




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
2025員工借用合同范本參考員工借用合同本合同由以下雙方于年月日在(city)簽訂:甲方(借用單位):名稱:地址:法定代表人:聯絡方式:乙方(借出單位):名稱:地址:法定代表人:聯絡方式:鑒于甲方因工作需要,經與乙方友好協商,乙方同意將本單位員工(以下簡稱“員工”)暫時借用至甲方工作,甲方同意接受乙方員工的借用服務。為明確雙方的權利和義務,依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定,雙方達成如下協議:第一條合同的期限1.1本合同自年月日起至年月日止,為期年個月(具體起止日期以雙方加蓋公章的確認函為準)。1.2合同期滿后,若雙方均無異議,可協商續簽合同。續簽事宜應當在本合同期滿前日以書面形式通知對方。第二條借用員工的基本情況2.1乙方同意將以下員工借用至甲方:姓名:性別:身份:聘用職位:(注:如需增加或變更,雙方可另行簽署補充協議)2.2借用員工的工資、福利、社會保險等均由乙方負責支付和繳納,甲方無需承擔上述費用。2.3借用員工在借用期間的工作安排、考勤管理、績效考核等均由甲方負責,乙方不再承擔上述管理責任。第三條雙方的權利和義務甲方的權利和義務:3.1甲方有權根據工作需要合理安排借用員工的工作崗位、任務及工作時間。3.2甲方應當為借用員工提供必要的工作條件和勞動保護,確保其在借用期間的合法權益。3.3甲方應當按時向乙方支付借用員工的勞務費用(具體金額及支付方式詳見本合同第四條)。3.4甲方不得將借用員工轉借給第三方使用,也不得安排其從事與本合同約定工作范圍以外的活動。乙方的權利和義務:3.5乙方有權監督借用員工的工作情況,并對借用員工的職業道德、工作表現等進行評價和建議。3.6乙方應當按照國家法律法規的規定,為借用員工繳納社會保險和公積金等相關費用。3.7乙方不得干涉甲方對借用員工的具體工作安排,不得要求借用員工違反甲方的工作制度和勞動紀律。3.8乙方應當協助甲方處理借用員工在借用期間發生的突發狀況,如疾病、意外傷害等,相關費用由乙方承擔。第四條勞務費用及支付方式4.1甲方應當按照雙方約定的標準,每月向乙方支付借用員工的勞務費用,具體金額為人民幣元(大寫:元整)。4.2甲方應當于每月日前將勞務費用支付至乙方指定賬戶:賬戶名稱:開戶銀行:銀行賬號:4.3如甲方逾期支付勞務費用,乙方有權要求甲方按照逾期金額的%支付違約金。第五條保密條款5.1雙方應當對在本合同履行過程中獲悉的對方的商業秘密、技術信息、財務數據等機密信息予以保密,未經對方書面同意,不得向第三方披露。5.2本條款的效力獨立于本合同,即使本合同終止或解除,雙方仍需履行保密義務,期限為年。第六條違約責任6.1除本合同另有約定外,任何一方未履行或未完全履行本合同約定的義務,應當承擔相應的違約責任,并賠償給對方造成的損失。6.2如甲方未按約定支付勞務費用,乙方有權暫停提供借用員工的服務,直至甲方履行支付義務。6.3如乙方未按約定履行管理職責或違反本合同約定的其他義務,甲方有權要求乙方限期改正;逾期未改正的,甲方有權解除本合同且不承擔任何違約責任。第七條爭議解決7.1本合同履行期間如發生爭議,雙方應當友好協商解決。協商不成的,任何一方均可向(city)人民法院提起訴訟。7.2本合同的解釋和適用均依照中華人民共和國法律法規。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協商并簽署補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.3本合同一式份,甲乙雙方各執份,具有同等法律效力。甲方(借用單位):(蓋章)法定代表人或授權代表簽字:日期:年月日乙方(借出單位):(蓋章)法定代表人或授權代表簽字:
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 出血的護理措施
- 超市員工保密協議書
- 驛站轉讓違約協議書
- 餐廳經營股東協議書
- 鐵路應聘就業協議書
- 兄弟倆共同分家協議書
- 餐飲項目外包協議書
- 道路合作施工協議書
- 餐廳物業轉讓協議書
- 裁員賠償保密協議書
- 蘇州昆山鹿城村鎮銀行2023年招聘人員筆試歷年難、易錯考點試題含答案附詳解
- 2023年高考英語模擬卷(天津專用)(解析版)
- 山西煤炭運銷集團錦瑞煤業有限公司煤炭資源開發利用、地質環境保護與土地復墾方案
- 《國家中藥飲片炮制規范》全文
- 教育公共基礎知識整理版
- Q-SY 06351-2020 輸氣管道計量導則
- 鐵路工程定額電子版(Excel版)
- 如何預防與處理勞動爭議培訓課件
- JJG 1148-2022電動汽車交流充電樁(試行)
- GB/T 31586.2-2015防護涂料體系對鋼結構的防腐蝕保護涂層附著力/內聚力(破壞強度)的評定和驗收準則第2部分:劃格試驗和劃叉試驗
- GB/T 24917-2010眼鏡閥
評論
0/150
提交評論