學生企業(yè)實習協(xié)議書?甲方（實習企業(yè)）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（實習學生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________所在學校：________________專業(yè)：____________________年級：____________________鑒于乙方為在校學生，希望通過到甲方企業(yè)實習，積累實踐經(jīng)驗，提升專業(yè)技能；甲方愿意為乙方提供實習機會，并按照本協(xié)議約定向乙方提供實習指導與相關(guān)待遇。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方企業(yè)實習事宜達成如下協(xié)議：一、實習內(nèi)容及期限1.實習崗位乙方在甲方企業(yè)的[具體部門]擔任[實習崗位名稱]，主要負責協(xié)助甲方企業(yè)員工完成[崗位主要職責描述，如參與項目調(diào)研、數(shù)據(jù)收集與整理、協(xié)助進行產(chǎn)品測試等具體工作內(nèi)容]。2.實習期限實習期限自____年__月__日起至____年__月__日止。實習期滿前，乙方應(yīng)提前[X]個工作日向甲方提交實習總結(jié)報告，并經(jīng)甲方同意后辦理實習結(jié)束手續(xù)。若乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可根據(jù)實際情況與乙方協(xié)商延長實習期限。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)企業(yè)實際經(jīng)營情況和乙方的實習表現(xiàn)，合理安排乙方的實習工作任務(wù)。有權(quán)對乙方的實習工作進行指導、監(jiān)督和考核，如乙方實習表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)提出改進意見或終止實習協(xié)議。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定為乙方提供實習崗位及必要的工作條件，確保乙方在安全、健康的環(huán)境下實習。安排經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)熟練的員工作為乙方的實習指導老師，對乙方進行實習指導，解答乙方在實習過程中遇到的問題。根據(jù)乙方的實習表現(xiàn)，按照本協(xié)議約定向乙方支付實習補貼。實習期滿后，如乙方符合甲方要求，應(yīng)為乙方出具實習鑒定，對乙方在實習期間的表現(xiàn)進行客觀評價。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供實習崗位、工作條件及實習指導。在實習期間，享有按照本協(xié)議約定獲得實習補貼的權(quán)利。有權(quán)參加甲方組織的與實習相關(guān)的培訓、講座等活動。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方企業(yè)的各項規(guī)章制度，保守甲方企業(yè)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露。按照甲方的要求，認真完成實習工作任務(wù)，接受甲方的指導與監(jiān)督，定期向?qū)嵙曋笇Ю蠋焻R報實習進展情況。實習期間，應(yīng)嚴格遵守甲方的作息時間，不得無故遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方批準。愛護甲方企業(yè)的財物，不得故意損壞或丟失甲方的辦公用品、設(shè)備等。如因乙方原因造成甲方財物損失的，乙方應(yīng)照價賠償。實習期滿后，應(yīng)按照甲方要求提交實習總結(jié)報告，內(nèi)容應(yīng)包括實習工作內(nèi)容、收獲體會、存在的問題及建議等。三、實習補貼及支付方式1.實習補貼標準甲方按照每月人民幣[X]元的標準向乙方支付實習補貼。實習補貼包含乙方在實習期間的基本生活費用、交通補貼等，但不包括乙方因違反甲方規(guī)定或因自身過錯給甲方造成損失而應(yīng)承擔的賠償費用。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]將上月實習補貼支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應(yīng)確保提供的銀行賬戶信息準確無誤，如因乙方原因?qū)е裸y行賬戶信息錯誤或變更而未能及時收到實習補貼的，責任由乙方自行承擔。四、勞動保護與職業(yè)危害防護1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方在實習期間的人身安全。勞動保護用品的配備標準應(yīng)符合國家相關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)的實際情況。2.甲方應(yīng)向乙方告知實習崗位可能存在的職業(yè)危害及其后果、防護措施等，并對乙方進行必要的職業(yè)健康培訓。乙方應(yīng)嚴格按照甲方的要求采取防護措施，避免職業(yè)危害的發(fā)生。3.如乙方在實習期間因工作原因受到傷害或患職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定及時采取救治措施，并協(xié)助乙方進行工傷認定和勞動能力鑒定。如乙方因自身過錯導致傷害事故發(fā)生的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。五、保密條款1.乙方在實習期間，應(yīng)嚴格遵守甲方的保密制度，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息及其他機密信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的機密信息。2.本協(xié)議所稱機密信息包括但不限于：甲方的產(chǎn)品設(shè)計、工藝流程、技術(shù)方案、客戶名單、營銷計劃、財務(wù)數(shù)據(jù)、內(nèi)部管理制度等。3.實習期滿或本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)將甲方提供的機密信息及相關(guān)資料全部返還給甲方，并銷毀自己留存的與甲方機密信息有關(guān)的任何文件、資料、筆記、復(fù)印件等。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在實習期間利用甲方提供的工作條件、技術(shù)資料等完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)成果等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方辦理相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)申請、登記等手續(xù)，并提供必要的協(xié)助。2.乙方不得將在實習期間完成的知識產(chǎn)權(quán)擅自轉(zhuǎn)讓、許可給第三方使用，也不得侵犯甲方對該等知識產(chǎn)權(quán)享有的權(quán)利。如因乙方原因?qū)е录追街R產(chǎn)權(quán)受到侵害的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。七、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定向乙方提供實習崗位、工作條件、實習指導或支付實習補貼的，乙方有權(quán)要求甲方履行協(xié)議義務(wù)，并賠償因此給乙方造成的損失。2.若乙方違反國家法律法規(guī)、甲方企業(yè)規(guī)章制度或本協(xié)議約定，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重，采取警告、責令改正、扣減實習補貼、終止實習協(xié)議等措施。乙方給甲方造成損失的，應(yīng)依法承擔賠償責任。如乙方違反保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款，乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔因違約行為給對方造成的一切直接和間接損失，包括但不限于律師代理費、訴訟費、差旅費等合理費用。八、協(xié)議變更與解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更或解除本協(xié)議。2.在實習期間，如因不可抗力或其他不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е卤緟f(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)協(xié)商解決善后事宜，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議。3.若乙方因自身原因需要提前終止實習協(xié)議的，應(yīng)提前[X]個工作日向甲方提出書面申請，并經(jīng)甲方同意。乙方提前終止實習協(xié)議的，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔違約責任，并返還甲方已支付的實習補貼中未實際發(fā)生的部分。4.若甲方因企業(yè)經(jīng)營調(diào)整、不可抗力等原因需要提前終止實習協(xié)議的，應(yīng)提前[X]個工作日通知乙方，并按照本協(xié)議約定支付乙方已實習期間的實習補貼。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，