兼職工作合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

甲方（用人單位）住所：________________________

甲方（用人單位）法定代表人：____________________

甲方（用人單位）聯系電話：____________________

乙方（勞動者）姓名：_________________________

乙方（勞動者）性別：_________________________

乙方（勞動者）身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）聯系方式：____________________

鑒于甲方（用人單位）需要乙方（勞動者）提供兼職工作，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.1乙方（勞動者）同意在甲方（用人單位）規定的地點、時間及工作范圍內，按照甲方（用人單位）的要求，從事兼職工作。

1.2具體的兼職工作內容、工作方式及工作時長由甲方（用人單位）根據實際情況確定。

二、工作時間

2.1乙方（勞動者）每周工作時間不超過XX小時，具體工作時間由雙方協商確定。

2.2甲方（用人單位）應保證乙方（勞動者）享有法定節假日及休息日。

三、工作報酬

3.1甲方（用人單位）按照約定的兼職工作內容，支付乙方（勞動者）每小時XX元人民幣的報酬。

3.2甲方（用人單位）應在每月XX日前支付乙方（勞動者）上個月的工作報酬。

四、工作條件

4.1甲方（用人單位）應提供乙方（勞動者）從事兼職工作所需的基本工作條件，包括但不限于辦公設備、工作場所等。

4.2乙方（勞動者）應遵守甲方（用人單位）的規章制度，維護甲方（用人單位）的合法權益。

五、保密條款

5.1乙方（勞動者）在兼職工作期間及離職后，應對甲方（用人單位）的商業秘密、技術秘密、客戶信息等保密事項予以保密。

5.2乙方（勞動者）違反保密義務，造成甲方（用人單位）損失的，應承擔相應的法律責任。

六、違約責任

6.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的違約責任。

6.2乙方（勞動者）未經甲方（用人單位）同意，擅自離職，應向甲方（用人單位）支付相當于一個月工資的違約金。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方（用人單位）所在地的人民法院提起訴訟。

八、合同解除

8.1以下情況下，任何一方均可解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對方造成重大損失的；

（2）因不可抗力導致本合同無法繼續履行的；

（3）雙方協商一致解除本合同的。

九、合同生效及終止

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同有效期為____年，自合同生效之日起計算。

十、附件

1.乙方（勞動者）身份證復印件；

2.乙方（勞動者）學歷證明復印件；

3.甲方（用人單位）營業執照復印件；

4.甲方（用人單位）法定代表人身份證復印件。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）簽字（蓋章）：________________________

乙方（勞動者）簽字：________________________

簽訂日期：________________________

附件：

1.乙方（勞動者）身份證復印件；

2.乙方（勞動者）學歷證明復印件；

3.甲方（用人單位）營業執照復印件；

4.甲方（用人單位）法定代表人身份證復印件。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）名稱：________________________

甲方（用人單位）住所：________________________

甲方（用人單位）法定代表人：____________________

甲方（用人單位）聯系電話：____________________

乙方（勞動者）姓名：_________________________

乙方（勞動者）性別：_________________________

乙方（勞動者）身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）聯系方式：____________________

丙方（第三方服務機構）名稱：____________________

丙方（第三方服務機構）住所：____________________

丙方（第三方服務機構）法定代表人：_________________

丙方（第三方服務機構）聯系電話：__________________

鑒于甲方（用人單位）需要乙方（勞動者）提供兼職工作，且甲方（用人單位）希望通過丙方（第三方服務機構）進行管理和服務，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、工作內容

1.1乙方（勞動者）同意在甲方（用人單位）規定的地點、時間及工作范圍內，按照甲方（用人單位）的要求，在丙方（第三方服務機構）的協調下，從事兼職工作。

1.2具體的兼職工作內容、工作方式及工作時長由甲方（用人單位）根據實際情況確定。

二、工作時間

2.1乙方（勞動者）每周工作時間不超過XX小時，具體工作時間由雙方協商確定。

2.2甲方（用人單位）應保證乙方（勞動者）享有法定節假日及休息日。

三、工作報酬

3.1甲方（用人單位）按照約定的兼職工作內容，支付乙方（勞動者）每小時XX元人民幣的報酬。

3.2甲方（用人單位）應在每月XX日前支付乙方（勞動者）上個月的工作報酬。

四、丙方（第三方服務機構）的職責

4.1丙方（第三方服務機構）負責對乙方（勞動者）的招募、培訓、管理及考核。

4.2丙方（第三方服務機構）應確保乙方（勞動者）的工作質量和效率，維護甲方（用人單位）的合法權益。

五、丙方的權利

5.1丙方（第三方服務機構）有權根據甲方（用人單位）的要求，調整乙方（勞動者）的工作內容和時長。

5.2丙方（第三方服務機構）有權對乙方（勞動者）進行必要的培訓，以提高其工作能力。

六、丙方的義務

6.1丙方（第三方服務機構）應遵守國家相關法律法規，保障乙方（勞動者）的合法權益。

6.2丙方（第三方服務機構）應定期向甲方（用人單位）匯報乙方（勞動者）的工作情況。

七、甲方的權益

7.1甲方（用人單位）享有對乙方（勞動者）工作成果的監督權。

7.2甲方（用人單位）享有對丙方（第三方服務機構）工作的監督權。

7.3甲方（用人單位）在合同期限內，有權解除與丙方（第三方服務機構）的合同，并重新選擇其他服務機構。

八、乙方的違約及限制條款

8.1乙方（勞動者）未經甲方（用人單位）同意，擅自離職，應向甲方（用人單位）支付相當于一個月工資的違約金。

8.2乙方（勞動者）在兼職工作期間，不得泄露甲方（用人單位）的商業秘密、技術秘密、客戶信息等。

8.3乙方（勞動者）應遵守丙方（第三方服務機構）的規章制度，服從其管理。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方（用人單位）所在地的人民法院提起訴訟。

十、合同解除

10.1以下情況下，任何一方均可解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對方造成重大損失的；

（2）因不可抗力導致本合同無法繼續履行的；

（3）雙方協商一致解除本合同的。

十一、合同生效及終止

11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同有效期為____年，自合同生效之日起計算。

十二、附件

1.乙方（勞動者）身份證復印件；

2.乙方（勞動者）學歷證明復印件；

3.甲方（用人單位）營業執照復印件；

4.甲方（用人單位）法定代表人身份證復印件；

5.丙方（第三方服務機構）營業執照復印件；

6.丙方（第三方服務機構）法定代表人身份證復印件。

十三、總結

本合同的簽訂，旨在明確甲方（用人單位）、乙方（勞動者）及丙方（第三方服務機構）的權責關系，保障甲方（用人單位）的權益，提高工作效率。通過引入第三方服務機構，甲方（用人單位）可以更加專注于核心業務，同時確保乙方（勞動者）的工作質量和效率。此外，甲方（用人單位）在合同中擁有更多的權利條款，能夠更好地維護自身利益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（項目發起方）名稱：________________________

甲方（項目發起方）住所：________________________

甲方（項目發起方）負責人：____________________

甲方（項目發起方）聯系電話：____________________

乙方（項目執行者）姓名：_________________________

乙方（項目執行者）性別：_________________________

乙方（項目執行者）身份證號碼：____________________

乙方（項目執行者）聯系方式：____________________

丙方（項目管理公司）名稱：____________________

丙方（項目管理公司）住所：____________________

丙方（項目管理公司）負責人：_________________

丙方（項目管理公司）聯系電話：__________________

鑒于甲方（項目發起方）需要乙方（項目執行者）參與項目執行，且甲方希望通過丙方（項目管理公司）提供專業管理服務，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經友好協商，達成如下協議：

一、項目內容

1.1乙方（項目執行者）同意按照甲方（項目發起方）的要求，參與并完成項目中的具體任務。

1.2具體的項目內容、工作方式及工作時長由甲方（項目發起方）與丙方（項目管理公司）協商確定。

二、工作條件

2.1丙方（項目管理公司）負責為乙方（項目執行者）提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、設備、資料等。

2.2丙方（項目管理公司）應確保乙方（項目執行者）的人身安全和工作環境符合相關法律法規的要求。

三、報酬及支付

3.1甲方（項目發起方）將根據項目執行結果和乙方的表現，支付乙方（項目執行者）約定的報酬。

3.2報酬的具體數額、支付方式和時間由甲方（項目發起方）與丙方（項目管理公司）協商確定。

四、丙方（項目管理公司）的職責

4.1丙方（項目管理公司）負責項目的整體規劃、協調和監督。

4.2丙方（項目管理公司）應定期向甲方（項目發起方）匯報項目進度和乙方（項目執行者）的工作情況。

五、丙方的權利

5.1丙方（項目管理公司）有權對乙方（項目執行者）的工作進行指導和監督。

5.2丙方（項目管理公司）有權根據項目需要調整乙方（項目執行者）的工作任務和進度。

六、乙方的權利

6.1乙方（項目執行者）有權要求丙方（項目管理公司）提供必要的工作支持和服務。

6.2乙方（項目執行者）有權了解項目進展情況及自身工作評價。

6.3乙方（項目執行者）有權根據合同約定，提出工作條件和報酬的合理調整請求。

七、乙方的義務

7.1乙方（項目執行者）應按照項目要求，認真履行工作職責，確保工作質量。

7.2乙方（項目執行者）應遵守丙方（項目管理公司）的規章制度，服從管理。

八、甲方的義務

8.1甲方（項目發起方）應確保項目資金及時到位，支持項目順利進行。

8.2甲方（項目發起方）應尊重乙方的合理權益，保障乙方的合法權益。

九、甲方的違約及限制條款

9.1若甲方（項目發起方）未按約定支付報酬，應向乙方（項目執行者）支付違約金。

9.2若甲方（項目發起方）擅自變更項目內容或終止項目，應提前通知乙方（項目執行者）并賠償其因此遭受的損失。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向丙方（項目管理公司）所在地的人民法院提起訴訟。

十一、合同解除

11.1以下情況下，任何一方均可解除本合同：

（1）一方違反本合同約定，給對方造成重大損失的；

（2）因不可抗力導致本合同無法繼續履行的；

（3）雙方協商一致解除本合同的。

十二、合同生效及終止

12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

12.2本合同有效期為____年，自合同生效之日起計算。

十三、附件

1.乙方（項目執行者）身份證復印件；

2.乙方（項目執行者）學歷證明復