舞蹈學校股東協議書?甲方：姓名：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________乙方：姓名：__________________身份證號：__________________聯系地址：__________________聯系電話：__________________鑒于甲乙雙方有意共同投資設立一家舞蹈學校（以下簡稱"學校"），經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、合作項目概述1.學校名稱：[擬定的舞蹈學校具體名稱]2.學校經營范圍：舞蹈培訓（包括但不限于芭蕾舞、民族舞、現代舞等各類舞蹈課程）、舞蹈考級輔導、舞蹈演出策劃等相關業務。3.學校經營地址：[詳細地址]二、雙方的權利與義務甲方權利義務1.權利有權按照本協議約定獲取學校的利潤分配。對學校的經營管理狀況享有知情權，有權查閱學校財務賬目等相關資料。按照本協議約定參與學校重大事項的決策。2.義務按照本協議約定足額繳納出資。協助乙方共同開展學校的籌備及運營工作，提供必要的資源和支持。遵守國家法律法規及本協議約定，不得從事損害學校及乙方利益的行為。負責學校日常運營中的部分行政事務，如協助處理與政府部門的溝通協調等工作。乙方權利義務1.權利有權按照本協議約定獲取學校的利潤分配。對學校的經營管理狀況享有知情權，有權查閱學校財務賬目等相關資料。按照本協議約定參與學校重大事項的決策。2.義務按照本協議約定足額繳納出資。負責學校的教學管理工作，包括但不限于課程設置、教師招聘與管理、教學質量監督等。遵守國家法律法規及本協議約定，不得從事損害學校及甲方利益的行為。負責學校品牌建設與市場推廣工作，制定并執行相關營銷計劃，提高學校知名度和市場占有率。三、出資方式及金額1.甲方出資甲方以貨幣形式出資人民幣[X]元，占學校注冊資本的[X]%。甲方應在本協議簽訂之日起[X]日內，將出資款足額存入學校指定賬戶。2.乙方出資乙方以貨幣形式出資人民幣[X]元，占學校注冊資本的[X]%。乙方應在本協議簽訂之日起[X]日內，將出資款足額存入學校指定賬戶。3.雙方一致同意，學校注冊資本為人民幣[X]元。學校設立后，如需增加注冊資本，甲乙雙方應按照各自的持股比例同比例增加出資。四、股權比例及利潤分配1.股權比例雙方同意，甲方持有學校[X]%的股權，乙方持有學校[X]%的股權。股權比例以雙方實際出資比例為依據確定，雙方按此比例享有相應的股東權利和承擔相應的股東義務。2.利潤分配學校在每個會計年度結束后，由雙方共同確認學校的盈利情況。在扣除各項成本、稅費、預留必要的發展資金后，按照以下方式進行利潤分配：首先，提取可分配利潤的[X]%作為學校的發展基金，用于學校的擴大規模、設備更新、教學研發等方面。發展基金的使用需經甲乙雙方共同書面同意。其次，剩余可分配利潤按照甲方[X]%、乙方[X]%的比例進行分配。利潤分配應在學校年度財務審計報告出具后的[X]日內完成。五、學校的運營與管理1.決策機制學校設立股東會，股東會由全體股東組成。股東會是學校的最高權力機構，行使下列職權：決定學校的經營方針和投資計劃；選舉和更換非由職工代表擔任的執行董事、監事，決定有關執行董事、監事的報酬事項；審議批準執行董事的報告；審議批準監事的報告；審議批準學校的年度財務預算方案、決算方案；審議批準學校的利潤分配方案和彌補虧損方案；對學校增加或者減少注冊資本作出決議；對發行公司債券作出決議；對學校合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；修改本協議；公司章程規定的其他職權。股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。股東會會議作出修改本協議、增加或者減少注冊資本的決議，以及學校合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。學校設執行董事一名，由[具體方]擔任。執行董事對股東會負責，行使下列職權：負責召集和主持股東會會議，并向股東會報告工作；執行股東會的決議；決定學校的經營計劃和投資方案；制訂學校的年度財務預算方案、決算方案；制訂學校的利潤分配方案和彌補虧損方案；制訂學校增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；制訂學校合并、分立、解散或者變更公司形式的方案；決定學校內部管理機構的設置；決定聘任或者解聘學校經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘學校副經理、財務負責人及其報酬事項；制定學校的基本管理制度；公司章程規定的其他職權。學校設經理一名，由[具體方]推薦，經執行董事聘任或解聘。經理對執行董事負責，行使下列職權：主持學校的生產經營管理工作，組織實施執行董事決議；組織實施學校年度經營計劃和投資方案；擬訂學校內部管理機構設置方案；擬訂學校的基本管理制度；制定學校的具體規章；提請聘任或者解聘學校副經理、財務負責人；決定聘任或者解聘除應由執行董事決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；執行董事授予的其他職權。學校設監事一名，由[具體方]擔任。監事行使下列職權：檢查學校財務；對執行董事、高級管理人員執行學校職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、本協議或者公司章程的執行董事、高級管理人員提出罷免的建議；當執行董事、高級管理人員的行為損害學校的利益時，要求執行董事、高級管理人員予以糾正；提議召開臨時股東會會議，在執行董事不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；向股東會會議提出提案；依照《中華人民共和國公司法》第一百五十一條的規定，對執行董事、高級管理人員提起訴訟；公司章程規定的其他職權。2.日常運營管理學校的日常運營管理工作由雙方共同負責，按照本協議約定及學校實際情況分工協作。學校應建立健全各項規章制度，包括但不限于財務管理制度、教學管理制度、教師考核制度、學員管理制度等，確保學校運營的規范化和科學化。雙方應定期召開學校運營會議，總結工作經驗，分析存在的問題，共同商討解決方案，制定下一階段的工作計劃和目標。六、股權變更與退出機制1.股權變更未經對方書面同意，任何一方不得擅自轉讓其持有的學校股權。如一方有意轉讓其股權，在同等條件下，另一方享有優先購買權。轉讓方應提前[X]日書面通知對方轉讓股權的意向及條件，對方應在接到通知后的[X]日內書面答復是否行使優先購買權。如對方逾期未答復或明確放棄優先購買權，轉讓方方可將股權對外轉讓。股權受讓人應遵守本協議約定，承擔原股東的權利和義務。2.退出機制正常退出：在學校運營期間，如一方因個人原因需要退出，經雙方協商一致后，可按照以下方式進行：由雙方共同對學校進行財務審計和資產評估，確定學校的凈資產價值。退出方按照其持股比例獲取學校凈資產價值中屬于其的份額。為確保學校的穩定運營，在退出方股權退出后的[X]個月內，受讓方應按照約定向退出方支付全部款項。強制退出：如一方出現以下情形之一，另一方有權要求該方強制退出學校：嚴重違反國家法律法規及本協議約定，給學校造成重大損失的；因故意或重大過失導致學校經營出現嚴重困難，無法繼續正常運營的；連續[X]個月以上未履行其在本協議中約定的義務，經另一方書面催告后仍未改正的。強制退出時，按照上述正常退出的方式進行財務審計、資產評估及款項支付。七、保密條款1.雙方應對在合作過程中知悉的對方商業秘密、財務信息、教學資料、學員信息等予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露或使用上述信息。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。八、違約責任1.如一方未按照本協議約定履行出資義務，每逾期一日，應按照未出資金額的[X]%向對方支付違約金。逾期超過[X]日的，除支付違約金外，另一方有權解除本協議，并要求違約方賠償因此給對方造成的損失。2.如一方違反本協議約定的保密義務，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給學校造成損失的，違約方還應承擔相應的賠償責任。3.如一方違反本協議約定的其他義務，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給學校造成重大損失的，違約方應承擔主要賠償責任。九、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生