醫師勞動合同協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方從事醫療衛生相關業務，需要乙方提供醫師專業服務，甲乙雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，就乙方為甲方提供醫師服務事宜達成如下協議：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿前，雙方如無異議，則本合同自動延續____年。二、工作內容及服務地點1.工作內容乙方作為醫師，應按照甲方的業務需求，提供相應的醫療診斷、治療、預防保健等專業服務。具體工作內容包括但不限于：參與甲方組織的日常醫療診療工作，對患者進行檢查、診斷、治療，制定合理的治療方案，并跟蹤治療效果。根據甲方的要求，參與醫院的會診、病例討論、學術交流等活動，提升醫療服務質量。遵守醫療衛生行業規范和甲方的內部規章制度，確保醫療行為的合法性、規范性和安全性。按照甲方的安排，承擔一定的教學培訓任務，指導實習醫師和助理醫師開展工作。2.服務地點乙方的工作地點為甲方指定的醫療衛生機構，具體地址為____________________。甲方有權根據業務需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方實行____工作制，具體工作時間為：周一至周五：____________周六、周日：____________（如有排班）乙方應按照甲方規定的工作時間按時上下班，不得遲到、早退。2.休息休假乙方享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。乙方如需請假，應提前按照甲方的請假制度辦理請假手續，經甲方批準后方可休假。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：乙方的月工資為人民幣______元，其中基本工資為人民幣______元，績效工資根據乙方的工作表現和業績考核結果發放。甲方根據乙方的工作年限、職稱、學歷等因素，按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險和住房公積金，個人繳納部分由乙方自行承擔，甲方從乙方工資中代扣代繳。2.支付方式甲方于每月____日前以貨幣形式將乙方上月工資支付到乙方指定的銀行賬戶。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。五、雙方權利和義務1.甲方權利義務權利有權要求乙方按照本合同約定及甲方的規章制度提供醫師服務。有權對乙方的工作進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定乙方的勞動報酬、晉升、獎懲等事項。有權根據業務需要調整乙方的工作崗位、工作內容和工作地點，但應與乙方協商一致，并簽訂書面變更協議。義務按照本合同約定向乙方支付勞動報酬，為乙方繳納社會保險和住房公積金。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的人身安全和健康。尊重乙方的人格尊嚴和勞動權利，不得歧視、侮辱、體罰乙方。按照國家和地方有關規定，為乙方提供職業培訓和職業發展機會。2.乙方權利義務權利有權按照本合同約定獲得勞動報酬，享受休息休假、社會保險、福利待遇等權利。有權對甲方的工作安排、勞動報酬、社會保險等事項提出意見和建議。有權在工作中使用甲方提供的工作設備和工作資料。在自身合法權益受到侵害時，有權向甲方提出申訴或依法向有關部門投訴、舉報。義務遵守國家法律法規和醫療衛生行業規范，遵守甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定及甲方的要求，認真履行醫師職責，提供優質、高效的醫療服務，確保醫療安全。保守甲方的商業秘密和患者的隱私，不得泄露甲方的業務信息、患者資料等。積極參加甲方組織的業務培訓和學術交流活動，不斷提高自身業務水平。配合甲方完成其他與醫療服務相關的工作任務。六、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關規定為乙方繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，乙方應按照規定繳納個人應承擔的部分。2.福利待遇乙方享有甲方規定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、節日福利、生日福利、定期體檢等。乙方在甲方工作期間，如因工作需要發生的加班、值班等情況，甲方應按照國家和地方有關規定支付相應的加班工資或值班補貼。七、職業危害防護甲方為乙方提供符合國家規定的職業危害防護用品，并按照國家有關規定對乙方進行職業健康監護。乙方應按照甲方的要求正確佩戴和使用職業危害防護用品，積極配合甲方的職業健康檢查。八、合同的解除和終止1.合同的解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。乙方提前____日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內提前____日通知甲方，可以解除本合同。2.合同的終止本合同期滿，雙方未續簽的，本合同終止。乙方開始依法享受基本養老保險待遇的，本合同終止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本合同終止。甲方被依法宣告破產的，本合同終止。甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的，本合同終止。法律法規規定的其他情形。九、違約責任1.若甲方未按照本合同約定向乙方支付勞動報酬或未依法為乙方繳納社會保險和住房公積金，甲方應按照國家和地方有關規定向乙方支付經濟補償，并補繳社會保險和住房公積金。2.若乙方未按照本合同約定及甲方的規章制度提供醫師服務，或違反甲方的保密義務、競業限制義務等，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的損失。3.雙方違反本合同約定的其他條款，應按照法律法規的規定承擔相應的違約責任。十、爭議解決本合同履行過程中發生的爭議，由雙方協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方