員工出院休息協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方在為甲方工作期間發生[工傷事故/患病情況]，目前已出院需要一段時間休息調養，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規，就乙方出院休息期間的相關事宜達成如下協議：一、休息期限及原因1.休息期限乙方自____年__月__日起開始休息，預計休息至____年__月__日。如乙方身體恢復情況需要延長休息時間，應提前向甲方提出書面申請，經甲方同意后可適當延長。2.休息原因乙方在[具體工作時間及地點]工作時，因[詳細事故經過或患病原因]導致身體受傷/患病，經[醫院名稱]診斷為[具體病癥/傷害情況]，目前已完成治療并出院，但仍需一段時間休息以促進身體康復。二、休息期間待遇1.工資待遇甲方按照乙方正常出勤月工資的[X]%向乙方支付休息期間的工資，即每月人民幣______元。工資發放時間為每月的[具體日期]，甲方將通過銀行轉賬的方式支付至乙方工資卡中。2.福利待遇乙方休息期間，甲方繼續為乙方繳納社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，乙方應按照法律法規及甲方規定承擔個人應繳納部分。乙方享有與在職員工同等的帶薪年休假、病假等法定福利待遇，但因乙方處于休息治療狀態，上述假期的使用需按照甲方相關規定提前申請并經批準。三、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權了解乙方的身體恢復情況及休息狀況，乙方應如實向甲方匯報。若乙方在休息期間出現故意拖延休假時間、違反甲方規章制度等情況，甲方有權按照公司相關規定進行處理。2.義務按照本協議約定及時足額向乙方支付休息期間的工資及福利待遇。為乙方辦理并繳納社會保險，確保乙方依法享受相應的社保待遇。定期與乙方溝通，了解其身體恢復情況，根據實際情況為乙方提供必要的工作指導或調整建議，幫助乙方更好地恢復工作能力。（二）乙方權利義務1.權利按照本協議約定享受休息期間的工資待遇及福利待遇。在身體條件允許的情況下，可隨時向甲方了解工作進展及公司相關情況。2.義務嚴格遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，不得從事任何有損甲方利益或聲譽的活動。積極配合治療和康復，按照醫生建議定期進行復查，并將復查結果及時告知甲方。如身體恢復情況良好，應提前[X]天向甲方提出恢復工作的申請，并提供醫院出具的康復證明。在休息期間，不得擅自到其他單位兼職或從事與甲方有競爭關系的業務活動。妥善保管甲方提供的工作資料、工具等物品，不得擅自轉借、轉讓或丟失，如有遺失應照價賠償。四、醫療及康復費用1.已發生費用乙方因本次工傷/患病所產生的住院醫療費用、門診費用等，已由甲方按照法律法規及公司相關規定進行了報銷處理，乙方無需承擔該部分費用。2.后續康復費用對于乙方出院后因康復治療需要產生的費用，如康復理療費、藥品費等，若屬于工傷保險基金支付范圍的，按照工傷保險相關規定由工傷保險基金支付；若超出工傷保險基金支付范圍的部分，根據甲乙雙方簽訂的勞動合同及公司福利政策，由甲方承擔[X]%，乙方承擔[X]%。乙方應在產生費用后及時收集相關票據，并按照甲方要求辦理報銷手續。五、保密條款1.乙方在休息期間，可能會接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等各類保密信息。乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，對所知悉的甲方保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。2.本協議的履行及與本協議相關的一切信息均屬于保密范圍。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方透露本協議的內容及履行情況。3.若乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、因維權產生的律師費、訴訟費等。六、違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方工資及福利待遇，每逾期一日，應按照未支付金額的[X]%向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部未付金額及違約金，同時甲方應按照法律法規規定向乙方支付經濟補償。2.若乙方未按照本協議約定履行義務，如擅自延長休息時間、違反公司規章制度、泄露甲方保密信息等，甲方有權扣除乙方相應的工資及福利待遇，并要求乙方返還已領取的不當利益。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。3.任何一方違反本協議約定，應承擔因違約行為給對方造成的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、可得利益損失等。如雙方均有違約行為，應根據各自的過錯程度承擔相應的責任。七、協議變更與解除1.協議變更本協議履行期間，如遇法律法規、政策調整或其他不可抗力因素導致本協議無法繼續履行或部分條款需要變更的，雙方應協商一致并簽訂書面補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。2.協議解除經雙方協商一致，可以書面形式解除本協議。若乙方身體恢復良好，能夠正常工作，且提前[X]天向甲方提出恢復工作申請并經甲方同意的，本協議自乙方恢復工作之日起解除。若乙方違反本協議約定，甲方有權單方解除本協議，并要求乙方承擔違約責任。若甲方違反本協議約定，乙方有權單方解除本協議，并要求甲方承擔違約責任。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本