保安招聘人員合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（招聘單位）：____________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

聯系電話：__________________________

乙方（被招聘人員）：____________________

地址：______________________________

身份證號碼：__________________________

鑒于甲方需要招聘保安人員，乙方愿意應聘甲方提供的保安崗位，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、招聘崗位及職責

1.招聘崗位：保安

2.職責：

（1）負責甲方單位的安全保衛工作，確保甲方單位的安全、穩定；

（2）負責甲方單位內部秩序的維護，保障員工的人身、財產安全；

（3）負責監控設備的操作、維護及日常巡查；

（4）負責協助甲方單位進行突發事件的處理；

（5）完成甲方單位交辦的其他工作任務。

二、勞動合同期限

1.本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.乙方在合同期內因特殊原因需要提前解除合同，應提前______個月書面通知甲方。

三、工資及福利待遇

1.乙方月工資為人民幣______元，按月支付。

2.乙方享有國家法定節假日、婚假、產假、喪假等假期，假期工資按國家規定執行。

3.乙方在合同期內，如符合國家規定，可參加社會保險和住房公積金。

四、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方享有國家規定的年休假、探親假等休息休假。

五、保密條款

1.乙方在甲方工作期間，應對甲方單位的技術、商業秘密等予以保密。

2.乙方離職后，仍應遵守保密義務，不得泄露甲方單位的秘密。

六、違約責任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商簽訂補充協議。

3.附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方健康證明；

（3）乙方其他相關證明材料。

甲方（蓋章）：________________________

乙方（簽字）：________________________

簽訂日期：__________________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（招聘單位）：____________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

聯系電話：__________________________

乙方（被招聘人員）：____________________

地址：______________________________

身份證號碼：__________________________

丙方（保安服務公司）：____________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

聯系電話：__________________________

鑒于甲方需要招聘保安人員以保障單位安全，丙方愿意提供保安服務，乙方愿意接受丙方的保安服務并受聘于甲方，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、丙方責任

1.丙方負責招聘、培訓、管理乙方，確保乙方具備履行保安職責的能力。

2.丙方應對乙方進行定期考核，確保乙方服務質量符合甲方要求。

3.丙方應承擔乙方在合同期間的人身意外傷害責任，并在乙方發生意外傷害時，及時通知甲方。

二、甲方權益

1.甲方有權要求丙方提供乙方的身份證明、健康證明及無犯罪記錄證明。

2.甲方有權要求丙方對乙方進行背景調查，確保乙方無不良記錄。

3.甲方有權要求丙方對乙方進行專業培訓，提升乙方保安技能。

4.甲方有權對乙方進行工作評估，并根據評估結果決定是否續簽合同。

三、乙方權利

1.乙方有權獲得甲方提供的勞動條件和安全保障。

2.乙方有權獲得按照合同約定支付的工資及福利待遇。

3.乙方有權獲得國家法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。

四、乙方義務

1.乙方應遵守國家法律法規，執行甲方的工作指令。

2.乙方應保守甲方單位的秘密，不得泄露任何商業信息。

3.乙方應服從丙方的管理，遵守丙方的規章制度。

五、違約責任

1.乙方如有違反國家法律法規、甲方工作指令或丙方規章制度的行為，丙方有權解除合同，并要求乙方承擔相應責任。

2.乙方如有泄露甲方商業秘密的行為，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

3.丙方如未按照合同約定提供乙方服務，甲方有權要求丙方承擔違約責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

六、限制條款

1.乙方在合同期內不得自行離職，如需離職，應提前一個月書面通知甲方和丙方。

2.乙方在合同期內不得從事與甲方業務有競爭的工作。

3.乙方在合同期內不得兼職其他工作。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商簽訂補充協議。

附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方健康證明；

（3）乙方無犯罪記錄證明；

（4）丙方營業執照復印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方這一專業保安服務公司，甲方可以更加專注于自身核心業務，同時確保保安服務的專業性和穩定性。甲方為主導的目的和意義在于，甲方通過合同約定，明確了自身的權益，保障了單位的安全穩定，并通過丙方對乙方進行管理和監督，確保乙方服務質量符合甲方要求。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（物業管理公司）：____________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

聯系電話：__________________________

乙方（清潔服務人員）：____________________

地址：______________________________

身份證號碼：__________________________

丙方（清潔服務公司）：____________________

地址：______________________________

法定代表人：________________________

聯系電話：__________________________

鑒于甲方需要聘請清潔服務人員以維護物業管理區域的環境衛生，丙方愿意提供清潔服務，乙方愿意接受丙方的清潔服務并受聘于甲方，雙方經友好協商，達成如下協議：

一、丙方責任

1.丙方負責招聘、培訓、管理乙方，確保乙方具備履行清潔職責的能力。

2.丙方應提供必要的清潔工具和設備，保證乙方工作條件。

3.丙方應定期對乙方進行工作評估，確保乙方服務質量符合甲方要求。

4.丙方應承擔乙方在合同期間的人身意外傷害責任，并在乙方發生意外傷害時，及時通知甲方。

二、甲方權益

1.甲方有權要求丙方提供乙方的身份證明、健康證明及無犯罪記錄證明。

2.甲方有權要求丙方對乙方進行背景調查，確保乙方無不良記錄。

3.甲方有權對乙方的工作進行監督，并提出改進建議。

三、乙方權利

1.乙方有權獲得按照合同約定支付的工資及福利待遇。

2.乙方有權獲得國家法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。

3.乙方有權獲得甲方提供的必要的工作培訓和晉升機會。

4.乙方有權要求丙方提供必要的工作保護和安全保障。

四、乙方義務

1.乙方應遵守國家法律法規，執行甲方的工作指令。

2.乙方應遵守丙方的規章制度，服從管理。

3.乙方應保持工作區域的清潔衛生，按照約定的時間和質量標準完成工作。

五、違約責任

1.甲方如未按照合同約定支付工資或福利待遇，應向乙方支付違約金。

2.甲方如未提供必要的工作保護和安全保障，應承擔相應的法律責任。

3.丙方如未按照合同約定提供乙方服務，應向乙方支付違約金。

六、限制條款

1.乙方在合同期內不得自行離職，如需離職，應提前一個月書面通知甲方和丙方。

2.乙方在合同期內不得從事與甲方業務有競爭的工作。

3.乙方在合同期內不得兼職其他工作。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協商簽訂補充協議。

附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方健康證明；

（3）乙方無犯罪記錄證明；

（4）丙方營業執照復印件。

乙方為主導的目的和意義在于，乙方通過合同約定，確保了自己的勞動權益得到保障，包括工資支付、福利待遇、工作