公司崗位廉潔協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于乙方在甲方擔任[具體崗位名稱]，為維護公司利益，確保乙方在工作過程中秉持廉潔自律的原則，甲乙雙方經平等協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規，就乙方在甲方工作期間的廉潔事宜達成如下協議：一、協議目的本協議旨在明確甲乙雙方在廉潔方面的權利和義務，規范乙方在履行工作職責過程中的行為，防止乙方利用職務之便謀取不正當利益，保障甲方的合法權益，維護公司正常的經營秩序。二、標的物或服務具體描述乙方在甲方擔任的[具體崗位名稱]，主要負責[詳細描述該崗位的工作職責和業務范圍]。乙方在履行工作職責過程中，可能涉及到與甲方內部各部門、外部合作伙伴、供應商、客戶等進行業務往來、溝通協調、項目合作等活動，以及處理與工作相關的各類事務。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權要求乙方遵守本協議及公司關于廉潔自律的各項規章制度，對乙方的工作行為進行監督檢查。若乙方違反本協議約定，甲方有權根據公司規定及相關法律法規追究乙方的責任，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同等，并要求乙方返還因違規行為所獲得的不當利益。2.義務甲方應向乙方明確告知公司關于廉潔自律的各項規章制度，為乙方提供必要的廉潔培訓和教育，使其了解廉潔從業的重要性和具體要求。甲方應建立健全監督機制，保障乙方在工作過程中的合法權益，不得因乙方遵守本協議而對其進行不合理的差別對待。（二）乙方權利義務1.權利乙方有權要求甲方提供關于廉潔自律的相關培訓和指導，以更好地履行工作職責。在遵守法律法規和公司規章制度的前提下，乙方有權按照正常的工作程序和方法開展工作，獲取相應的勞動報酬和福利待遇。2.義務乙方應嚴格遵守國家法律法規及甲方關于廉潔自律的各項規章制度，自覺維護公司利益，不得利用職務之便謀取不正當利益。乙方在與甲方內部各部門、外部合作伙伴、供應商、客戶等進行業務往來過程中，應秉持公正、公平、公開的原則，不得接受對方的賄賂、回扣、禮品、宴請、娛樂活動等可能影響公正履行職責的利益。乙方不得利用工作便利為本人或他人謀取與甲方業務相關的商業機會，不得泄露甲方商業秘密、技術秘密等敏感信息。乙方應積極配合甲方的監督檢查工作，如實提供與工作相關的信息和資料。如發現任何違反廉潔規定的行為或線索，應及時向甲方報告。四、廉潔行為規范（一）禁止收受利益1.乙方不得直接或間接收受供應商、客戶、合作伙伴等與甲方有業務往來的單位或個人給予的現金、禮品、禮金、消費卡、有價證券、股權、其他金融產品等財物。2.乙方不得接受上述單位或個人提供的宴請、旅游、娛樂活動、健身活動、工作安排等可能影響公正執行公務的利益。3.乙方不得收受上述單位或個人給予的回扣、傭金、咨詢費、顧問費、勞務費等各種名義的經濟利益。（二）公正履行職責1.乙方在執行公務過程中，應嚴格按照法律法規、公司規定和合同約定，公正、公平地處理各類事務，不得偏袒任何一方。2.乙方在參與項目招標、采購、驗收等工作時，應遵守相關程序和規定，確保過程公開、透明，不得為謀取私利而操縱或干擾正常的工作流程。（三）禁止商業賄賂1.乙方不得為獲取交易機會或其他利益，向甲方內部人員或與甲方有業務往來的單位或個人行賄，包括但不限于給予財物、回扣、傭金、提供不正當便利等。2.乙方不得縱容、默許其親屬、朋友或其他關系人利用其職務影響收受利益或進行商業賄賂行為。（四）保密義務1.乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密、客戶信息等敏感信息予以保密，不得泄露給任何第三方。2.未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的任何信息用于與工作無關的目的或謀取個人利益。五、違約責任（一）乙方違約責任1.若乙方違反本協議約定，收受他人利益或實施其他違反廉潔規定的行為，乙方應立即停止違規行為，并主動向甲方退還所收受的全部利益。2.甲方有權根據公司規定及情節輕重，對乙方采取以下一項或多項措施：給予警告、記過、記大過、降級、撤職、留用察看等行政處分；處以罰款，罰款金額根據違規行為的嚴重程度確定，但最低不少于人民幣[X]元；解除勞動合同，乙方應按照勞動合同法的規定辦理離職手續，并承擔相應的法律責任。3.若乙方的違規行為給甲方造成經濟損失或其他損害的，乙方應承擔全部賠償責任。甲方有權通過法律途徑追究乙方的法律責任，要求乙方賠償因違規行為給甲方造成的一切損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、甲方為挽回損失而支付的合理費用等。4.乙方的違規行為涉嫌違法犯罪的，甲方將依法移送司法機關處理，乙方應承擔相應的刑事法律責任。（二）甲方違約責任若甲方違反本協議約定，未履行相應的義務，給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。六、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續履行本協議其他無爭議的條款。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方與甲方勞動關系終止之日止。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充，并以書面形式作為本協議的附件，與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章