為給甲方造成其他損失的,乙方應承擔全部賠償責任,包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、因維權產生的律師費、訴訟費等合理費用。甲方有權將乙方的違約行為向相關部門舉報,并依法追究乙方的法律責任。2.乙方私自收取客戶款項的行為構成犯罪的,甲方將依法移送司法機關處理,乙方應承擔相應的刑事責任。(二)甲方違約若甲方未按照本協議約定履行義務,導致乙方在工作中出現誤解或困難,甲方應承擔相應的責任,并采取措施消除不利影響。如因甲方原因給乙方造成損失的,甲方應按照實際損失進行賠償。七、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為[協議有效期時長]。協議期滿后,雙方如無異議,則自動延續[延續時長]。2.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論