企業法律考試試題及答案

一、單項選擇題（每題2分，共10題）1.企業的法定代表人以（）名義從事的民事活動，其法律后果由企業承受。A.法定代表人個人B.企業C.企業股東D.董事會答案：B2.有限責任公司的股東人數最多為（）。A.20人B.30人C.50人D.100人答案：C3.企業簽訂合同，合同成立的時間一般是（）。A.要約發出時B.承諾到達要約人時C.雙方當事人簽字蓋章時D.合同備案時答案：B4.企業破產案件由（）人民法院管轄。A.債務人住所地B.債權人住所地C.企業注冊地D.合同履行地答案：A5.企業對員工進行競業限制的期限，不得超過（）。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：B6.股份有限公司的注冊資本最低限額為人民幣（）。A.300萬元B.500萬元C.1000萬元D.無最低限額答案：D7.企業對外提供擔保，須依照（）的規定，由董事會或者股東會、股東大會決議。A.企業章程B.擔保法C.合同法D.民法總則答案：A8.企業的商標權有效期為（）。A.5年B.10年C.15年D.20年答案：B9.企業對自身的商業秘密采取保密措施，下列不屬于保密措施的是（）。A.訂立保密協議B.限制接觸C.未進行標識D.采用密碼保護答案：C10.企業之間的借款合同，在（）情況下有效。A.企業為生產經營需要而相互借款B.以合法形式掩蓋非法目的借款C.套取金融機構信貸資金又高利轉貸給其他企業D.違反法律強制性規定借款答案：A二、多項選擇題（每題2分，共10題）1.企業的設立須具備的條件包括（）。A.有符合法律規定的名稱B.有符合規定的組織機構C.有必要的財產或者經費D.有自己的場所答案：ABCD2.企業股東會的職權包括（）。A.決定公司的經營方針和投資計劃B.選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事C.審議批準董事會的報告D.對公司增加或者減少注冊資本作出決議答案：ABCD3.企業在經營過程中可能面臨的法律風險有（）。A.合同風險B.知識產權風險C.勞動人事風險D.稅務風險答案：ABCD4.企業的知識產權包括（）。A.商標權B.專利權C.著作權D.商業秘密答案：ABCD5.企業可以依法解除勞動合同的情形有（）。A.在試用期內被證明不符合錄用條件B.嚴重違反企業的規章制度C.嚴重失職，營私舞弊，給企業造成重大損害D.被依法追究刑事責任答案：ABCD6.有限責任公司的章程應當載明的事項有（）。A.公司名稱和住所B.公司經營范圍C.股東的姓名或者名稱D.股東的出資方式、出資額和出資時間答案：ABCD7.企業進行并購時需要考慮的法律問題有（）。A.目標企業的主體資格B.目標企業的資產狀況C.目標企業的債權債務D.并購的程序合法性答案：ABCD8.企業的環保義務包括（）。A.遵守環境法律法規B.減少污染物排放C.采用環保技術D.公開環境信息答案：ABCD9.企業在市場競爭中不得從事的行為有（）。A.假冒他人的注冊商標B.擅自使用知名商品特有的名稱、包裝、裝潢C.商業賄賂D.虛假宣傳答案：ABCD10.企業涉及訴訟時的應對措施包括（）。A.積極收集證據B.確定訴訟策略C.選擇合適的訴訟代理人D.遵守訴訟程序答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共10題）1.企業的分公司具有法人資格，可以獨立承擔民事責任。（）答案：錯誤2.企業的注冊資本就是企業的實收資本。（）答案：錯誤3.企業之間可以相互拆借資金用于非生產經營活動。（）答案：錯誤4.企業所有的員工都需要簽訂競業限制協議。（）答案：錯誤5.企業的法定代表人可以隨意代表企業對外簽訂合同。（）答案：錯誤6.有限責任公司的股東轉讓股權不需要其他股東同意。（）答案：錯誤7.企業的注冊商標可以無限期使用。（）答案：錯誤8.企業對員工進行罰款是合法的管理手段。（）答案：錯誤9.企業只要依法納稅就不會有稅務風險。（）答案：錯誤10.企業可以不遵守行業自律規范。（）答案：錯誤四、簡答題（每題5分，共4題）1.簡述企業章程的重要性。答案：企業章程是企業的自治規范。它規定了企業的基本運營規則，如公司名稱、經營范圍等基本信息；明確了股東的權利義務關系，包括股東的出資、股東會議事規則等；界定了企業內部治理結構，像董事會、監事會等機構的設置和職權，為企業的有序運行提供重要依據。2.列舉企業在合同管理方面應注意的三點事項。答案：一是合同簽訂前要對對方主體資格和信用狀況進行審查。二是合同條款應明確、具體，包括雙方權利義務、履行方式等。三是合同履行過程中要注意跟蹤監督，及時處理履行中的問題，如違約情況等。3.簡要說明企業承擔社會責任的意義。答案：企業承擔社會責任有利于提升企業形象，增強社會認可度。能促進社會和諧發展，如保護環境、保障員工權益等。同時也有助于企業長期穩定發展，通過良好的社會聲譽吸引人才、顧客等資源。4.簡述企業保護商業秘密的措施。答案：企業可簽訂保密協議約束員工。限制商業秘密的接觸范圍，僅對相關人員開放。采用加密等技術手段保護，還可建立保密制度，明確保密流程和責任等。五、討論題（每題5分，共4題）1.討論企業如何在合法前提下進行稅收籌劃。答案：企業要深入研究稅收政策，利用優惠政策，如對高新技術企業的稅收優惠。合理安排成本費用扣除，例如合法增加研發投入等可扣除項目。通過合理規劃企業組織形式，像分公司與子公司的選擇等方式在合法范圍內降低稅負。2.探討企業如何有效防范勞動人事法律風險。答案：企業要完善勞動規章制度，確保符合法律法規。招聘時準確界定崗位要求，避免入職后的糾紛。依法處理員工的薪酬、福利等事務，重視員工培訓，在解除勞動合同時嚴格遵循法定程序等。3.闡述企業在市場競爭中如何合法維護自身權益。答案：企業應加強自身知識產權保護，對侵權行為及時依法維權。遵守競爭規則，當遭遇不正當競爭時，收集證據通過法律途徑，如向工商部門投訴