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文檔簡介
食堂勞動合同食堂勞動合同「篇一」聘用單位:(以下簡稱甲方)受聘人:(以下簡稱乙方)根據《中華人民共和國勞動法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔任食堂工作人員,經雙方協商達成如下協議:一、聘用期限:甲方聘用乙方在甲方學生食堂(部門)擔任食堂xx工作。合同期限為一年,自年月日至年月日。二、乙方享受待遇依據國家有關規定,甲乙雙方協商一致,甲方于每月30日前支付乙方當月(人數)位炊事員工資、共計(小寫)元。(大寫:整)。寒暑假不發工資。三、工作職責1、食堂員工必須服從學校管理,全心全意為教育、教學服務,為師生服務。自覺遵守校紀校規和食堂規章制度,團結協作、盡心盡職為食堂做好各項工作。2、熟悉食品衛生安全知識,嚴把食品質量關,加工關,確保安全生產。3、食堂組長指揮好自己的員工積極配合學校做好學校的接待任務。(學校只做菜譜計劃,加工、人員的調配完全由食堂組長負責)4、食堂員工每年必須進行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。5、配合好學校做好勤工儉學工作,每學期必須養好7頭以上的豬,必須無條件回收班級學生種植的蔬菜。6、按學校提供的食譜要求正常開展好營養餐工作,在規定時間內及時按質,足額發放給學生,不得耽誤正常的教育教學工作。7、食堂從業人員應加強團結合作,協商好每天的飯菜數量,不得讓學校虧損,也不能讓學校盈利太多(控制在5%——8%之間),造成學生吃不飽而流失。8、認真鉆研業務,虛心聽取師生的意見,不斷改進,提高飯菜質量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營養。9、搞好食堂衛生工作,餐后要全面清潔打掃,經常保持灶臺、地板、墻壁、天花板、案板、飯臺、櫥柜、餐桌衛生,餐廳地面要經常沖洗。餐具、容器及時清洗和消毒。10、嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不擅離崗位。下班前必須關好門窗,并按規定上鎖,做好安全防范工作。11、愛護公物,節約用電、用油、用水、用燃料。12、嚴格禁止食堂工作人員將食堂物品(包括剩飯剩菜)帶回家。13、食堂組長安排好員工負責好大米以外的蔬菜采買,在采購過程中嚴格把好食品的采購關,必須到持有衛生許可證的經營單位采購食品,并按照國家有關規定進行索證。應相對固定食品采購的場所,以保證其質量。嚴禁采購腐敗、變質、油脂酸飯、霉變、生蟲、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒、有害物污染,可能對人體健康有害的食品。14、食堂組長所招聘的員工應相對固定,不得少于6人,必須保障好正常的生活秩序。不得在本學年內出現2次10人以上的學生沒飯吃,或者食堂太多的飯菜浪費。四、其他事項1、乙方必須嚴格遵守學校各項規章制度,服從學校的統一領導和安排,正確處理上下級和員工之間的關系。2、乙方應認真鉆研業務,提高工作效率,努力完成本職工作。3、甲方應如期支付乙方工資。4、由于乙方不能勝任本職工作,或出現違法違紀行為,或因人為因素使學校造成重大損失,甲方有權隨時終止合同及要求乙方賠償損失。5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內向甲方提交書面報告,并經學校同意。6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:(1)食堂員工對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學校結算時不多發一個月的工資,照天結算。如工作不負責任,完不成本合同所書規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。(2)乙方因疾病不能按時上崗。7、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:(1)嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的。(2)曠工時間超過一天的。(3)無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。(4)違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的。(5)偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負傷,在學校規定的醫療期內的。9、合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。10、有下列情況之一,本合同自行終止:(1)合同期限屆滿。(2)法律、法規規定的其它情況。11、違反合同的責任和爭議解決五、合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。甲方(蓋章):乙方(簽名):日期:食堂勞動合同「篇二」聘用方:________________(以下簡稱甲方)受聘方:________________(以下簡稱乙方)甲、乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。一、合同期限合同期限壹年,從______年__月__日至______年__月__日止,本合同一年一簽訂。二、乙方的工作職責及要求(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節假日加班進餐);(三)乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛;(四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;(五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質、財產不受損失;(六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。三、甲方提供的條件(一)向乙方提供必備的廚房用具;(二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務員;(三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。四、工資報酬乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金3項構成。(一)基礎工資乙方的基礎工資為1000元/月。(二)加班工資乙方節假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準)。(三)獎金乙方獎金核算以食堂當月客餐營業額為基數,營業額憑甲方辦名人堂:眾名人帶你感受他們的驅動人生馬云任志強李嘉誠柳傳志史玉柱公室客餐進餐單按月結算,食堂菜價由甲方核定,獎金=當月客餐營業額×4%。(四)報酬發放方式1、基礎工資和加班工資隨月發放;2、獎金每月據實結算年終發放。五、工作紀律、懲處(一)乙方應遵守國家的法律、法規;(二)乙方應遵守甲方規定的各項規章,自覺服從管理;(三)乙方如違反甲方的規章制度等,對乙方給予如下處罰:1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進餐時間,每發生1次罰款20元;2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發生1次罰款100元,連續違反3次,扣除當月工資,并解除合同;3、如乙方向收取現金,視同貪污行為,按金額10倍處罰;(四)乙方在工作期間,如食堂發生財產、物質被盜和受損失,乙方承擔全部經濟損失,并處以500—800元經濟處罰;(五)因乙方責任致進餐者食物中毒,由乙方承擔全部責任。六、勞務合同的終止和解除(一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:1、嚴重違反工作紀律或用工單位規章制度的;2、故意不完成工作任務和嚴重失職,給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;(二)乙方需終止合同,必須提前15天以書面形式提出申請,經甲方同意后執行。七、其它(一)乙方在工作期間內,必須堅持安全操作,凡因自身操作不當造成人身傷害事故的,所有責任乙方自行承擔,甲方概不負責;(二)本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;(三)本合同自簽字之日起開始生效。甲方(簽章):________乙方(簽字):______________年__月__日食堂勞動合同「篇三」聘用方:____________________________(以下簡稱甲方)受聘方:________________(以下簡稱乙方)甲、乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。一、合同期限合同期限壹年,從_________年______月___日至_________年______月___日止,本合同______年一簽訂。二、乙方的工作職責及要求(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節假日加班進餐);(三)乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛;(四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;(五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質、財產不受損失;(六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。三、甲方提供的條件(一)向乙方提供必備的廚房用具;(二)向乙方提供必備的場所和安排______名服務員;(三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。四、工資報酬乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金三項構成。(一)基礎工資乙方的基礎工資為______元/月。(二)加班工資乙方節假日加班,甲方向乙方每天支付補助______元(以辦公室記錄為準)。(三)獎金乙方獎金核算以食堂當月客餐營業額為基數,營業額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結算,食堂菜價由甲方核定,獎金=當月客餐營業額×______%。(四)報酬發放方式1、基礎工資和加班工資隨月發放;2、獎金每月據實結算年終發放。五、工作紀律、懲處(一)乙方應遵守國家的法律、法規;(二)乙方應遵守甲方規定的各項規章,自覺服從管理;(三)乙方如違反甲方的規章制度等,對乙方給予如下處罰:1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進餐時間,每發生一次罰款______元;2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發生一次罰款______元,連續違反______次,扣除當月工資,并解除合同;3、如乙方向收取現金,視同貪污行為,按金額______倍處罰;(四)乙方在工作期間,如食堂發生財產、物質被盜和受損失,乙方承擔全部經濟損失,并處以______元經濟處罰;(五)因乙方責任致進餐者食物中毒,由乙方承擔全部責任。六、勞務合同的終止和解除(一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:1、嚴重違反工作紀律或用工單位規章制度的;2、故意不完成工作任務和嚴重失職,給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;(二)乙方需終止合同,必須提前______天以書面形式提出申請,經甲方同意后執行。七、其它(一)乙方在工作期間內,必須堅持安全操作,凡因自身操作不當造成人身傷害事故的,所有責任乙方自行承擔,甲方概不負責;(二)本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;(三)本合同自簽字之日起開始生效。甲方(簽章):________乙方(簽字):_________________年______月___日食堂勞動合同「篇四」甲方:_______乙方:____________身份證號碼:________________甲方因工作需要臨時招用食堂工作人員,乙方申請應聘。經研究,甲方同意招聘乙方為臨時工,并自愿協商達成如下協議:一、協議期限本協議自______年__月__日至______年__月__日止。共___月,其中試用期自______年__月__日至______年__月__日止,共_______周。二、工作任務及要求1、乙方同意并服從甲方的工作需求,在食堂崗位承擔工作。遵守《中華人民共和國食品衛生法》以及學校的各項規章制度,每天按學校后勤處營養餐搭配規定進行加工,準時為學生提供營養餐。2、乙方確保身體健康以后方可上崗。工作期間著統一制式工作衣帽,并保持整潔干凈,每周換洗1次。要講究衛生,勤剪指甲,操作前必須洗手。患有流行、傳染性疾病時應立即報告,暫停工作,直到疾病痊愈為止。3、乙方必須保持餐具、廚具和操作間衛生。餐具廚具必須洗涮干凈,流水沖刷,定期消毒;生、熟菜板(刀)要分開,不能混用;操作間每周徹底清理擦洗1次;餐具廚具不得外借;嚴防食物中毒等,達到規定的衛生標準。4、乙方必須保證供餐服務時間。三、勞動紀律甲方應根據國家和省的有關規定制定各項管理規章制度,乙方在甲方工作期間內,應自覺遵守國家和省規定各項勞動紀律、法規和甲方的各項規章制度,服從管理,積極完成工作。四、勞動的時間與勞動報酬1、工作時間實行周工作制,除學生放假外都要上班工作。2、勞動報酬勞動報酬采取月包干工資形式。每月包干工資___元。不足月的按實際工作日計算:___元/天。3、甲方每月向乙方支付的勞動報酬,下月初結算。五、合同的解除和終止1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行,經雙方協商同意可以解除或終止本合同。2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。(1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀行為的。(2)不能履行工作職責,品行不端正、品德修養差,經甲方教育仍不改正,在甲方師生中造成惡劣影響者。(3)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,不服從甲方工作安排的。(4)嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的。(5)患病或者因公、非因公負傷、致殘,醫療期間或期滿后不能從事原工作的。(6)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。(7)連續曠工達3天以上或聘任一年內累計達7天以上的。六、安全責任1、甲方負責為乙方提供安全工作場所,監督乙方安全操作。2、乙方必須嚴格遵守《學校食堂安全管理制度》,接受學校的安全檢查與監督。3、乙方在上下班路途中出現的安全事故與甲方無關,乙方無任何理由找甲方負任何責任。七、合同解除和終止后的處理1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同,需提前5日書面通知對方。2、甲乙雙方合同解除后,乙方必須在甲方規定的時間內歸還在受聘期間由甲方提供給的設備和財產,交割手續清楚后方可離校,否則甲方有權依法追究乙方相關責任。3、合同解除和終止后,乙方與甲方不再存在任何勞務關系。八、違約責任合同一經簽訂,甲、乙雙方必須嚴格履行。任何一方無故擅自解除、終止本合同的,要支付違約金500元。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。九、爭議的解決方式甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決,不愿協商或協商不成的,當事人可向人民法院依法起訴。十、合同效力1、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。2、合同執行中如有未盡事宜,須經雙方協商,作為補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。甲方(蓋章):______乙方(簽字):______法人代表(簽字):______簽訂日期:______年__月__日食堂勞動合同「篇五」聘用方:____________________________(以下簡稱甲方)受聘方:________________(以下簡稱乙方)甲、乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。一、合同期限合同期限壹年,從______年__月__日至______年__月__日止,本合同一年一簽訂。二、乙方的工作職責及要求(一)乙方必須服從甲方的管理與安排;(二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節假日加班進餐);(三)乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛;(四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;(五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質、財產不受損失;(六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。三、甲方提供的條件(一)向乙方提供必備的廚房用具;(二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務員;(三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。四、工資報酬乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金3項構成。(一)基礎工資乙方的基礎工資為1000元/月。(二)加班工資乙方節假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準)。(三)獎金乙方獎金核算以食堂當月客餐營業額為基數,營業額憑甲方辦名人堂:眾名人帶你感受他們的驅動人生馬云任志強李嘉誠柳傳志史玉柱公室客餐進餐單按月結算,食堂菜價由甲方核定,獎金=當月客餐營業額×4%。(四)報酬發放方式1、基礎工資和加班工資隨月發放;2、獎金每月據實結算年終發放。五、工作紀律、懲處(一)乙方應遵守國家的法律、法規;(二)乙方應遵守甲方規定的各項規章,自覺服從管理;(三)乙方如違反甲方的規章制度等,對乙方給予如下處罰:1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進餐時間,每發生1次罰款20元;2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發生1次罰款100元,連續違反3次,扣除當月工資,并解除合同;3、如乙方向收取現金,視同貪污行為,按金額10倍處罰;(四)乙方在工作期間,如食堂發生財產、物質被盜和受損失,乙方承擔全部經濟損失,并處以500—800元經濟處罰;(五)因乙方責任致進餐者食物中毒,由乙方承擔全部責任。六、勞務合同的終止和解除(一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:1、嚴重違反工作紀律或用工單位規章制度的;2、故意不完成工作任務和嚴重失職,給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;(二)乙方需終止合同,必須提前15天以書面形式提出申請,經甲方同意后執行。七、其它(一)乙方在工作期間內,必須堅持安全操作,凡因自身操作不當造成人身傷害事故的,所有責任乙方自行承擔,甲方概不負責;(二)本合同一式叁份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;(三)本合同自簽字之日起開始生效。甲方(簽章):________乙方(簽字):______________年__月__日(大寫)食堂臨時工勞動合同2聘用單位(甲方):___________________________受聘人(乙方):_____________________________茲有聘用單位(甲方)______________決定聘用乙方(受聘人)______________從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:一、聘用期限:自__________年________月_______日至__________年________月_______日止,共________年_______月,其中試用期自__________年________月_______日至__________年________月_______日止,共_
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