企業(yè)職業(yè)病防治知識競賽題庫及答案

一、單項選擇題

1.是《職業(yè)病防治法》頒布實行周年，也是新修改的《職

業(yè)病防治法》實行次年，貫徹貫徹好《職業(yè)病防治法》，

對加強我國職業(yè)病防治工作、保護廣大勞動者健康及其有

關權益、增進社會友好穩(wěn)定、經濟又好又快發(fā)展具有十分

重大的意義。

A、11B、10

C、9D、8

2.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》于10月27日第九屆

全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議通過10月27

日中華人民共和國主席令第六十號公布，自起施行。

A、5月1日B、10月27日

C、5月1日D、10月27日

3.《中華人民共和國職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病，是指的

勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有

毒、有害原因而引起的疾病。

A、企業(yè)、事業(yè)單位B、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織

C、企業(yè)、政府單位D、企業(yè)、政府單位和事業(yè)單位

4.職業(yè)病的分類和目錄由行政部門會同國務院安全生產監(jiān)

督管理部門、勞動保障行政部門制定、調整并公布。

A、國務院衛(wèi)生B、衛(wèi)生

C、國務院D、國家

5.職業(yè)病的分類和目錄由國務院衛(wèi)生行政部門會同國務院

安全生產監(jiān)督管理部門、勞動保障行政部門制定、調整并

公布。目前我國職業(yè)病共分10大類種。

A、100B、110

C、115D、120

6.今年《職業(yè)病防治法》宣傳周活動從4月25日至5月1

日，宣傳主題是。

A、職業(yè)安全無小事B、防治職業(yè)病，幸福千萬家

C、要職業(yè)，更要健康D、工作?健康?友好

7.為了做好《職業(yè)病防治法》的宣傳工作，指導各地區(qū)組

織好《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，4月16日，聯合下發(fā)

了《有關認真做好〈職業(yè)病防治法〉宣傳周活動和貫徹貫

徹工作的告知》。

A、國家安全生產監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部B、國家安全生產

監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部

C、國家安全生產監(jiān)督管理總局與全國總工會D、國家安全

生產監(jiān)督管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部和全

國總工會

8.的重要負責人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責。

A、用人單位B、勞動部門

C、衛(wèi)生部門D、工會

9.《職業(yè)病防治法》第二條規(guī)定的用人單位以外的單位，

產生職業(yè)病危害的，其職業(yè)病防治活動可以參照本法執(zhí)

行。用工單位應當履行本法規(guī)定的用人單位的義務

A、勞務派遣B、臨時工

C、協(xié)議工D、正式工

10.用人單位應當建立、健全職業(yè)病防治，加強對職業(yè)病

防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產生的職業(yè)

病危害承擔責任。

A、規(guī)章制度B、責任制

C、機構D、組織

11.用人單位的重要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應當接受

培訓，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)，依法組織本單位的職

業(yè)病防治工作。

A、技術B、技能C、安全D、職業(yè)衛(wèi)生

12.國務院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應

當加強對的監(jiān)督管理，保證勞動者依法享有待遇。

A、社會工傷保險B、工傷社會保險

C、勞動工傷保險D、工傷勞動保險

13.用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害

原因的，應當及時、如實向所在地安全生產監(jiān)督管理部門

危害項目，接受監(jiān)督。

A、申請B、立案C、申報D、審查

14.職業(yè)病危害，是指對從事職業(yè)活動的勞動者也許導致

職業(yè)病的多種危害。職業(yè)病危害原因包括：職業(yè)活動中存

在的多種有害的原因以及在作業(yè)過程中產生的其他職業(yè)有

害原因。

A、化學、物理、生物B、化學、物理、生理

C、生理、物理、生物D、化學、物理、生化

15.沒有證據否認職業(yè)病危害原因與病人臨床體現之間的

必然聯絡的，應當診斷為。

A、流行病B、傳染病

C、職業(yè)病D、遺傳病

16.新建、擴建、改建建設項目和技術改造技術引進項目

也許產生職業(yè)病危害的，建設單位在可行性論證階段應當

向安全生產監(jiān)督管理部門提交。

A、職業(yè)衛(wèi)生預評價匯報B、職業(yè)病危害預評價匯報

C、職業(yè)安全衛(wèi)生預評價匯報D、職業(yè)安全預評價匯報

17.建設項目在竣工驗收前，建設單位應當進行。

A、勞動防護設施驗收評價B、安全衛(wèi)生設施驗收評價

C、職業(yè)衛(wèi)生設施驗收評價D、職業(yè)病危害控制效果評價

18.職業(yè)病危害嚴重的建設項目的設計，應當經安全生產

監(jiān)督管理部門審查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定

的，方可施工。

A安全設施B衛(wèi)生設施

C勞保設施D防護設施

19.建設項目的職業(yè)病防護設施所需費用應當納入建設項

目工程預算，并與主體工程。

A同步檢查

B同步設計，同步施工，同步投入生產和使用

C同步驗收

D同步使用

20.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施，并為勞動

者提供個人使用的。

A、勞動保護用品B、安全防護用品

C、勞動防護用品D、職業(yè)病防護用品

21.對也許發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用

人單位應當設置報警裝置，配置現場急救用品、沖洗設

備、應急撤離通道和必要的。

A、安全區(qū)B、危險區(qū)C、泄險區(qū)D、隔離區(qū)

22.用人單位應當按照國務院安全生產監(jiān)督管理部門的規(guī)

定，定期對工作場所進行職業(yè)病危害原因。

A、檢測、評估B、監(jiān)測、評價

C、檢測、評價D、監(jiān)測、評估

23.任何單位和個人不得將產生職業(yè)病危害的作業(yè)轉移給

不具有職業(yè)病防護條件的。不具有職業(yè)病防護條件的不得

接受產生職業(yè)病危害的作業(yè)。

A、單位和個人B、企業(yè)和單位

B、企業(yè)和個人D、工作者

24.向用人單位提供也許產生職業(yè)病危害的設備的，應當

提供，并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示闡

明。警示闡明應當載明設備性能、也許產生的職業(yè)病危

害、安全操作和維護注意事項、職業(yè)病防護以及應急救治

措施等內容。

A、中文闡明書B、英文闡明書

C、技術闡明書D、安全闡明書

25.對放射工作場所和放射性同為素的運送、貯存，用人

單位必須配置防護設備和報警裝置，保證接觸放射線的工

作人員佩戴。

A、射線累積計量儀B、個人劑量計

C、便攜式射線報警儀D、便攜式放射線檢測儀

26.用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現職業(yè)病病人或者疑似職

業(yè)病病人時，應當及時向所在地衛(wèi)生行政部門和匯報。確

診為職業(yè)病的，用人單位還應當向所在地勞動保障行政部

門匯報Q接到匯報的部門應當依法作出處理。

A、安全生產監(jiān)督管理部門B、勞動部門

C、公安部門C、工會

27.對遭受或者也許遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人

單位應當及時，所需費用由用人單位承擔。

A、進行健康檢查和醫(yī)學觀測

B、組織救治和醫(yī)學觀測

C、組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀測

D、進行健康檢查

28.用人單位應當為勞動者建立檔案，并按照規(guī)定的期限

妥善保留。

A、員工健康檢查B、職業(yè)健康監(jiān)護

C、定期健康檢查D、職業(yè)健康體檢

29.勞動者離開用人單位時，有權索取，用人單位應當如

實、免費提供，并在所提供的復印件上簽章。

A、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案

B、職業(yè)健康監(jiān)護證明

C、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案證明

D、本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件

30.對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行

為提出是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權利。

A、檢舉、控告B、批評、檢舉和控告

C、舉報、告發(fā)D、檢舉、批評

31.工會組織應當用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培

訓，對用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和提議，與用

人單位就勞動者反應的有關職業(yè)病昉治的問題進行處理企

業(yè)職業(yè)病防治知識競賽題庫及答案。

A、監(jiān)督；協(xié)調B、督促并協(xié)助；協(xié)調并督促

C、協(xié)調；協(xié)助并督促D、督促并協(xié)助；督促

32.用人單位違反本法規(guī)定，已經對勞動者生命健康導致

嚴重損害的，由安全生產監(jiān)督管理部門責令停止產生職業(yè)

病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按照國務院規(guī)定的

權限責令關閉，并處如下的罰款。

A、五萬元以上十萬元B、十萬元以上三十萬元

C、十萬元以上二十萬元D、十萬元以上五十萬元

33.未獲得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質承認私自從事職業(yè)衛(wèi)生

技術服務的，或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經同意私自從事職業(yè)健

康檢查、職業(yè)病診斷的，由安全生產監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生

行政部門根據職責分工責令立即停止違法行為，沒收違法

所得；違法所得五千元以上的，并處違法所得如下的罰

款。

A、二倍以上五倍B、五倍以上十倍

C、二倍以上十倍D、一倍以上十倍

34.向用人單位提供也許產生職業(yè)病危害的設備、材料，

未按照規(guī)定提供中文闡明書或者設置警示標識和中文警示

闡明的，由安全生產監(jiān)督管理部門予以警告，責令限期改

正，逾期不改正的，處（C）如下的罰款，情節(jié)嚴重的，責

令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按

照國務院規(guī)定的權限責令關閉。

A、五萬元以上十萬元B、一萬元以上十萬元

C、五萬元以上二十萬元D、一萬元以上五萬元

35.用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構未按照規(guī)定匯報職業(yè)病、疑

似職業(yè)病的，由有關主管部門根據職責分工責令限期改

正，予以警告，可以并處一萬元如下的罰款；弄虛作假

的，并處如下的罰款；對直接負責的主管人員和其他直接

負責人員，可以依法予以降級或者罷職的處分。

A、一萬元以上三萬元B、一萬元以上五萬元

C、二萬元以上十萬元D、二萬元以上五萬元

36.用人單位未按照新修改的《職業(yè)病防治法》公布有關

職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救

援措施的，安全監(jiān)管部門將予以警告，責令限期改正；逾

期未改正的予以罰款，根據新修改的《職業(yè)病防治法》，

罰款上限由本來的二萬元上調至元。

A、三萬元B、五萬元

C、八萬元D、十萬元

37.醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔職業(yè)病診斷，應當經省、自治區(qū)、

直轄市人民政府同意。省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生

行政部門應當向社會公布本行政區(qū)域內承擔職業(yè)病診斷的

醫(yī)療衛(wèi)生機構的名單。

A、安全監(jiān)管部門B、衛(wèi)生行政部門

C、工會D、人力資源和社會保障部門

38.為了加強職業(yè)衛(wèi)生工作的社會監(jiān)督，增進職業(yè)病危害

項目的申報工作，《職業(yè)病危害項目申報措施》規(guī)定：安

全生產監(jiān)督管理部門應當建立健全舉報制度，依法受理和

查處用人單位違反本措施行為的舉報。均有權向安全生產

監(jiān)督管理部門舉報用人單位違反本措施的行為。

A、本人B、單位

C、任何人D、任何單位和個人

39.《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理措施》規(guī)定，用人

單位應當選擇由級以上人民政府衛(wèi)生行政部門同意的醫(yī)療

衛(wèi)生機構承擔職業(yè)健康檢查工作。

A、省B、市

C、縣D、鄉(xiāng)

40.《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行措施》根據甲

級、乙級和丙級職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構的業(yè)務能力和水

平，界定了不一樣的區(qū)域范圍和業(yè)務范圍：級職業(yè)衛(wèi)生技

術服務機構，只能在其所在的省、自治區(qū)、直轄市范圍內

從事對應的職業(yè)衛(wèi)生技術服務活動。

A、甲B、乙

C、丙D、乙和丙

41.安全監(jiān)管部門應當按照《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，及

時提供平常監(jiān)督檢查信息，督促用人單位提供職業(yè)病診斷

鑒定有關資料；根據有關部門機構的申請，組織現場調

查，及時反饋調查成果資料；若勞動者對用人單位提供的

工作場所職業(yè)病危害原因檢測成果等資料有異議，在內對

異議作出鑒定；若勞動者的用人單位解散、破產，無用人

單位提供工作場所職業(yè)病危害原因檢測成果等資料，在30

日內對工作場所職業(yè)病危害原因狀況作出鑒定。

A、20日B、30日

C、60日D、90日

42.我國《職業(yè)病目錄》規(guī)定的職業(yè)病名單中列出的法定

塵肺病有種。

A、10B、13

C、15D、18

43.我國以往的職業(yè)病專題調查數據和十幾年來衛(wèi)生部公

布的職業(yè)病匯報數據都表明，一直是我國最重要的塵肺

病，兩者占匯報塵肺病例總數的90%左右。

A、硅肺和煤工塵肺B、煤工塵肺和石墨塵肺

C、硅肺和碳黑塵肺D、碳黑塵肺、石棉塵肺和水泥塵肺

44.接觸鉛的工人應穿工作服、但不得穿工作服進食堂、

宿舍和其他場所。飯前要用肥皂洗手，下班后淋浴更衣，

不將工作服同家庭裝放一起清洗。不在車間內吸煙進食。

車間鉛塵濃度高時，應帶。應定期做健康檢查。

A、防塵口罩B、面紗口罩

C、頭盔D、防毒面罩

45.防止鎘中毒的關鍵在于嚴格控制鎘源、鎘毒排放和消

除鎘污染源。冶煉和使用鎘的生產過程應有排除鎘煙塵的

裝置，并予以密閉化。鍍鎘金屬板在高溫切割和焊接時，

必須在通風良好的條件下進行，操作時戴企業(yè)職業(yè)病防治

知識競賽題庫及答案。做好就業(yè)和定期體檢，尤其要定期

測定尿鎘和尿中低分子量蛋白。一旦發(fā)現鎘中毒病人應及

時調離鎘作。多種腎臟疾病、肝臟疾病、慢性肺部疾病、

貧血、高血壓病和骨軟化癥應列為職業(yè)禁忌癥。

A、防塵口罩B、面紗口罩

C、頭盔D、防毒面罩

46.對遭受或者也許遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，用人

單位應當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學觀測，所需

費用由承擔。

A、用人單位B、個人

C、家庭D、政府部門

47.用人單位應當為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按

照規(guī)定的期限妥善保留。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動

者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查成果和職

業(yè)病診斷等有關資料。

A、個人健康B、家庭健康

C、個人檔案D、家人檔案

48.國家對從事放射性、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行特殊

管理。詳細管理措施由制定。

A、國務院B、全國人大

C、衛(wèi)生部D、人力資源與社會保障部

49.中國職業(yè)安全健康協(xié)會（英文縮寫：COSHA）成立于，是

在政府主管部門及有關部門的支持下，由全國職業(yè)安全健

康與安全生產工作者及有關單位自愿結成，并經民政部同

意登記成立的全國性、公益性、專業(yè)性和非營利性社會組

織，是推進和發(fā)展我國職業(yè)安全健康與安全生產事業(yè)，保

護勞動者安全健康的重要社會力量，是中國科協(xié)的團體會

員。其前身是中國勞動保護科學技術學會。

A、1983年B、1993年

C、D、

50.塵肺病人的臨床體現重要有癥狀，此外某些病人可有

喘息、咯血以及某些全身癥狀。

A、咳嗽、咯痰、胸痛

B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困難

C、咳嗽、咯痰、頭痛、呼吸困難

D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難

二、多選題

1、用人單位應當采用下列職業(yè)病防治管理措施：

A、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

B、制定職業(yè)病防治計劃和實行方案

C、建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案

D、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案

2.產生職業(yè)病危害的用人單位，應當在醒目位置設置公告

欄，公布有關職業(yè)病防治的

A、規(guī)章制度

B、操作規(guī)程

C、工作場所職業(yè)病危害原因檢測成果

D、職業(yè)病危害事故應急救援措施

3.勞動者享有下列哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權利？

A、獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷、康復等職業(yè)病防治服

務

B、理解工作場所產生或者也許產生的職業(yè)病危害原因、危

害后果和應當采用的職業(yè)病防護措施

C、規(guī)定用人單位提供符合防治職業(yè)病規(guī)定的職業(yè)病防護設

施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件

D、拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)

4.《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和

個體經濟組織的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸和其他有

毒、有害原因而引起的疾病。

A、粉塵

B、放射性物質

C、細菌

D、以上全是

5.本次職業(yè)病防治法知識競賽的主辦單位有(ABCD)。

A、國家安全生產監(jiān)督管理總局

B、衛(wèi)生部

C、中華全國總工會

D、人力資源和社會保障部

6.用人單位應當保障職業(yè)病病人依法享有國家規(guī)定的職業(yè)

病待遇。這些待遇包括：

A、用人單位應當按照國家有關規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行

治療、康復和定期檢查

B、用人單位對不合適繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當

調離原崗位，并妥善安頓

C、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當

予以合適崗位津貼

D、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，應當

予以口頭表揚

7.根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,如下哪些表述

是對的的：

A、職業(yè)病病人的診斷、康復費用，傷殘以及喪失勞動能力

的職業(yè)病病人的社會保障，按照國家有關工傷保險的規(guī)定

執(zhí)行

B、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外，根據有關民事法

律，尚有獲得賠償的權利的，有權向用人單位提出賠償規(guī)

定

C、勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參與工

傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔

D、勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參與工

傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由勞動者本人承擔

8.發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據證明危害狀態(tài)也許導致

職業(yè)病危害事故發(fā)生時，安全生產監(jiān)督管理部門可以采用

下列臨時控制措施：

A、責令暫停導致職業(yè)病危害事故的作業(yè)

B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關

的資料和采集樣品

C、封存導致職業(yè)病危害事故或者也許導致職業(yè)病危害事故

發(fā)生的材料和設備

D、組織控制職業(yè)病危害事故現場

9.安全生產監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履行

職責時，不得有下列行為：

A、對已經獲得有關證明文獻的，履行監(jiān)督檢查職責

B、對不符合法定條件的，發(fā)給建設項目有關證明文獻、資

質證明文獻或者予以同意

C、發(fā)現用人單位存在職業(yè)病危害的，也許導致職業(yè)病危害

事故，不及時依法采用控制措施

D、發(fā)現用人單位存在職業(yè)病危害的，也許導致職業(yè)病危害

事故，及時依法采用控制措施

10.違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由安全生產監(jiān)督

管理部門予以警告，責令限期改正；逾期不改正的，處十

萬元如下的罰款：

A、未采用本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的

B、工作場所職業(yè)病危害原因檢測、評價成果沒有存檔、上

報、公布的

C、未按照規(guī)定公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)

程、職業(yè)病危害事故應急救援措施的

D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果

評價、未經安全生產監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格，

私自投入使用的

11.用人單位違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由安全

生產監(jiān)督管理部門責令限期改正，予以警告，可以并處五

萬元以上十萬元如下的罰款：

A、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害原因進行檢測、評價

的

B、未按照規(guī)定及時、如實向安全生產監(jiān)督管理部門申報產

生職業(yè)病危害的項目的

C、未實行由專人負責的職業(yè)病危害原因平常監(jiān)測，或者監(jiān)

測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的

D、簽訂或者變更勞動協(xié)議步，未告知勞動者職業(yè)病危害真

實狀況的

12.安全生產監(jiān)督管理部門履行監(jiān)督檢查職責時，有權采

用下列措施：

A、進入被檢查單位和職業(yè)病危害現場，理解狀況，調查取

證

B、查閱或者復制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關

的資料和采集樣品

C、責令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法

行為

D、查閱或者復制與違反安全生產法律、法規(guī)的行為有關的

資料和采集樣品

13.職業(yè)病診斷，應當綜合分析下列原因：

A、病人的臨床體現

B、病人的職業(yè)史

C、職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害原因狀況

D、臨床體現以及輔助檢查成果等

14.從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務的機構和承擔職業(yè)健康檢查、

職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構違反本法規(guī)定，有下列行為之

一的，由安全生產監(jiān)督管理和衛(wèi)生行政部門根據分工責令

立即停止違法行為，予以警告，沒收違法所得。

A、超過同意范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務

B、超過資質認證或者同意范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術服務或者

職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷的

C、不按照本法規(guī)定履行法定職責的

D、出具虛假證明文獻的

15.對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位

置，設置警示標識和中文警示闡明。警示闡明應當載明產

生職業(yè)病危害的等內容。

A、種類

B、后果

C、防止

D、應急救治措施

16.用人單位違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由安全

生產監(jiān)督管理部門予以警告，責令限期改正，逾期不改正

的，處五萬元以上二十萬元如下的罰款；情節(jié)嚴重的，責

令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按

照國務院規(guī)定的權限責令關閉：

A、拒絕監(jiān)督檢查的，未按照規(guī)定進行診治的

B、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害原因進行檢測、評價

的

C、工作場所職業(yè)病危害原因的強度或者濃度超過國家職業(yè)

衛(wèi)生原則的

D、對職業(yè)病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業(yè)病

防護用品未按照規(guī)定進行維護、檢修、檢測，或者不能保

持正常運行、使用狀態(tài)的

17.安全生產監(jiān)督管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員履

行職責時，不得有哪些行為。

A、對不符合法定條件的，發(fā)給建設項目有關證明文獻、資

質證明文獻或者予以同意

B、對已經獲得有關證明文獻的，不履行監(jiān)督檢查職責

C、發(fā)現用人單位存在職業(yè)病危害的，也許導致職業(yè)病危害

事故，不及時依法采用控制措施

D、發(fā)現用人單位存在職業(yè)病危害的，也許導致職業(yè)病危害

事故，及時依法采用控制措施

18.下列論述對的的是。

A、用人單位違反本法規(guī)定，導致重大職業(yè)病危害事故或者

其他嚴重后果，構成犯罪的，對直接負責的主管人員和其

他直接負責人員，依法追究刑事責任。

B、生產、經營或者進口國家命令嚴禁使用的也許產生職業(yè)

病危害的設備或者材料的，根據有關法律、行政法規(guī)的規(guī)

定予以懲置。

C、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員應當依法通過資格認定。

D、用人單位違反本法規(guī)定，導致重大職業(yè)病危害事故或者

其他嚴重后果，構成犯罪的，對直接負責的主管人員和其

他直接負責人員，依法予以懲罰。

19.建設單位違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由安全

生產監(jiān)督管理部門予以警告，責令限期改正；逾期不改正

的，處十萬元以上五十萬元如下的罰款；情節(jié)嚴重的，責

令停止產生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關人民政府按

照國務院規(guī)定的權限責令停建、關閉：

A、未按照規(guī)定進行職業(yè)病危害預評價或者未提交職業(yè)病危

害預評價匯報，或者職業(yè)病危害預評價匯報未經安全生產

監(jiān)督管理部門審核同意，動工建設的；

B、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同步

投入生產和使用的；

C、職業(yè)病危害嚴重的建設項目，其職業(yè)病防護設施設計未

經安全生產監(jiān)督管理部門審查，或者不符合國家職業(yè)衛(wèi)生

原則和衛(wèi)生規(guī)定施工的；

D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設施進行職業(yè)病危害控制效果

評價、未經安全生產監(jiān)督管理部門驗收或者驗收不合格，

私自投入使用的。

20.建設單位違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由安全

生產監(jiān)督管理部門予以警告，責令限期改正。逾期不改正

的，處十萬元以上五十萬元如下的罰款。

A、建設項目的職業(yè)病防護設施未按照規(guī)定與主體工程同步

投入生產和使用的

B、未按照規(guī)定在產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置

設置警示標識和中文警示闡明的

C、拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)督檢查的

D、職業(yè)病危害嚴重的建設項目，其職業(yè)病防護設施設計不

符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則和衛(wèi)生規(guī)定施工

21.產生職業(yè)病危害的用人單位的設置除應當符合法律、

行政法規(guī)規(guī)定的設置條件外，其工作場所還應當符合下列

職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定：

A、職業(yè)病危害原因的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生原則

B、有與職業(yè)病危害防護相適應的設施

C、生產布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則

D、設備、工具、用品等設施符合保護勞動者生理、心理健

康的規(guī)定

22.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應當包括勞動者的等有關個人健康

資料。.

A、職業(yè)史

B、職業(yè)病危害接觸史

C、體檢匯報單

D、職業(yè)健康檢查成果和職業(yè)病診斷

23.違反本法規(guī)定，有下列情形之一的，由安全生產監(jiān)督

管理部門責令限期治理，并處五萬元以上三十萬元如下的

罰款；.

A、隱瞞職業(yè)病危害的

B、隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實狀況的

C、使用產生職業(yè)病危害的設備或者材料的

D、也許發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所、放射工

作場所或者放射性同位素的運送、貯存不符合本法第二十

六條規(guī)定的

24.根據《職業(yè)病危害項目申報措施》的修訂，國家安全

監(jiān)管總局對應修訂了《職業(yè)病危害項目申報表》，明確了

申報內容。用人單位應通過該申報系統(tǒng)進行申報。申報工

作流程有：。

A、登錄申報系統(tǒng)注冊

B、在線填寫和提交《申報表》

C、安全監(jiān)管部門審查立案

D、打印審查立案的《申報表》并簽字蓋章，按規(guī)定報送地

方安全監(jiān)管部門

25.針對職業(yè)健康檢查成果所采用的措施，《用人單位職

業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理措施》規(guī)定：

A、用人單位應當根據職業(yè)健康檢查匯報采用對有職業(yè)禁忌

的勞動者，調離或者臨時脫離原工作崗位

B、對健康損害也許與所從事的職業(yè)有關的勞動者，進行妥

善安頓

C、對需要復查的勞動者，按照職業(yè)健康檢查機構規(guī)定的時

間安排復查和醫(yī)學觀測

D、對疑似職業(yè)病病人，按照職業(yè)健康檢查機構的提議安排

其進行醫(yī)學觀測或者職業(yè)病診斷

26.《職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構監(jiān)督管理暫行措施》根據

《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，在職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構層級

設置上向基層假斜，加強基層職業(yè)衛(wèi)生技術服務體系建

設，變化了原衛(wèi)生部門兩級管理的體制，將職業(yè)衛(wèi)生技術

服務機構的資質認定與監(jiān)督管理權限下放至設區(qū)的市級人

民政府安全生產監(jiān)督管理部門，把職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構

的資質分為甲級、乙級和丙級3個等級，分別由國家、省

級、市級安全監(jiān)管部門承認并頒發(fā)證書。

A、第十九條

B、第二十七條

C、第二十九條

D、第三十七條

27.按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》的規(guī)定，設置

等警示標識和中文警示闡明，在存在或產生高毒物品的作

業(yè)崗位，按照《高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范》

的規(guī)定，設置高毒物品告知卡，告知卡應當載明高毒物品

的名稱、理化特性、健康危害、防護措施及應急處理等告

知內容與警示標識。

A、圖形

B、警示線

C、警示語句

D、斑馬線

28.承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具有下列條件：

(ABCD)

A、持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》

B、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員

C、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備

D、具有健全的職業(yè)病診斷質量管理制度

29.未獲得職業(yè)衛(wèi)生技術服務資質承認私自從事職業(yè)衛(wèi)生

技術服務的，或者醫(yī)療衛(wèi)生機構未經同意私自從事職業(yè)健

康檢查、職業(yè)病診斷的，將會受到哪些懲罰：

A、由安全生產監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門根據職責分工

責令立即停止違法行為，予以警告，沒收違法所得

B、違法所得五千元以上的，并處違法所得二倍以上十倍如

下的罰款；沒有違法所得或者違法所得局限性五千元的，

并處五千元以上五萬元如下的罰款

C、情節(jié)嚴重的，由原承認或者同意機關取消其對應的資

格，對直接負責的主管人員和其他直接負責人員，依法予

以降級、罷職或者開除的處分

D、由安全生產監(jiān)督管理部門根據職責分工責令立即停止違

法行為，沒收違法所得

30.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。

用人單位在發(fā)生哪些情形時，應當對從事接觸職業(yè)病危害

的作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關規(guī)定妥善

安頓職業(yè)病病人。

A、分立

B、合并

C、解散

D、破產

三、名詞解釋

1.職業(yè)危害原因：是指職業(yè)活動中存在的不良原因，這些

職業(yè)危害原因給從業(yè)人員帶來多種職業(yè)病企業(yè)職業(yè)病防治

知識競賽題庫及答案。

2.粉塵：是指能較長時間呈浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體

微粒。

3.職業(yè)特性：有害原因引起身體的外表變化，稱為職業(yè)特

性

4.濕式作業(yè)：在生產過程中，對工件或原料加入適量的水

分使之濕潤后進行操作，以防止粉塵的飛揚，稱為濕式作

業(yè)。

5.職業(yè)病：是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單

位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其

他有毒、有害原因而引起的疾病。

6.職業(yè)病危害：是指對從事職業(yè)活動的勞動者也許導致職

業(yè)病的多種危害。職業(yè)病危害原因包括：職業(yè)活動中存在

的多種有害的化學、物理、生物原因以及在作業(yè)過程中產

生的其他職業(yè)有害原因。

7.職業(yè)禁忌：是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)

病危害原因時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和

罹患職業(yè)病或者也許導致原有自身疾病病情加重，或者在

從事作業(yè)過程中誘發(fā)也許導致對他人生命健康構成危險的

疾病的個人特殊生理或者