單位福利轉讓協(xié)議書?甲方（轉讓方）：姓名：__________________身份證號：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（受讓方）：姓名：__________________身份證號：__________________聯(lián)系地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方擁有單位提供的福利，現(xiàn)甲方有意將該福利轉讓給乙方，乙方愿意受讓，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、福利內容及具體描述1.福利類型：本次轉讓的單位福利為[具體福利類型，如單位團購的商品（寫明商品名稱、品牌、型號等詳細信息）、單位組織的旅游服務（寫明旅游目的地、行程安排、包含的服務項目等）、單位提供的培訓課程（寫明培訓課程名稱、培訓內容、培訓時長等）等]。2.福利詳情若為單位團購商品：商品數(shù)量為[X]件，具體商品規(guī)格為[詳細規(guī)格說明]。團購價格為每件[X]元，總金額為[X]元。該價格包含商品本身價格、運輸費用、相關稅費等一切費用。若為單位組織的旅游服務：旅游行程共計[X]天，出發(fā)日期為[具體日期]，返回日期為[具體日期]。行程安排包括[詳細列舉每日行程安排，如抵達目的地城市后的活動、參觀景點、住宿酒店標準、餐飲安排等]。旅游服務包含交通（寫明交通工具，如飛機、火車、大巴等）、住宿、餐飲（寫明餐飲標準，如幾菜幾湯、是否包含特色餐等）、導游服務、景點門票等費用，但不包括個人消費及行程中未明確包含的自費項目費用。若為單位提供的培訓課程：培訓課程總時長為[X]小時，分[X]個階段進行，具體課程內容涵蓋[詳細列出課程大綱]。培訓師資為[介紹授課教師的資質、經(jīng)驗等]。培訓地點在[具體培訓地點]。培訓期間提供培訓教材、學習用具等。二、轉讓價格及支付方式1.轉讓價格經(jīng)雙方協(xié)商一致，本次單位福利轉讓價格為人民幣[X]元。此價格為固定價格，不因任何因素調整，除非本協(xié)議另有約定。2.支付方式乙方應在本協(xié)議簽訂之日起[X]個工作日內，將轉讓款一次性支付至甲方指定的銀行賬戶。甲方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：__________________賬戶名稱：__________________賬號：__________________三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權按照本協(xié)議約定收取乙方支付的轉讓款。有權要求乙方按照本協(xié)議約定的用途使用受讓的單位福利。2.義務向乙方如實、準確地披露單位福利的詳細情況，包括但不限于福利的來源、性質、現(xiàn)狀、存在的問題等信息，保證所提供的信息真實、完整、合法，不存在任何隱瞞或欺詐行為。協(xié)助乙方辦理與單位福利相關的手續(xù)，確保乙方能夠順利享有和使用該福利。如因福利本身的手續(xù)問題導致乙方無法正常使用福利，甲方應承擔相應責任。保證所轉讓的單位福利不存在任何權利瑕疵，如未被抵押、質押、查封等，亦不存在侵犯第三方合法權益的情形。否則，甲方應承擔由此給乙方造成的一切損失。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協(xié)議約定提供相關協(xié)助，確保乙方順利受讓和使用單位福利。有權在符合本協(xié)議約定及單位福利相關規(guī)定的前提下，自主使用受讓的單位福利。2.義務按照本協(xié)議約定的時間和方式向甲方支付轉讓款。如逾期支付，應按照未支付金額每日[X%]的標準向甲方支付違約金。按照單位福利的相關規(guī)定及本協(xié)議約定的用途使用受讓的福利，不得擅自改變福利的性質、用途或進行其他違法違規(guī)行為。因乙方自身原因導致福利無法正常使用或給甲方及第三方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。在使用單位福利過程中，如發(fā)現(xiàn)任何問題或需要甲方協(xié)助的事項，應及時通知甲方，并配合甲方解決問題。四、福利交付及相關手續(xù)辦理1.福利交付若為單位團購商品，甲方應在收到乙方全部轉讓款后的[X]個工作日內，將商品交付至乙方指定的地點。交付時，雙方應共同對商品的數(shù)量、規(guī)格、質量等進行驗收，如發(fā)現(xiàn)商品存在質量問題或與約定不符的情況，乙方有權拒絕接收，并要求甲方在[X]個工作日內予以更換或解決。若為單位組織的旅游服務，甲方應在出發(fā)日期前[X]個工作日內，將旅游行程安排、出行通知等相關資料交付給乙方，并協(xié)助乙方完成旅游報名等手續(xù)。乙方應按照甲方提供的行程安排準時參加旅游，如因乙方自身原因未能按時參加旅游，責任由乙方自行承擔。若為單位提供的培訓課程，甲方應在培訓課程開始前[X]個工作日內，將培訓教材、培訓地點信息等交付給乙方，并協(xié)助乙方辦理培訓報名及簽到等手續(xù)。乙方應按照培訓課程安排按時參加培訓，遵守培訓紀律，如因乙方自身原因未能參加培訓課程，視為乙方自動放棄培訓權益，甲方不予退還已收取的轉讓款。2.相關手續(xù)辦理對于因單位福利需要辦理的各類手續(xù)，如商品的登記、旅游的簽證（如有）、培訓的學籍注冊等，甲方應積極協(xié)助乙方辦理。乙方應提供辦理手續(xù)所需的全部資料，并配合甲方完成相關手續(xù)的辦理。如因乙方資料提供不全或不配合導致手續(xù)無法辦理或延誤，責任由乙方承擔。五、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方如實披露單位福利信息、協(xié)助乙方辦理相關手續(xù)或保證福利無權利瑕疵，導致乙方遭受損失的，甲方應退還乙方已支付的轉讓款，并按照轉讓款金額的[X%]向乙方支付違約金。如損失超過違約金金額，甲方還應補足乙方的全部損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定支付轉讓款，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權解除本協(xié)議，并沒收乙方已支付的定金（如有），乙方應按照轉讓款金額的[X%]向甲方支付違約金。如甲方因此遭受的損失超過違約金金額，乙方還應補足甲方的全部損失。3.若乙方未按照單位福利相關規(guī)定及本協(xié)議約定的用途使用受讓的福利，擅自改變福利性質、用途或進行其他違法違規(guī)行為，導致甲方或第三方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。同時，甲方有權解除本協(xié)議，收回轉讓的福利，并要求乙方按照轉讓款金額的[X%]向甲方支付違約金。4.如因不可抗力或單位福利提供方的原因導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。雙方應協(xié)商解決善后事宜，如調整協(xié)議內容、退還部分轉讓款等。六、爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補